Systemejer til ny it-løsning ved Danmarks Domstole
fuldtid
Systemejer til ny it-løsning ved Danmarks Domstole
Vil du sikre drift og vedligehold af en helt ny og egenudviklet it-løsning? Har du erfaring med application management i en kompleks kontekst? Så er du måske den nye systemejer til Domstolsstyrelsens store Straffe- og skifteprogram.
Domstolsstyrelsen er en del af Danmarks Domstole. Vores opgave er at udvikle, administrere og understøtte arbejdet ved domstolene. Det gør vi med udgangspunkt i vores vision om at arbejde tidssvarende og professionelt for ret og retfærdighed.
I disse år gennemfører Domstolsstyrelsen en omfattende digital modernisering på to af domstolenes største sagsområder – straffe- og skiftesagerne. Vi bygger it-systemerne fra bunden, og brugerfokus er omdrejningspunktet for alt, hvad vi laver. It-systemerne vil skabe mere gennemsigtighed, større brugervenlighed og hurtigere sagsbehandling for brugere i hele landet.
Vi tilbyder en spændende stilling som systemejer for de nye straffe- og skifteløsninger, hvor du bliver en del af et miljø med høj faglighed, engagement og en stærk samarbejdskultur.
Om stillingen
Som systemejer varetager du den daglige vedligeholdelse og opdatering af Straffe- og skifteprogrammets it-systemer. I tæt dialog med brugere og forretningsejere skal du sikre, at ønsker og behov bliver indsamlet, prioriteret og implementeret – både de funktionelle og de mere tekniske.
Du skal sikre, at viden om løsningen bliver forankret i systemforvaltningsenheden med henblik på at overtage ansvaret for drift og vedligehold. Desuden får du en væsentlig rolle i at sikre, at løsningen lever op til de drifts- og sikkerhedsmæssige krav, som styrelsen har til domstolenes systemer.
Dine opgaver bliver blandt andet at:
Du bliver en del af Straffe- og Skifteprogrammets DevOps-enhed. Enheden består af tværgående teams inden for application management, arkitektur, sikkerhed, test og tools.
Vi arbejder ud fra de agile principper på syv større releases frem mod udgangen af 2026, hvor den nye løsning skal være færdigudviklet.
Om dig
Vi søger en kollega med god forståelse for, hvordan it kan understøtte forretningsbehov – og med en solid teknisk forståelse og interesse for drift af specialudviklede løsninger.
Din uddannelsesmæssige baggrund er ikke afgørende, men vi forestiller os, at du har en akademisk generalistuddannelse kombineret med erfaring inden for application management. Du har måske tidligere arbejdet som systemejer, service level manager, service manager eller leverandørstyrer, hvor du har bevæget dig i krydsfeltet mellem it og forretning.
Alternativt har du erfaring med arbejdet inden for straffe- eller skifteområdet ved domstolene og en stor teknisk nysgerrighed.
Da du får en bred kontaktflade, er det vigtigt, at du trives i samarbejdet med mange forskellige fagligheder. Vi forestiller os desuden, at du:
Du vil afhængig af din erfaring og kvalifikationer blive ansat som fuldmægtig eller specialkonsulent i henhold til overenskomst for akademikere i staten indgået mellem Finansministeriet og en række AC-organisationer. Der vil eventuelt kunne forhandles et pensionsgivende kvalifikationstillæg afhængig af erfaring og kompetencer.
Er du ikke omfattet af AC-overenskomsten, bliver du ansat på overenskomstvilkår i henhold til organisationsaftale for kontorfunktionærer, laboranter og it-medarbejdere i staten mellem Finansministeriet og HK/Stat samt OAO-S-fællesoverenskomsten.
Stillingen er tidsbegrænset med en forventet varighed frem til 30. juni 2027.
Domstolsstyrelsen er beliggende på både Gammel Mønt og Amagerfælledvej. I stillingen her får du arbejdssted på Gammel Mønt.
Det er en forudsætning for ansættelse, at du kan sikkerhedsgodkendes til ”Hemmeligt” og opretholde din sikkerhedsgodkendelse under hele din ansættelse. Du kan læse mere om sikkerhedsundersøgelser her.
Du bliver omfattet af en flekstidsordning, og frokostpausen indgår i arbejdstiden.
Vil du vide mere?
Oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til enhedschef for DevOps Jasper Uldal på tlf. 30 50 33 56. Jasper er tilbage fra sommerferie den 28. juli.
Læs mere om Straffe- og skifteprogrammet her. Se også vores film om arbejdet som it-specialist hos os.
Du kan læse mere om Domstolsstyrelsen, Danmarks Domstole og vores vision, værdier og mål på www.domstol.dk.
Ansøgningen
Du sender din ansøgning online via vores rekrutteringssystem på www.domstol.dk under Job. Du bliver guidet igennem processen, når du trykker på knappen 'Søg stillingen' i stillingsopslaget på vores hjemmeside.
Ud over din ansøgning bedes du vedhæfte cv, udtalelser og relevante eksamenspapirer (med karakterer) m.v.
Vi skal have modtaget din ansøgning senest den 18. august kl. 12.00.
Vi forventer at holde de indledende samtaler i uge 35.
Vi opfordrer enhver, der er interesseret og kvalificeret, til at søge stillingen uanset alder, køn, race, religion eller etnisk tilhørsforhold mv.
Domstolsstyrelsen er en del af Danmarks Domstole. Vores opgave er at udvikle, administrere og understøtte arbejdet ved domstolene. Det gør vi med udgangspunkt i vores vision om at arbejde tidssvarende og professionelt for ret og retfærdighed.
