Softwareudvikler til IT Udvikling i Region Syddanmark

fuldtid
Softwareudvikler til IT Udvikling i Region Syddanmark
  • Regional IT, Kolding
  • Sygehusvej 24, 6000 Kolding
Er du softwareudvikler med interesse for integrationer og har du lyst til at arbejde med en af Danmarks mest avancerede integrationsplatforme?

Region Syddanmark arbejder målrettet med at binde sundhedsvæsenets it-systemer sammen gennem smarte integrationer – og nu har du mulighed for at blive en del af holdet bag.

Hos os er du med til at skabe løsninger, der giver sundhedspersonalet en mere effektiv hverdag og forbedrer oplevelsen for både patienter og borgere.

Med mere end 25.000 ansatte er Region Syddanmark en af landets største arbejdspladser, hvilket giver spændende karrieremuligheder og store tværfaglige netværk. Regional IT er den centrale it-driftsorganisation i Region Syddanmark og tæller ca. 430 medarbejdere, der er fordelt på flere lokationer i regionen, med hovedvægten i Vejle, Kolding og Odense.

Hvem er vi?
Vi er IT Udvikling, som hører under afdelingen Udvikling og Automatisering i Regional IT. Du får 21 kollegaer fordelt på tre stærke, tværfaglige teams, hvor softwareudviklere, UX-designere, Scrum Masters og Product Owners arbejder tæt sammen.

Vi arbejder agilt med Scrum og selvorganiserende teams og vores kultur er præget af hjælpsomhed, humor og høj faglighed.

Integrationsteamet, som du bliver en del af, består i dag af 8 personer og har base i Kolding, men vi bruger også kontoret i Odense og alt afhængigt af opgaverne, kan du få arbejdsdage andre steder i regionen.

Hvad skal du lave?
Integrationsteamet arbejder med Cloverleaf integrationsplatformen og vi tør godt sige, at vi har en af Danmarks mest avancerede og veludbyggede installationer.

Teamet har ansvaret for hele platformen – lige fra servere og CI/CD-pipeline til komplekse integrationer mellem Region Syddanmarks kliniske systemer og vores samarbejdspartnere.

Du får mulighed for at arbejde bredt i platformen og være med til at designe, udvikle og vedligeholde løsninger i tæt samarbejde med både kolleger og brugere. Du kommer bl.a. til at arbejde med vores platformsopsætning, samt at lave integrationer mellem mange forskellige systemer.

Dine opgaver vil f.eks. være:

  • Udvikling og vedligeholdelse af Docker-containere og pipelines
  • Arbejde med Linux-servere og håndtering af certifikater (for eksempel SSL/HTTPS)
  • Versionsstyring og pipelines i GitLab
  • Udvikling på Cloverleaf – f.eks. datamapping og routing via flowprogrammering
  • Konfiguration og scripting af integrationer
  • Analyse og design af løsningsforslag i samarbejde med forretningen.
Hvem er du?
Du har en it-faglig uddannelse og erfaring med udvikling og du har lyst til at arbejde med integrationer, pipelines og servere. Har du erfaring fra sundhedsvæsenet, er det en klar fordel, men det er ikke et krav.

Du har gerne erfaring med nogle af følgende områder:

  • Udvikling og drift i Docker-miljøer
  • CI/CD og GitLab
  • Linux, scripting f.eks. shell, Python eller TCL
  • Kendskab til certifikater og sikkerhed (SSL, HTTPS)
  • Flowprogrammering og integrationer.
Har du ikke erfaring med Cloverleaf, er det ikke et problem – vi klæder dig godt på. Hos os får du mulighed for at lære af nogle af landets dygtigste (og mest flinke) Cloverleaf-udviklere.

Du er en holdspiller, der trives i tæt samarbejde med kolleger. Du tager ansvar for dine opgaver og bidrager aktivt til både kvalitet og godt humør i teamet. Du er nysgerrig, analytisk og interesseret i at forstå, hvordan vores platform hænger sammen, så vi hele tiden udvikler os og holder teknologien skarp.

Du skal kunne tale, forstå og skrive både dansk og engelsk.

Hvorfor vælge os?
Hos os får du et spændende og afvekslende job i en organisation i rivende udvikling – med it-løsninger, der har stor betydning for både patienter og medarbejdere.

Vi tilbyder:

  • Fleksible arbejdsforhold, herunder mulighed for hjemmearbejde og flekstid
  • Fokus på både faglig og personlig udvikling
  • En uformel og fagligt stærk kultur
  • Gode kolleger og et arbejdsmiljø, hvor trivsel er vigtig.
Lyder det som noget for dig?
Send os din ansøgning og CV via vores rekrutteringssystem senest den 24. august 2025.

Vi afholder 1. samtaler den 5. september i Kolding og 2. samtaler den 15. september ligeledes i Kolding. Der kan blive anvendt case og personlighedstest som et led i rekrutteringen.

Stillingen er på fuldtid med ansættelsesstart den 1. november 2025 eller snarest muligt.

Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst.

Har du spørgsmål til jobbet, er du velkommen til at kontakte funktionschef Inge W. Licht på tlf. 2169 3300 eller chefkonsulent Rasmus Maagaard på tlf. 2030 7778.

Vi glæder os til at høre fra dig!


Log ind