Vi mangler dig som den sidste i at være fuldtallige i et team beriget med dygtige medarbejdere som komplementerer hinanden på bedste vis.

Vi er døgnbehandlingstilbuddet Ungehuset Emdrup, som søger en fagligt engageret medarbejder med en sundheds- og/eller pædagogisk faglig profil gerne med socialpsykiatrisk og/eller psykiatrisk erfaring til at arbejde tværfagligt og helhedsorienteret med psykisk sårbare unge mhp. at understøtte en ungdom i trivsel.

Om Ungehuset Emdrup
Vi er et døgnbehandlingstilbud for unge mellem 13-18+ år med psykosociale og/eller psykiatriske udfordringer, som kognitivt befinder sig indenfor normalområdet. Målgruppen er unge, som

• er diagnosticeret med skizofreni, bipolare lidelse, autisme eller personlighedsforstyrrelse
• har sidevanskeligheder (komorbiditet) som angst, depression, OCD, spiseforstyrrelse eller ADHD
• har adfærdsmæssige vanskeligheder, der kan vise sig ved selvskadende adfærd, selvmordstrusler eller selvmordsforsøg, affektlabilitet og et mindre brug af rusmidler (selvmedicinering)

De unge kan også have udadreagerende adfærd.

Ungehuset Emdrup består af to afdelinger, som hver er normeret til syv døgnpladser. Vi arbejder grundlæggende ud fra KAT (kognitiv adfærdsterapi), Low Arousal og MI (motiverende samtaler), og står overfor at skulle tilegne os viden og kompetencer indenfor den traumefokuseret tilgang.

Vi er 30 faste medarbejdere og har derudover et korps af interne vikarer. Personalegruppen består primært af pædagoger, men rummer også sundhedsfagligt personale, socialrådgiver, psykolog, akademikere og ledelse. Du kan læse mere her.

De væsentligste opgaver
Vi har et samarbejde med de unge ud fra definerede tematikker og fokusområder, som tager afsæt i deres ønsker og behov. Vi støtter derudover til inklusion i almenfællesskaber, så de får mulighed for at leve selvstændige og meningsfulde liv på lige vilkår med deres jævnaldrende. Dine primære opgaver bliver at

• arbejde målrettet med de udfordringer, der ligger til grund for, at den unge er i et døgnbehandlingsregi herunder forældresamarbejde
• støtte de unge i at kunne fungere mere selvstændigt og opnå større trivsel
• hjælpe de unge ud i positive fællesskaber og støtte deres skolegang
• arbejde tæt sammen med engagerede og dygtige kolleger
• deltage i status-, og opfølgningsmøder med myndighed
• Indgå i teams for to-tre af vores indskrevne unge

Som medarbejder arbejder du primært i den unges hjem på Ungehuset, men arbejdet kan også foregå uden tilbuddet.

Vi tilbyder dig

• et meningsfuldt arbejde, der gør en forskel
• mulighed for løbende kurser, uddannelser og personlig udvikling
• ekstern supervision, behandlingsmæssig sparring med kolleger og intern psykolog
• en uhøjtidelig omgangstone
• en hverdag med afvekslende opgaver og tværfagligt samarbejde
• et drivkraftigt og udviklende arbejdsmiljø og fagligt stærkt arbejdsfællesskab
• gode muligheder for at præge tilgangen til arbejdet
• høj faglighed og godt humør, også når dagen er foranderlig

Vores ønsker til dig
Vi har høje ambitioner for Ungehuset og ønsker medarbejdere med en stærk faglighed samt en positiv tilgang til løbende at udvikle vores faglige tilgange med de unge. Vi lægger vægt på, at du

• er uddannet pædagog eller har en anden relevant uddannelse
• har erfaring med at arbejde med udsatte unge
• har erfaring med arbejde inden for det psykiatriske felt
• har kendskab til vores faglige metoder
• gerne erfaring med forældresamarbejde
• kan arbejde i dokumentationssystemer
• har kørekort og er indstillet på at køre bil i arbejdstiden
• har lyst til at bidrage til den løbende udvikling af tilbuddet
• er i stand til at arbejde metodisk og udviklingsorienteret
• er fleksibel og psykisk robust

Som medarbejder hos os bliver du en del af et tilbud med et godt kollegaskab og en tillidsbaseret ledelse. Vi vægter en sund arbejdskultur med respektfuldhed og med rummelighed og nysgerrighed som nøgleord. Vi kan lide at have det sjovt sammen og samtidig udvikle os fagligt.

Løn- og ansættelsesvilkår
Løn efter gældende overenskomst og indenfor rammerne af lokal løndannelse. Den gennemsnitlige arbejdstid er 37 timer ugentligt, og du indgår i et vagtskema med dag- og aftenvagter samt weekendvagt hver 2. weekend. Arbejdstiden vil ligge mellem kl. 07-23.00. Vi ønsker stillingen besat snarest muligt og senest den 1. januar 2026. I forbindelse med ansættelsen indhenter vi børne- og straffeattest samt referencer.

Vil du vide mere?
Hvis du har spørgsmål, er du velkommen til at kontakte afdelingsleder Pouya Shirin Abadi Sigen på 24 37 05 77 eller afdelingsleder Henrik Skovgaard Mylsøe på 24 26 01 15.

Vi glæder os til at høre fra dig.

Søg via linket senest fredag den 14. november 2025
Vi holder samtaler onsdag og torsdag i uge 47 og tirsdag i uge 48.