Stillingen som organist ved Ulstrup og Gundersted Kirker i Ulstrup-Gundersted Sogne i Vesthimmerland Provsti er ledig til besættelse d. 1. november 2025 eller snarest derefter. Stillingen er på 26 timer pr. uge.

Ulstrup-Gundersted Sogne har tilsammen omkring 1752 indbyggere.

Vi forventer, at du som organist vil tage kærlig hånd om musikledsagelsen til vores højmesser, gudstjenester og kirkelige aktiviteter og være med til at sikre en fortsat udvikling af kirkemusikken til glæde for menighederne. Vi ønsker en organist der engagerer sig i sognenes liv og vækst.

Dine opgaver vil primært være:

• At spille til gudstjenester, kirkelige handlinger, musik- og børnegudstjenester samt sogneaftner
• At varetage, fremme og udvikle korarbejdet og meget gerne inddrage dette i gudstjenesterne i samarbejde med præster - vi har både voksenkor og børnekor 
• At deltage musisk ifm. konfirmand og minikonfirmand undervisning 
• At lede og afvikle aktivitetsudvalgsmøderne for menighedsrådet
• At indgå i samarbejde med organisten i Skivum, Giver og Blære sogne ifm. ferieafløsning
• At tage med ud til bisættelser uden for sognet, hvis det er sognebørn, der skal bisættes fra eks. sygehuskapellet i Aalborg. 

Menighedsrådene forventer, at du:

• Er udadvendt og vil indgå i et fleksibelt og positivt arbejdsfællesskab
• Vægter samarbejdet med præster og det øvrige personale, de frivillige i sognene og menighedsrådene højt
• Kan arbejde selvstændigt
• At have lyst til at spille både klassisk og rytmisk kirkemusik samt have interesse i at være med til at udvikle de instrumenter, vi råder over.

·       Har lyst til at indgå aktivt i samarbejdet mellem kirken, børnehave og skole samt relevante lokale foreninger. Vi har en klar ambition om at styrke dette samspil og ser organisten som en central nøgleperson i at gøre dette via musikken. 

Orglerne
Sognene besidder 2 velholdte ældre orgler, der begge er velklingende. De har 1 manual og pedal, 5 stemmer samt subbas. 

Orglet i Ulstrup kirke er et Jensen og Thomsen fra 1971, hvor der er mulighed for udbygning til 2 manualer. 

Orglet i Gundersted kirke er et P.G. Andersen fra 1965.

Om os
Vi er 2 sogne der har været forbundet i mange år, hvor frivilligheden og hjælpsomheden stadig i højsædet hvilket kendetegnes ved de mange aktive foreninger set i forhold til sognenes størrelse. Menighedsrådet består af både erfarne og forholdsvis nye medlemmer, der alle har en ambition om at udvikle vores kirker og engagere os lokalt, hvor tradition og fornyelse kan smelte sammen til alles glæde. 

Der er pligt til at gøre tjeneste ved andre ansættelsesmyndigheder i Provstiet i overensstemmelse med de aftaler menighedsrådet indgår med andre ansættelsesmyndigheder.

Ansættelse sker ved Ulstrup-Gundersted Sognes Menighedsråd beliggende Kirkevej 41, Hornum, 9600 Aars.

Løn- og ansættelsesvilkår: 

Ansættelse af en kirkemusiker vil være omfattet af Fællesoverenskomsten mellem Finansministeriet og CO10 og organisationsaftale mellem Kirkeministeriet og CO10 – Centralorganisationen af 2010 for kirkefunktionærer med kerneopgaver som henholdsvis kordegn, sognemedhjælper/kirke- og kulturmedarbejder eller kirkemusiker og det tilhørende protokollat for kirkemusikere. 

Ansættelse af en uddannet organist vil være omfattet af Overenskomst mellem Kirkeministeriet, CO10 – Centralorganisationen af 2010 og Dansk Organist og Kantor Samfund (DOKS) for organister. 

Aftalerne kan ses på www.folkekirkenspersonale.dk

Nuværende tjenestemandsansatte organister har ret til at bevare deres tjenestemandsstatus ved ansættelse med direkte overgang. Der skal i så fald ske en klassificering af stillingen. 

Ansøgere med eksamen i orgel- og korledelse (tidligere PO-organist):
Årslønnen for ansøgere med eksamen i orgel- og korledelse (tidligere PO-organist) aftales i henhold til det aftalte basislønsystem. Basistrin 1 udgør 339.396 kr. årligt (nutidskroner) og basisløn 2 udgør 356.690 kr. årligt (nutidskroner). Indplacering sker efter anciennitet. Der er rådighedsforpligtelse i stillingen. Rådighedstillægget udgør årligt 43.528 kr. (nutidskroner) for tjeneste ved 2-3 kirker.

Ansøgere der er kirkemusiker:
Årslønnen for en kirkemusiker aftales indenfor intervallet 323.233,66 kr. – 460.607,84 kr. (nutidskroner). Der er rådighedsforpligtelse i stillingen. Rådighedstillægget udgør årligt 26.770,49 kr. (nutidskroner). OK tillæg på 1.048,13 kr. (Nutidskroner)
Aftale om indplacering i lønintervallet indgås mellem menighedsrådet og Dansk kirkemusikerforening inden ansættelsen.

Ansøgere med en kirkemusikalsk uddannelse (DOKS):
Årslønnen for ansøgere med en kirkemusikalsk bachelor- eller kandidateksamen (DOKS) aftales i henhold til ny løn-AC-skalaen. For bacheloruddannede er bruttolønnen mellem 321.838,00 - 404.015,00 kr. årligt (nutidskroner). For kandidatuddannede er bruttolønnen mellem 351.728,00 kr. – 428.588,00 kr. årligt (nutidskroner). Der betales det obligatoriske rådighedstillæg. Rådighedstillægget udgør årligt mellem 45.255,00 kr. – 70.286,00 kr. (nutidskroner). Indplacering og rådighedstillæg ydes efter anciennitet.

For alle gælder: 
Løn, rådighedstillæg samt evt. OK-tillæg kvoteres i overensstemmelse med stillingens ansættelsesbrøk (26/37).

Der er pligt til at gøre tjeneste ved andre ansættelsesmyndigheder i provstiet i overensstemmelse med de aftaler menighedsrådene indgår/har indgået med andre ansættelsesmyndigheder.

Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til kontaktperson Ulrik Mark Jensen tlf. 2347 6419.

Ansøgningen med relevante bilag sendes til eller på mail 8273fortrolig@sogn.dk

Ansøgningsfrist den 28. september 2025 kl. 12.00.

Der forventes at afholde prøvespil og samtaler i uge 41 /42.

I forbindelse med ansættelsessamtaler indhentes referencer.