Kontorchef til forretningsnær økonomistyring i Økonomiforvaltningen

fuldtid
Kontorchef til forretningsnær økonomistyring i Økonomiforvaltningen
  • Københavns Kommune
  • Borups Allé 177, 2400 København
Har du stærke kompetencer indenfor økonomistyring, og vil du være med på ledelsesholdet i et nyoprettet center i Økonomiforvaltningen i Danmarks største kommune?

Koncernservice søger en kontorchef til kontoret for forretningsnær økonomistyring i Økonomiforvaltningen, der understøtter Koncernservice, Koncern IT og Rådhuset på økonomiområdet.

Du kommer til at arbejde tæt sammen med direktører, centerchefer og kontorchefer i koncernenhederne og på Rådhuset. Du bliver chef for to teamledere, der hver har et økonomiteam, der understøtter den forretningsnære økonomistyring.

Vi tilbyder et spændende sæt af opgaver, hvor du udover ledelsesansvaret for de to teams også har ansvaret for de interne processer for Koncernservice, Koncern IT og Rådhuset og kommer i tæt kontakt med beslutningstagere i alle syv forvaltninger.

Om Center for Økonomistyring
Kontoret er en del af et nyt center for økonomistyring, der varetager alle interne økonomistyringsopgaver i hele Økonomiforvaltningen.

Det nye center blev etableret den 1. marts 2025 ved en samling af de eksisterende økonomifunktioner og har til formål at samle kompetencer og opgaver og dermed styrke økonomistyringen på tværs af Økonomiforvaltningen. Center for Økonomistyring betjener således forvaltningens fem enheder, som er Rådhuset, Københavns Ejendomme, Byggeri København, Koncern IT og Koncernservice på økonomiområdet. Det er ambitionen, at centeret skal styrke kvaliteten af økonomistyringen, samtidigt med at der er et stort fokus på en sikker drift og rettidighed i leverancer til kommunens fælles årshjul.

Center for Økonomistyring har ca. 65 fagligt stærke medarbejdere fordelt på tre kontorer. Et tværgående kontor samt to kontorer, der understøtter koncernenhederne og Rådhuset med forretningsnær økonomistyring, hvor den ene kontorchefstilling ønskes besat med dette opslag.

Om dig
Vi forventer, at du har solid erfaring med offentlig økonomistyring og arbejdet i en politisk styret organisation. Du skal i tæt samarbejde med dine teamledere sætte mål for medarbejderne og sikre den fortsatte udvikling af den forretningsnære økonomistyring. Samtidig med at kontoret bidrager til at styrke den fælles koncernøkonomistyring i forvaltningen.

Vi lægger vægt på, at du

  • er et ledelsesmæssigt talent med høj refleksionsevne og læringsfokus ift. udvikling af egen ledelsespraksis
  • trives i en travl organisation med mange snitflader og tværgående samarbejder
  • har stærke analytiske evner og hurtigt kan danne dig et overblik over opgaverne og organisationen
  • udviser et stort fokus på udvikling af teamledere og medarbejdere og har et helhedsorienteret ledelsesperspektiv
  • leder aktivt både opad og udad og er god til at etablere og fastholde relationer på tværs af organisationen
  • kan levere modtagerorienteret rådgivning til forskellige ledelsesniveauer
  • deltager i centerets prioritering og gennemførsel af strategiske indsatser, der styrker økonomistyringen på tværs
  • har indgående kendskab til offentlig økonomistyring i en kommunal kontekst og kan navigere i forhold til kommunens styreform.
Desuden er det en klar fordel, hvis du allerede har et kendskab til Københavns Kommunes økonomisystemer.

Ansættelsesforhold
Du ansættes i Økonomiforvaltningen, Koncernservice, Center for Økonomistyring.

Løn- og ansættelsesvilkår følger gældende overenskomst mellem Københavns Kommune og pågældende organisation, og din arbejdsplads er på Borups Allé 177, København NV.

Vi ønsker stillingen besat snarest muligt.

Mere information
Du kan få yderligere oplysninger om stillingen ved at kontakte centerchef Søren Lund Mikkelsen på 30 11 45 54.

Søg via linket senest tirsdag den 17. juni 2025

Koncernservice er en professionel serviceorganisation

I Koncernservice har vi et stærkt fagligt miljø med kompetente og specialiserede medarbejdere inden for finans, økonomi, løn, indkøb, ESG, forsikring, HR og personalejura. Vi udvikler konstant vores kompetencer og faglighed for at kunne forenkle arbejdsgangene, når vi etablerer nye teknologiske løsninger på tværs af kommunen. Og vi insisterer på, at vores løsninger skaber en reel effekt hos vores brugere på den længere bane. Vi er ca. 700 medarbejdere, der løbende er i dialog med kommunens syv forvaltninger og ca. 45.000 medarbejdere. Vi er med andre ord et administrativt samlingspunkt, der skal sikre en effektiv og intuitiv digital administration for hele Københavns Kommune. Mød os på www.koncernservice.kk.dk.

Log ind