Har du erfaring som product owner i offentlige it-projekter? Har du et stærkt slutbrugerfokus og er god til at prioritere og strukturere? Så er du måske vores nye product owner til vores projekt ’Modernisering af Fogedsystemet’. Domstolsstyrelsen er en del af Danmarks Domstole. Vores opgave er at udvikle, administrere og understøtte arbejdet ved domstolene. Det gør vi med udgangspunkt i vores vision om at arbejde tidssvarende og professionelt for ret og retfærdighed.
Vi understøtter domstolenes arbejde digitalt og sikrer, at domstolene kan anvende de digitale muligheder bedst muligt.
Retternes fogedsystem skal udvides med ny funktionalitet til understøttelse af behandling af tvangsauktionssager. Ydermere skal der udvikles en dedikeret webportal til eksterne brugere samt API, hvor sager skal indberettes til viderebehandling i retterne. Domstolsstyrelsen søger en erfaren product owner til at fremdriftssikre projektets leverancer og sikre, at de understøtter kravene fra forretningen.
Du bliver en del af enheden Udvikling og Vedligehold. Enheden er en del af Center for IT, der består af i alt 10 enheder og ca. 135 medarbejdere. Du vil i det daglige referere til projektlederen på fogedprojektet, hvor du indgår i et udviklings- og projektteam på ca. 15 personer.
Du bliver en del af en ambitiøs leveranceorganisation, hvor vi samarbejder på tværs af enheder og anvender tidssvarende teknologier og værktøjer i opgaveløsningen.
Vi er en uformel og udviklingsorienteret arbejdsplads, der lægger vægt på høj faglig standard, professionalisme og ikke mindst arbejdsglæde.
Hvad skal du lave? Som product owner skal du omsætte forretningsbehov og -krav til features og user stories som udviklingsteamet producerer. Du får til ansvar at sikre, at alle krav er overholdt, og at kvaliteten af den udviklede funktionalitet lever op til de aftalte forventninger fra slutbrugerne.
Du får et bredt samarbejde med aktører i Domstolsstyrelsen – bl.a. systemejeren på Fogedsystemet, en organisatorisk implementeringskonsulent, forretningsspecialister og andre interessenter fra styrelsen og retterne. I skal i samarbejde omsætte projektets releaseplan og roadmap til konkrete opgaver, der indgår i det agile udviklingsteams sprint backlog.
Du får en vigtig rolle i forhold til rettidigt at forestå afklaringer og analyser, så projektets fremdrift sikres. Derudover skal du også bistå med ledelsesrapportering omkring fremdrift på projektet.
Som product owner skal du også varetage følgende ansvarsområder:
- kommunikation og forventningsafstemning med slutbrugerne og relevante interessenter omkring projektets leverancer
- udarbejdelse og prioritering af user stories
- oprettelse og prioritering af backlog
- prioritering mellem driftsopgaver, nyudvikling og behov fra andre projekter, it-drift mv. og kommunikere med alle involverede interessenter herom.
Hvem er du? Vi forestiller os, at du har en videregående it-uddannelse. Du behøver ikke have en udviklerbaggrund, men du skal have et indgående kendskab til it-udvikling. Du har solid erfaring med at arbejde som product owner i agile udviklingsprojekter, gerne i en større offentlig organisation.
Du har positive erfaringer med at sætte dig ind i et nyt domæne. Du er god til at forstå forretningsbehov og til at omsætte disse behov til udviklingsopgaver.
Du trives med et stort ansvar. Du forstår at kommunikere fremdrift, problemstillinger og behov til en bred vifte af aktører. Du kan formidle de agile principper til teammedlemmer med forskellige niveauer af agil erfaring. Derfor er det vigtigt, at du har stærke kommunikationsevner både mundtligt og skriftligt.
Du er selvkørende, og du tager ansvar for egne opgaver. Du trives i en travl og omskiftelig hverdag, hvor vi løbende justerer på opgaverne i forhold til projektets skiftende behov og de erfaringer, vi gør os undervejs.
Løn og ansættelsesvilkår Du ansættes som fuldmægtig eller specialkonsulent efter Finansministeriets overenskomst med AC.
Har du en anden uddannelsesmæssig baggrund, vil du blive ansat i henhold til OAO-S-fællesoverenskomst mellem Finansministeriet og Offentligt Ansattes Organisationer samt organisationsaftale for Kontorfunktionærer, laboranter og it-medarbejdere (HK).
Der vil eventuelt kunne forhandles et pensionsgivende kvalifikationstillæg, hvis størrelse vil afhænge af erfaring og kompetencer.
Stillingen ønskes besat snarest muligt.
Det er en forudsætning for ansættelse, at du kan blive sikkerhedsgodkendt til niveau hemmelig og opretholde din sikkerhedsgodkendelse under hele din ansættelse. Du kan læse mere
her.
Mere om stillingen Har du spørgsmål, er du velkommen til at kontakte enhedschef for Udvikling og Vedligehold Eddy Lambert May på telefon 20 53 16 31.
Du kan læse mere om Domstolsstyrelsen, Danmarks Domstole og vores vision, værdier og mål på
www.domstol.dk. Her kan du også læse Danmarks Domstoles digitaliseringsstrategi.
Her kan du høre ansatte i Domstolsstyrelsen fortælle om at arbejde i Center for It.
Ansøgning og rekrutteringsproces Du sender din ansøgning online via vores rekrutteringssystem. Du bliver guidet igennem processen, når du trykker på knappen ”Søg stillingen”.
Ud over din ansøgning bedes du vedhæfte cv, udtalelser og relevante eksamenspapirer (med karakterer) mv.
Vi skal have modtaget din ansøgning i vores rekrutteringssystem senest søndag den 17. august 2025.
Vi forventer at holde 1. samtaler den 21. og 22. august 2025. 2. samtaler forventes afholdt med udvalgte kandidater den 1. september 2025.
Vi opfordrer enhver, der er interesseret og kvalificeret til, at søge stillingen uanset personlige forhold som alder, køn, race, etnisk tilhørsforhold mv.