CBS har sat generativ AI højt på den strategiske dagsorden – vil du være arkitekten, der omsætter denne ambition til konkrete og værdiskabende løsninger i vores it-landskab?

Vi søger to engagerede og visionære løsningsarkitekter, der kan kombinere de traditionelle arkitekturopgaver med et stærkt fokus på at designe og implementere løsninger baseret på generativ AI.

Som en del af teamet af seks løsningsarkitekter og en informationsarkitekt, får du en central rolle i at integrere AI-teknologier i vores systemlandskab og bidrage til at drive CBS' digitale transformation. Teamet deler ansvaret for arkitekturen på systemer til både undervisning, forskning og det administrative område og du arbejder derfor på opgaver både med og uden relation til AI, men bidrager med dine erfaringer inden for området, til at løfte hele teamets evne til at integrere AI i organisationen.

Foruden teamet af løsnings- og informationsarkitekter, deltager du som medlem i det tværorganisatoriske Arkitekturforum sammen med arkitekter fra de øvrige enheder i It-afdelingen. Det er derfor vigtigt, at du har lyst til at samarbejde, men også tage ansvar for opgaver på egen hånd.

Dine primære arbejdsopgaver

Du vil være ansvarlig for at rådgive om og designe tekniske løsninger i samarbejde med projektgrupper, og sikre at disse overholder CBS' retningslinjer og teknologistrategi. Dine hovedopgaver vil inkludere:

• Medansvarlig via Arkitekturforum for vedligeholdelse, overholdelse og formidling af vores teknologistrategi, med fokus på anvendelse af standardfunktionalitet, genbrug og livscyklus.
• Rådgive og bidrage med udarbejdelsen af løsningsbeskrivelser i samarbejde med de øvrige arkitekter og projektgrupper, inklusive design af AI-arkitektur og valg af relevante AI-teknologier.
• Tænke helhedsorienteret på tværs af projekter og domæner, med særligt fokus på potentialet for AI-løsninger.
• Sparring om og udarbejde anbefalinger af teknologivalg, fælles retningslinjer for kode, dokumentation osv., samt anbefalinger vedrørende AI-modeller, frameworks og platforme.
• Bidrage til en høj kvalitet i udviklingen af applikations- og datamiljøet med fokus på god arkitektur og struktureret test, samt sikre at AI-løsninger integreres hensigtsmæssigt.
• Sparring med projektledere og udviklere i og uden for projekter og review af materiale, herunder AI-modeller og implementeringer.
• Ansvarlig arkitekt på aktuelle projekter, hvor du vil integrere din praktiske viden inden for generativ AI.
• Samarbejde med forretningen om projektafklaring, inkl. designworkshops, kravspecificering, input til udbudsmateriale m.m.
• Skabe overblik over eksisterende og målarkitektur, samt udvikle visioner for anvendelse af AI i CBS' it-landskab.

Dine kvalifikationer og færdigheder

Vi forventer af dig at:

• Du har en relevant it-uddannelse og solid praktisk erfaring og forståelse for teknologi og arkitektur, samt en omfattende indsigt i generativ AI.
• Du ved ikke alt, men evner at samarbejde og finde vejen til at komme videre, ligesom du gerne deler din viden med dine kolleger.
• Du evner at tage objektive beslutninger om teknologivalg og arbejder struktureret og analytisk.
• Du er dygtig til at kommunikere og kan lide at udtrykke dig både skriftligt og mundtligt, samt facilitere workshops.
• Du kan lide at arbejde i tværoganisatoriske projekter, som del af en projektgruppe.
• Du kan forstå, og sætte dig ind i, komplekse problemstillinger og skabe overblik.
• Du har erfaring med informationssikkerhed, da det er centralt for alle løsninger.

Derudover vil det være en fordel, hvis du har kendskab til:

• Fællesoffentlig Digital Arkitektur rammeværket
• Generative AI-modeller og frameworks
• Cloud-baserede AI-platforme og -tjenester
• Data engineering og MLOps.
• Brug af modelleringsmetoder og -værktøjer f.eks. UML, BPMN eller ArchiMate.
• Integration af systemer og data via SOA

Dertil vil det være en fordel, hvis du har interesse for begrebs- og informationsmodellering og kan sparre med vores Informationsarkitekt i arbejdet med datamodellering.

