Socialrådgiver/Socialformidler søges

Da en af vores dygtige socialrådgivere skal på barsel, søger vi hendes barselvikariat. Er du uddannet socialrådgiver/ socialformidler med interesse for beskæftigelsesområdet. Så søg denne stilling. 

Udover egentlig sagsbehandling, skal du også er interesseret i at samarbejde med teamets virksomhedskonsulenter, i forhold til at være opsøgende på virksomhedskontakt, med henblik på at etablere ordinære timer (småjobs) og praktikforløb til aktivitetsparate kontanthjælpsmodtagere.  

Aktivteamet er en del af Jobcenter Brøndby hvis kerneopgave er at samarbejde med borgere og virksomheder, om at udvikle og styrke borgernes arbejdsevne til job, uddannelse eller andet forsørgelsesgrundlag. 

Vi arbejder med aktivitetsparate kontanthjælpsmodtagere over 30 år og ressourceforløb. Teamet består af 30 medarbejdere, som er tværfagligt organiseret og består af henholdsvis socialrådgivere, virksomhedskonsulenter og vejledere/ mentorer samt en IPS-konsulent.

Vi er i Aktivteamet optaget af at få flere aktivitetsparate kontanthjælpsmodtagere i ordinære timer (små - jobs) og vi mangler en engageret og resultatorienteret socialrådgiver/socialformidler til at hjælpe os.

Er du den socialrådgiver/socialformidler så læs videre.

Vi har i vores daglige arbejde fokus på virksomhedspraktik med henblik på opnåelse af ordinære timer evt. i kombination med andre indsatser som f. eks. behandling, træning, mentorstøtte mv. 

Du skal kunne se dig se arbejde jobrettet med målgruppen. Det omfatter bl.a. at du aktivt visiterer til virksomhedsrettet indsats, og tager med på virksomhedsbesøg i samarbejde med teamets virksomhedskonsulenter. Herunder er i stand til at være opsøgende selv.

Det betyder også, at du tror på, at alle mennesker har ressourcer, og at alle kan noget som i et eller andet omfang kan bruges på arbejdsmarkedet.

Arbejdet omfatter bl.a.:

• Udarbejdelse af grundige sagsresumeer på baggrund af sagens akter, som danner udgangspunkt for en individuel virksomhedsrettet indsatsplan for hver enkelt borger. 
• Jobsamtaler og administrativt arbejde forbundet hermed
• Opsøgende virksomhedskontakt
• Hjælp til borgernes Cv, Abc plan mv.
• Motivations -og relations-arbejde
• Anvender progressionsværktøj FOKUS
• Planlægning, igangsætning og opfølgning på beskæftigelsestilbud.
• Udarbejdelse af rehabiliteringsplaner med henblik på indstilling til hhv. revalidering, ressourceforløb, fleksjob og førtidspension
• Myndighedsopgaver og funktion, som koordinerende sagsbehandler

 Vi forventer, at du: 

• Er uddannet socialrådgiver/socialformidler eller har en længere arbejdserfaring fra beskæftigelsesområdet fx med en diplomuddannelse inden for beskæftigelsesområdet. (Det er ingen hindring at du f.eks er nyuddannet)
• Vil arbejde virksomhedsrettet og søger viden om arbejdsmarkedet 
• Er interesseret og i stand til at varetage funktion som myndighedssagsbehandler
• Hele tiden har fokus på om det, du iværksætter, har de ønskede effekter og resultater
• Har et helhedsorienteret menneskesyn og kan arbejde tværfagligt
• Er i stand til at stille krav til målgruppen
• Holder dig ajour med gældende lovgivning
• Har erfaring med og rummelighed i forhold målgruppen, der rummer personer med betydelige somatiske og psykiatriske helbredsbarrierer og ofte langvarigt fravær fra arbejdsmarkedet
• Trives godt med arbejdsopgaver, der kræver fordybelse og gode skriftlige evner
• Kan arbejde selvstændigt og er god til at strukturere eget arbejde
• Er tålmodig og har humoristisk sans
• Ser faglig sparring og faglig supervision som en naturlig del af dit arbejde
• Deltager i supervision
• Har erfaring eller ønsker kendskab til Momentum, mediconnect proces og KMD Nova

Vi tilbyder blandt andet: 
En afdeling fyldt med engagerede, omsorgsfulde og humoristiske kolleger, hvor vi sætter stor pris på smil og godt humør, og hvor vi har det godt sammen.

• En god og grundig introduktion til arbejdet, og en kontaktperson
• Faglig sparring og en refleksiv arbejdsform, hvor der er fokus på at udveksle erfaringer og synliggøre resultater.
• Et selvstændigt job med et passende sagstal
• Et team med hjælpsomme og fagligt kompetente og engagerede kolleger
• Supervision og flekstidsordning.

Løn og ansættelsesforhold: barselvikariat på 12. måneder, Løn og ansættelse sker efter gældende overenskomst samt efter aftale om lokal løndannelse. Opstart så hurtigt som muligt og/eller efter aftale. 

Yderligere oplysninger: 
Kontakt afdelingsleder Kamilla Kildemoes Foss på mobil tlf.: 21609448  

Ansøgningsfrist: søndag d. 16. november 2025

Samtaler kan forventes at blive afholdt onsdag d. 26. november og torsdag d. 27. november 2025.

Brøndby Kommune har røgfri arbejdstid

Ansøgningsfrist:

16-11-2025
 

Søg stillingen via 'ansøg'-knappen. Her kan du uploade din ansøgning og CV samt evt. relevant dokumentation. 

Alle interesserede ansøgere uanset alder, køn, handicap, religion eller etnisk tilhørsforhold opfordres til at søge stillingen.

I Brøndby Kommune er der en generel politik om, at nyansatte skal forevise straffeattest. Ved beskæftigelse og direkte kontakt med børn under 15 år, indhentes der også en børneattest.

Brøndby Kommune har røgfri arbejdstid. 

Brøndby er en centralt beliggende hovedstadskommune med cirka 40.000 indbyggere. Byens puls er præget af fællesskab, mangfoldighed og en stærk idrætskultur. Vi er en kommune med kant og spændende kontraster med bolig- og erhvervsområder, skove, grønne områder og Strandparken med havet og indsøerne.