Fra research til reach! Hjælp os med at formidle klimaviden som AC-medarbejder i SDU Climate Cluster (tidsbegrænset deltidsansættelse indtil maj 2027)

deltid
Fra research til reach! Hjælp os med at formidle klimaviden som AC-medarbejder i SDU Climate Cluster (tidsbegrænset deltidsansættelse indtil maj 2027)
  • Syddansk Universitet
  • Campusvej 55, 5230

Brænder du for at omsætte forskning til spændende formidling – og vil du være med til at styrke samfundets viden om klimatilpasning?

SDU Climate Cluster søger flere AC-medarbejdere til en tidsbegrænset deltidsansættelse, der skal bidrage til vores kommunikationsindsats og understøtte projekter med research og formidling af klimaviden.

Om os
SDU Climate Cluster arbejder dedikeret med at bidrage til klimaneutralitet og klimatilpasning gennem tværfaglig forskning.
Vi afprøver nye metoder, teknologier og måder at tænke på – og har modtaget støtte fra EU-programmet Interreg til tre projekter om klimatilpasning (ClimatePol, POSEIDON og ClimateBlue), som du primært vil skulle arbejde med.

Vi er et lille team, der arbejder tæt sammen om en af de mest spændende samfundsudfordringer, og vi vil rigtig gerne have flere med på holdet.
Til daglig holder vi til i DIAS-bygningen på SDU’s campus i Odense.

Om dig
Du har en akademisk baggrund inden for fx (international) kommunikation, journalistik, medievidenskab, visuel design eller lignende – og du har erfaring med både strategisk og praktisk kommunikationsarbejde.

Du elsker at nørde med ord, lyd og billeder og bruger dem helst på digitale medier, men arbejder også gerne med analoge formater, når målgruppen og formålet kalder på det.
Du er lærenem, ansvarsfuld og selvkørende – og har intet imod at tage fat, når der skal stilles stole op eller brygges kaffe.
Du er god til at tale med mennesker og skabe relationer – og du trives i et miljø med mange forskellige fagligheder.

Det er en fordel, hvis du har erfaring med:

  • Design og kommunikation i web fx hjemmesider

  • Adobe-pakken (fx InDesign, Illustrator) eller andre visuelle værktøjer

  • Produktion af indhold til sociale medier (primært LinkedIn)

  • Planlægning og afholdelse af events, workshops og webinarer

  • Produktion af grafisk materiale til events, kampagner og workshops

  • Video- og artikelproduktion

  • Desk research og analysearbejde

  • Kendskab til tysk er en fordel

Arbejdstid
Den ugentlige arbejdstid aftales individuelt og forventes at være omkring 15 timer.

Ansættelsesvilkår

  • Ansættelsestype: AC-medarbejder, tidsbegrænset deltidsansættelse indtil 31. maj 2027

  • Arbejdssted: SDU Climate Cluster, Fioniavej 34, SDU Odense

  • Ansøgningsfrist: 18.11.2025

  • Samtaler forventes at afholdes i uge 48.

  • Tiltrædelse: 1. december 2025 eller snarest derefter

  • Løn og vilkår: I henhold til gældende overenskomst mellem Finansministeriet og relevant faglig organisation

Yderligere information
Vil du vide mere om stillingen, kan du kontakte projektleder Svenja Jaffari på jaffari@sdu.dk eller 22363628

Ansøgning, løn og ansættelsesforhold mv. 
Løn- og ansættelsesvilkår er relateret til uddannelsesbaggrund og gældende overenskomster mellem Finansministeriet og AC.

For at komme i betragtning til denne stilling skal du udfylde en online profil og vedhæfte følgende dokumenter:

• Følgebrev (ansøgningen)
• CV
• Eksamensbevis 

Dokumenter i forbindelse med ansøgning må ikke indeholde CPR-nummer – i så fald skal CPR-nummer overstreges.
Alle vedhæftede filer skal være i Adobe PDF format. Følgebrev og CV må max. fylde 5 Mb. 
Vejledning i forbindelse med ansøgning findes Sådan søger du en stilling på SDU.

Syddansk Universitet ønsker at afspejle det omgivende samfund og opfordrer derfor alle uanset personlig baggrund til at søge stillingen.

Om SDU
Syddansk Universitet er sat i verden for skabe værdi for og med samfundet. Uanset om vores bidrag kommer i form af fremragende forskning, innovative løsninger, uddannelse eller læring, så skal vi gøre en positiv forskel for samfundet og bidrage til en bæredygtig fremtid. Det gør vi ved at dyrke talenter og skabe de bedste miljøer for forskning og læring. Det er derfor afgørende, at SDU fastholder, udvikler og rekrutterer talenter. Samtidig skal vi sikre konstant høj kvalitet i alle vores aktiviteter – det kan vi kun med de rette mennesker. Det er universitetets forskere, undervisere, studerende, ledere og teknisk-administrative personale, der udgør fundamentet for vores succes.

Log ind