Hos os er aftenen ikke bare ro og rutine – det er nærvær, faglighed og omsorg i praksis. Vil du være med?

Vi søger nye kolleger, da nogle af vores dygtige medarbejdere snart går på barsel eller starter på videreuddannelse. Derfor har vi brug for ekstra hænder og faglig kapacitet, så vi kan sikre kontinuitet og høj kvalitet i plejen for vores borgere.

Vi søger én social- og sundhedsassistent samt tre social- og sundhedshjælpere til faste stillinger pr. 1. marts 2026 eller hurtigst muligt. Stillingerne er på 28 timer/ugen, men vi er fleksible med timeantal. Vi søger også afløsere ved sygdom og ferie hos vores faste personale.

Vi arbejder i tidsrummet mellem kl. 15-23. Vi har base og kører ud fra Plejehjemmet Gjesing Midtby. Vi kan tilbyde arbejdsrul med vagter hver 2. weekend.

Da vi dækker et stort geografisk område, er det en forudsætning, at du har kørekort.

Vi søger en social- og sundhedsassistent, som kan fungere i en springerfunktion. Som springer dækker du kollegers fravær og får mulighed for at arbejde bredt i hele området. Det kræver overblik, selvstændighed og evnen til hurtigt at skabe trygge relationer. Til gengæld får du en alsidig hverdag, hvor ingen aftener er ens, og hvor din indsats gør en forskel i teamet.

Hvem er vi?

Vi er et stærkt team på ca. 60 kolleger – social- og sundhedsassistenter, -hjælpere og ufaglærte – der arbejder i zoner for at sikre kontinuitet og nærvær hos borgerne. Du bliver en vigtig brik i et fagligt dygtigt og omsorgsfuldt fællesskab, hvor vi løfter i flok og har borgeren i centrum.

Det får du hos os

• Kolleger med hjertet på rette sted og fokus på trivsel og samarbejde
• En hverdag med variation og faglige udfordringer
• Et udviklende miljø med høj faglighed og plads til dine idéer
• Selvstændighed og fleksibilitet i opgaveløsningen
• En grundig introduktion og oplæring – vi sørger for, du kommer godt fra start

Vi forventer, at du

• Er uddannet social- og sundhedsassistent eller social- og sundhedshjælper
• Har lyst til at bidrage med godt humør og faglig stolthed
• Er fleksibel, selvstændig og bevarer roen i pressede situationer
• Ser teamet som en helhed og bidrager til et positivt arbejdsmiljø
• Er loyal, ærlig og åben – og står ved de beslutninger, vi tager sammen
• Har kendskab til Fælles Sprog III, CURA og FMK

Hvis du vil vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte Teamleder Vicky Fabricius Islin, tlf. 76 16 46 51.

Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst.

I Esbjerg Kommune arbejder vi tillidsbaseret og ser menneskelig forskellighed som en styrke. Vi opfordrer derfor alle kvalificerede uanset køn, alder eller etnisk baggrund til at søge stillingen.

Ved ansættelse i stillingen indhentes straffeattest og børneattest.

Går du videre efter ansættelsessamtale, vil der blive indhentet referencer fra nuværende og/eller tidligere arbejdsgiver, hvis du fortsat er i betragtning til stillingen.
Du vil blive informeret inden, at der bliver indhentet referencer.

Ansøgningsfrist:
11. februar 2026

Der afholdes løbende samtaler.

Ansøgningen sendes elektronisk. Klik på ”søg stillingen” nederst og vedhæft din ansøgning, CV og relevant dokumentation.