Du skal kunne forstå og tale dansk. Derudover skal du også beherske engelsk på et niveau, så du kan indgå i arbejdsgrupper, hvor arbejdssproget er engelsk.

Løn og ansættelsesvilkår

Løn og ansættelsesvilkår alt efter kvalifikationer, anciennitet og uddannelsesbaggrund i henhold til gældende overenskomst mellem Finansministeriet og den relevante faglige organisation. Der er tale om en fuldtidsstilling og der vil være mulighed for forhandling af tillæg afhængig af kvalifikationer.

Rekrutteringsprocessen

Copenhagen Business School inviterer alle kvalificerede kandidater til at søge stillingen. Et ansættelsesudvalg vil vurdere ansøgningerne og indkalde et udvalg af kvalificerede kandidater til samtale.

Et af CBS’ strategiske mål er at fremme mangfoldighed og inklusion i vores organisation. Derfor bestræber vi os på en ansættelsesproces, der mindsker potentiel bias. Vi opfordrer derfor ansøgere til ikke at inkludere foto eller unødvendige oplysninger om personlige forhold i ansøgningen.

Vil du vide mere?

Kontakt chef for systemintegration Brian Klang på bkl.it@cbs.dk for yderligere information.

It-afdelingen

I It-afdelingen er vi ca. 100 medarbejdere fordelt på support, drift, projektledelse, enterprise arkitektur og systemintegration. Vi leverer omkostningseffektive it-løsninger af høj kvalitet til CBS' studerende og medarbejdere, der er helt afhængige af solide og stabile løsninger, som understøtter CBS’ kerneprocesser. Vi vægter åbenhed, initiativ og samarbejde på tværs meget højt og ser det som vores fornemste opgave sammen at levere forretningsdrevet it til CBS. Vi har i det daglige fokus på at styre opgaver og projekter professionelt med værktøjer som Jira og GIT og tilstræber at organisere arbejdet struktureret med inspiration fra ITIL og Kanban og har fokus på til stadighed at udvikle processer, arbejdsmetoder og kompetencer. Stillingen hører til enheden Systemintegration, som består af 30 engagerede udviklere og arkitekter, som varetager hovedopgaverne i forbindelse med udvikling og vedligehold af applikationsmiljøerne og har ansvaret for udvikling af it-systemer og integration af systemer.

Ansøgningsfrist: 03-09-2025

WE TRANSFORM SOCIETY WITH BUSINESS

CBS er et globalt anerkendt businessuniversitet med dybe rødder i den nordiske, socioøkonomiske model. Vi har et bredt fokus på erhvervslivets og samfundets udfordringer i det 21. århundrede. Derfor har vi en samlet portefølje af tværfaglig forskning og uddannelse af høj kvalitet, der har styrket generationer af fagfolk og ledere i den private sektor og andre steder.

Universitetet ligger på Frederiksberg og har ca. 20.000 fuldtids- og deltidsstuderende, 800 fuldtidsansatte videnskabelige medarbejdere, 200 ph.d.-studerende og 700 administrative medarbejdere samt en portefølje af bachelor-, kandidat-, MBA/EMBA-, ph.d.-og efter-/videreuddannelser udbudt på både dansk og engelsk.

Med vores globale profil følger en forpligtelse til at bidrage til udviklingen af transformative kompetencer hos studerende, kandidater og virksomhedsledere gennem vores uddannelsesaktiviteter og muligheder for livslang læring. Komplekse udfordringer kræver en fælles indsats, og derfor fokuserer vores strategi på at styrke nuværende og starte nye partnerskaber med andre videnskaber, erhvervslivet, myndigheder og civilsamfundet.

CBS arbejder kontinuerligt med at blive en mangfoldig og inkluderende organisation, og vi opfordrer alle uanset kønsidentitet og -udtryk, alder, etnicitet, religiøs overbevisning, LGBT+ identitet, kulturel baggrund m.m. at søge. Kontakt os, hvis du har brug for assistance i søge- eller ansættelsesprocessen, hvis der er noget vi skal vide, eller hvis du som person med handicap ønsker at gøre brug af din fortrinsret.