Dette jobopslag er desværre udløbet. Se aktuelle jobmuligheder her.
Stillingen som graver ved Støvring Kirkegård, Rebild provsti er ledig pr. 01.10.2025, forventet indtil 31.07.2026
Stillingen er på 37 timer pr. uge.
Graveren skal varetage følgende opgaver i samarbejde med det øvrige personale:
Kirken har installeret automatisk ringeanlæg.
Vi forventer, at du:
På Støvring kirkegård arbejdes der med omlægning efter en udarbejdet strategiplan.
Foruden Støvring kirkegård høres vedligeholdelse af kirkegården ved Buderup Ødekirke også med i stillingen. Desuden er der gensdig vikarforpligtigelse med graver ved Sørup kirke og Graver ved Gravlev kirke.
Ansættelse sker ved Støvring-Gravlev Sognes Menighedsråd beliggende Kirkevej 8, 9530 Støvring
Ansættelsen er omfattet af Fællesoverenskomsten mellem Finansministeriet og Offentlig Ansattes Organisationer (OAO-S) og Organisationsaftale for kirkefunktionærer med kerneopgaver som kirketjener eller graver indgået mellem Finansministeriet og Forbundet af kirke- og kirkegårdsansatte med tilhørende protokollat for gravere.
Aftalerne kan ses på www.folkekirkenspersonale.dk.
Stillingen er indplaceret i løngruppe 2, hvis du har gartnerisk uddannelse. Årslønnen aftales indenfor intervallet 339.395,83 kr. – 424.453,49 kr. (nutidskroner).
Der er rådighedsforpligtelse til stillingen. Rådighedstillægget udgør årligt 21.400 (nutidskroner).
Løn samt rådighedstillæg kvoteres i overensstemmelse med stillingens ansættelsesbrøk. Aftale om indplacering i lønintervallet indgås mellem menighedsrådet og FAKK.
Nærmere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til Allan Vest på telefon 61 59 38 06.
Ansøgningen med relevante bilag sendes til Støvring-Gravlev menighedsråd på mail til 8335fortrolig@sogn.dk.
Ansøgningen skal være menighedsrådet i hænde senest den 20. august 2025.
Ansættelsessamtaler forventes at finde sted 27. august 2025.
Menighedsrådet kan oplyse, at der vil blive indhentet referencer.