I disse år gennemfører Domstolsstyrelsen en omfattende digital modernisering på to af domstolenes største sagsområder – straffe- og skiftesagerne. Vi bygger it-systemerne fra bunden, og brugerfokus er omdrejningspunktet for alt, hvad vi laver. It-systemerne vil skabe mere gennemsigtighed, større brugervenlighed og hurtigere sagsbehandling for brugere i hele landet.
Vi tilbyder en spændende stilling som systemejer for de nye straffe- og skifteløsninger, hvor du bliver en del af et miljø med høj faglighed, engagement og en stærk samarbejdskultur.
Om stillingen
Som systemejer varetager du den daglige vedligeholdelse og opdatering af Straffe- og skifteprogrammets it-systemer. I tæt dialog med brugere og forretningsejere skal du sikre, at ønsker og behov bliver indsamlet, prioriteret og implementeret – både de funktionelle og de mere tekniske.
Du skal sikre, at viden om løsningen bliver forankret i systemforvaltningsenheden med henblik på at overtage ansvaret for drift og vedligehold. Desuden får du en væsentlig rolle i at sikre, at løsningen lever op til de drifts- og sikkerhedsmæssige krav, som styrelsen har til domstolenes systemer.
Dine opgaver bliver blandt andet at:
- prioritere og håndtere opgaver vedrørende drift og vedligehold i tæt samarbejde med fagsupport, forretningsejer og Product Owner
- informere interessenter om forhold relateret til systemets drift, eksempelvis varsling af servicevinduer, implementering af ny funktionalitet mv
- etablere årshjul og forbedre samt forankre driftsprocesser og procedurer i samarbejde med interne og eksterne interessenter
- sikre at systemet lever op til gældende krav og standarder vedr. informationssikkerhed, herunder særligt i forhold til databeskyttelse, adgange og rettigheder. Dette arbejde sker i tæt samarbejde med sikkerheds- og databeskyttelsesspecialister
- indgå i den løbende udvikling af de kommende releases til løsningen i Straffe- og skifteprogrammet
- varetage dialogen med it-kontaktpersoner i retterne og indsamle input til forbedringer.
Du bliver en del af Straffe- og Skifteprogrammets DevOps-enhed. Enheden består af tværgående teams inden for application management, arkitektur, sikkerhed, test og tools.
Vi arbejder ud fra de agile principper på syv større releases frem mod udgangen af 2026, hvor den nye løsning skal være færdigudviklet.
Om dig
Vi søger en kollega med god forståelse for, hvordan it kan understøtte forretningsbehov – og med en solid teknisk forståelse og interesse for drift af specialudviklede løsninger.
Din uddannelsesmæssige baggrund er ikke afgørende, men vi forestiller os, at du har en akademisk generalistuddannelse kombineret med erfaring inden for application management. Du har måske tidligere arbejdet som systemejer, service level manager, service manager eller leverandørstyrer, hvor du har bevæget dig i krydsfeltet mellem it og forretning.
Alternativt har du erfaring med arbejdet inden for straffe- eller skifteområdet ved domstolene og en stor teknisk nysgerrighed.
Da du får en bred kontaktflade, er det vigtigt, at du trives i samarbejdet med mange forskellige fagligheder. Vi forestiller os desuden, at du:
- kan prioritere og planlægge dine opgaver og sikre rettidig levering
- er proaktiv og initiativrig og formår at omsætte komplekse krav til brugbare løsninger
- er nysgerrig på både forretningsmæssige og tekniske problemstillinger
- kommunikerer klart og tydeligt på dansk – både skriftligt og mundtligt
Du vil afhængig af din erfaring og kvalifikationer blive ansat som fuldmægtig eller specialkonsulent i henhold til overenskomst for akademikere i staten indgået mellem Finansministeriet og en række AC-organisationer. Der vil eventuelt kunne forhandles et pensionsgivende kvalifikationstillæg afhængig af erfaring og kompetencer.
Er du ikke omfattet af AC-overenskomsten, bliver du ansat på overenskomstvilkår i henhold til organisationsaftale for kontorfunktionærer, laboranter og it-medarbejdere i staten mellem Finansministeriet og HK/Stat samt OAO-S-fællesoverenskomsten.
Stillingen er tidsbegrænset med en forventet varighed frem til 30. juni 2027.
Domstolsstyrelsen er beliggende på både Gammel Mønt og Amagerfælledvej. I stillingen her får du arbejdssted på Gammel Mønt.
Det er en forudsætning for ansættelse, at du kan sikkerhedsgodkendes til ”Hemmeligt” og opretholde din sikkerhedsgodkendelse under hele din ansættelse. Du kan læse mere om sikkerhedsundersøgelser her.
Du bliver omfattet af en flekstidsordning, og frokostpausen indgår i arbejdstiden.
Vil du vide mere?
Oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til enhedschef for DevOps Jasper Uldal på tlf. 30 50 33 56. Jasper er tilbage fra sommerferie den 28. juli.
Læs mere om Straffe- og skifteprogrammet her. Se også vores film om arbejdet som it-specialist hos os.
Du kan læse mere om Domstolsstyrelsen, Danmarks Domstole og vores vision, værdier og mål på www.domstol.dk.
Ansøgningen
Du sender din ansøgning online via vores rekrutteringssystem på www.domstol.dk under Job. Du bliver guidet igennem processen, når du trykker på knappen 'Søg stillingen' i stillingsopslaget på vores hjemmeside.
Ud over din ansøgning bedes du vedhæfte cv, udtalelser og relevante eksamenspapirer (med karakterer) m.v.
Vi skal have modtaget din ansøgning senest den 18. august kl. 12.00.
Vi forventer at holde de indledende samtaler i uge 35.
Vi opfordrer enhver, der er interesseret og kvalificeret, til at søge stillingen uanset alder, køn, race, religion eller etnisk tilhørsforhold mv.