Brænder du for personalejura og for at yde rådgivning af høj kvalitet? Og kunne du tænke dig at blive en del af et team med en central placering i en politisk ledet organisation, hvor vi har et stærkt kollegaskab både fagligt og socialt? Så er det nu, du kan blive del af vores fantastiske team i Jura og Forhandling i Haderslev Kommune. Vi søger to dygtige og imødekommende personalejuridiske konsulenter, der kan hjælpe med de mange spændende personalejuridiske opgaver, som vi løser i Jura og Forhandling.
Du vil få 8 skønne kollegaer, som både er sjove, kloge og empatiske. Vores opgave er at understøtte alle kommunens forvaltninger med rådgivning og bistand inden for et meget bredt spektrum af retsområder, herunder også personalejura. Jura og Forhandling er en central stabsfunktion i Haderslev Kommune.
Dit ansvarsområde bliver personalejuridisk rådgivning
Dine arbejdsområder vil være varierende, men dit primære ansvar vil være på det personalejuridiske område, herunder fortolkning af overenskomster, bistand til indgåelse af forhåndsaftaler og rådgivning af lederne og sagsbehandling i ansættelsesretlige sager. Du vil have en rolle i at sikre og udvikle organisationens faglige niveau inden for personalejuraen. Arbejdet som personalejuridisk konsulent i Haderslev Kommune er spændende og præget af, at vi leverer rådgivning på højt niveau og med stort fokus på dem, der skal modtage vores rådgivning, ligesom ordentlighed er afgørende for os, når vi samarbejder med de faglige organisationer. Afhængigt af din baggrund vil du også få mulighed for at hjælpe med andre af teamets opgaver.
Fagligt kompetent og med begge ben på jorden
Du trives i et job med opgaver og projekter, der er højt prioriterede, og som af og til haster. Vi forestiller os, at du er uddannet jurist, men kandidater med en anden baggrund vil også komme i betragtning. Vi vil lægge vægt på relevant erfaring fra tidligere jobs. Det er vigtigt, at du er fagligt stærk og kan levere målrettet rådgivning af høj kvalitet på en letforståelig måde.
Ingen kandidater kan det hele, men vi lægger vægt på, at:
Det vigtigste er, at du har lysten til at være del af et team, hvor vi vægter det sociale højt. Vi har en positiv og uformel omgangstone. Vi deler hinandens succeser og fejl, og der er rig mulighed for sparring både internt i teamet og på tværs af organisationen.
Et job med stor frihed og en ambitiøs dagsorden
Løn og øvrige vilkår fastsættes efter gældende overenskomst.
Stillingerne ønskes besat som fuldtidsstillinger med start 1. november 2025.
Yderligere oplysninger
Har vi vagt din nysgerrighed, er du velkommen til at få flere oplysninger hos teamleder Annemette Skak Boesen på telefon 29 36 22 45 eller via mail: skak@haderslev.dk
Ansøgning
Send din ansøgning, CV og bilag via ansøgningsknappen senest søndag den 21. september 2025.
Første ansættelsessamtaler vil blive afholdt den 24. september 2025 mellem kl. 8.00-15.00. I forbindelse med anden samtale den 29. september 2025 mellem kl. 8.00-16.00 vil der indgå personlighedsprofil og case.
Haderslev Kommune
Vi understøtter borgernes liv fra de bliver født til de skal her fra. Vi udvikler foreningslivet i samarbejde med de frivillige. Vi skaber rammerne for, at virksomhederne kan udvikle sig. Vi arbejder hver dag for at give de bedste rammer for vækst og velfærd i vores kommune. Derfor er vores ambition, at vi inden 2030 vil have 250 flere i uddannelse, 500 flere indbyggere og 1.000 flere arbejdspladser i Haderslev Kommune.
Alt det kan du blive en del af med et job hos os i Haderslev Kommune.