I Hedensted Kommune vil vi noget for og med vores unge! Vi har høje ambitioner for at skabe de bedst mulige rammer og vilkår for et godt og sundt ungdomsliv, baseret på bl.a. stærke fællesskaber og gode rollemodeller. Vi søger derfor en dygtig og metodisk stærk projektmedarbejder til at indgå i vores nye tværgående forebyggelsesindsats - Fælles om ungelivet.

*Fælles om ungelivet* er Sundhedsstyrelsens forebyggelsesprogram, hvor Hedensted Kommune er blevet udvalgt som program-kommune til program-fasen 2024-2027. Indsatsen i Hedensted Kommune er organiseret på tværs af flere forvaltningsområder og styret af en program-gruppe, på tværs af UNG Hedensted, Kultur & Fritid, Sundhedsfremmeområdet og ungdomsuddannelse.

Vi søger en kompetent projektmedarbejder til at træde med ombord, og blive en del af et stærkt tværgående samarbejde, som de næste år har høje ambitioner og visioner om at udvikle og skabe gode rammer, så flere unge får et godt og sundt ungdomsliv, præget af positive fællesskaber, gode rollemodeller og ungdomsmiljøer uden alkohol, nikotin og andre rusmidler.

Vejen til at komme i betragtning kan være mangeartet, men du har højst sandsynlig en lang videregående uddannelse, fx med afsæt i en pædagogisk og/eller sundhedsfaglig profil, med fokus på sundhedsfremme og forebyggelse. Du har nok allerede trådt dine første skridt som konsulent i fx en NGO eller i en lignende stilling i kommunalt regi, hvor du har gjort brug af værktøjer inden for procesfacilitering, projektledelse og involvering af fx civilsamfund, foreninger eller lignende.

Du motiveres af at arbejde i spændet mellem strategiudvikling og det at stå helt i front i dialogen med borgere og centrale aktører, ude i de enkelte lokalsamfund. Her finder du især energi i at planlægge og gennemføre gode og smidige processer, hvor du formår at omsætte kompleks viden og data til meningsskabende dialoger, i øjenhøjde med den enkelte borger. Her skal du især kunne motiveres af at samarbejde med mange forskellige faggrupper, forældre, unge, frivillige og ikke-kommunale aktører.

Fælles om ungelivet er baseret på især tre søjler: Data, involvering og beskyttende faktorer. Derfor er nogle af de konkrete opgaver, der venter på dig:

• Ansvarlig for gennemførelse og afvikling af Ungeprofilundersøgelsen på vores program-skoler.
• Analyse og formidling af data fra ungeprofilundersøgelsen.
• Tovholder på en række partnerskaber med foreninger samt aktiviteter på det brede fritidsområde.
• Bidrage til udviklingen af nye tiltag og indsatser, med særligt afsæt i involverende processer og fokus på beskyttende faktorer.
• Deltagelse i netværksmøder med både Sundhedsstyrelsen og mentorkommune.
• Indgå som et vigtigt bindeled mellem det strategiske og udførende niveau i den samlede program-organisering af 'Fælles om ungelivet' i Hedensted Kommune.

Vi vil derfor lægge særligt vægt på at du:

• Har en imødekommende og tillidsvækkende personlighed, som kan skabe følgeskab og engagement.
• Har gode kommunikative kompetencer i både skrift og tale.
• Er initiativrig af natur, med en god evne til at omsætte idé til konkrete handlinger i praksis.
• Har erfaring og kompetencer i at arbejde med større mængder data og formidling af disse.
• Kan planlægge og gennemføre gode og involverende processer, hvor du trives ved at stå på scenen.
• Arbejder systematisk og har et godt overblik, hvor du har en særlig evne til at omsætte idéer og beslutninger til konkrete handlinger.
• Har lyst til at blive en del af et mindre team, men med stor berøringsflade med mange aktører, på tværs af forvaltningsområder såvel som ude lokalt med centrale aktører.

Som projektmedarbejder i 'Fælles om ungelivet' får du mulighed for at komme med ombord i en spændende program-fase, og bidrage til udviklingen af national forebyggelsesmodel, samtidig med at du vil få en central rolle i den videre udvikling af ungeområdet i Hedensted Kommune.

Som projektmedarbejder bliver du ikke kun en del af en ambitiøs organisation, der sigter mod at skabe de bedst mulige rammer og tilbud for og med vores unge. Vi er også en organisation, som gerne vil være kendetegnet ved at have modet til at afprøve nye veje. Du bliver derfor også en del af et arbejdsfællesskab, hvor vi hjælper og støtter hinanden, når det går rigtig stærkt, og hvor passion for at lykkes med vores unge, humor og uformel omgangstone kendetegner vores arbejdsmiljø.

Du får mulighed for, i stor grad, at kunne tilrettelægge dit eget arbejde, men med opgaveløsningen i fokus.

Selve programledelsen er forankret i UNG Hedensted, hvor du vil indgå i et team af seks medarbejdere, hvis opgaver dækker over SSP, klub- og fritidsområde, ungeinvolvering og demokrati samt ledelse og administration af UNG Hedensted.

Som projektmedarbejder kommer du til at referere til lederen af UNG Hedensted, men vil i dagligdagen have et tæt parløb med programlederen for 'Fælles om ungelivet' i Hedensted Kommune. 

Arbejdsdagene vil være meget forskellige og dække lokationer i hele kommunen, men din primære kontorplads vil blive i Hedensted by.

Løn og ansættelse efter gældende overenskomst, med mulighed for at forhandle kvalifikations- og funktionsløn.

• Stillingen er tidsbegrænset til og med 31. december 2027 og opstart hurtigst muligt eller senest 1. oktober 2025.
• Stillingen er på gennemsnitlig 32 timer ugentlig, hvor der i perioder må forventes opgaver udenfor normal arbejdstid.
• Kørekort B er en forudsætning, samt at du kan stille egen bil til rådighed.

Har du spørgsmål vedr. stillingen kan du kontakte:

• Leder af UNG Hedensted Jakob Klode, tlf. 21 14 43 28 i uge 27 eller fra og med 31. juli
• Programleder for Fælles om ungelivet Jacob Fyhn Aastrup, tlf. 24 40 79 04 i uge 27 og 28

For mere information om Fælles om ungelivet: https://www.sst.dk/da/faellesomungelivet

Sidste frist for ansøgning er den 5. august 2025.

Samtaler afholdes torsdag den 14. august 2025.

Der vil i forbindelse med ansættelsesprocessen blive indhentet børneattest samt reference.

UNG Hedensted er Hedensted Kommunes Ungdomsskole, som driver en række forskellige afdelinger på flere forskellige matrikler, på tværs af Hedensted Kommune. Målgruppen for UNG Hedensted er alle unge i Hedensted Kommune i alderen 7. klasse op til 18 år.

I UNG Hedensted er vi særligt optaget af at skabe stærke ungefællesskaber, styrke unges engagement, faglighed og interaktion med omverdenen. Det gør vi igennem vores store fritidsafdeling, som både rummer fritidsundervisning og ungdomsklubber på fem forskellige matrikler samt vigtige projekter som fx Fælles om ungelivet. Men også igennem UG Skolen, som er vores heltidsundervisningstilbud samt vores SSP-team, der indgår som en vigtig del af det forebyggende og kriminalpræventive arbejde i kommunen.