Vi søger en alsidig kirkesanger til en stilling på 15 timer ugentligt i gennemsnit med tjenestested i Ensted og Kliplev kirker. Ansættelse kan ske pr. 1. november 2025, tiltrædelse er også muligt før.
Vi synes at sang og musik er vigtige til kirkens gudstjenester og aktiviteter. Når menigheden går fra kirke, ønsker vi at de går løftet hjem med gode oplevelser. Det indebærer, at du har lyst til følgende opgaver:
Din profil:
Vi kan tilbyde dig et levende job med:
Ansættelse sker ved ved Kliplev Sogns Menighedsråd, Præstevænget 1, Kliplev, 6200 Aabenraa. Der er pligt til at gøre tjeneste ved andre ansættelsesmyndigheder i overensstemmelse med de aftaler menighedsrådet indgår/har indgået med andre ansættelsesmyndigheder. I øjeblikket er der indgået aftale med Ensted Sogn om samarbejde.
Nærmere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til: Kontaktperson Ragnhild Jacobsen på mail: kontaktperson@kliplevkirke.dk eller mobil 52331186.
Ansøgning skal være menighedsrådet i hænde senest tirsdag den 23. september 2025 kl. 12.00. Den sendes via ansøgningsformularen på stillingsopslaget. Stillingsopslaget kan også tilgås via dette link: Ledige stillinger | Aabenraa Provsti
Ansættelsessamtaler og prøvesyngning forventes at blive holdt umiddelbart efter. Menighedsrådet vil forud for tilbud om ansættelse indhente referencer.
Vi glæder os meget til at modtage din ansøgning.
Løn og ansættelsesvilkår
Ansættelse af en kirkesanger er omfattet af Fællesoverenskomsten mellem Skatteministeriet og CO10 - Centralorganisationen af 2010 og organisationsaftale mellem Kirkeministeriet og CO10 for kirkefunktionærer med kerneopgaver som henholdsvis kordegn, sognemedhjælper/kirke- og kulturmedarbejder eller kirkemusiker og det tilhørende protokollat for kirkemusikere. Aftalerne kan ses på www.folkekirkenspersonale.dk.
Årslønnen aftales indenfor intervallet 323.233,68 kr. – 460.607,88 kr. (nutidskroner).
Der er rådighedsforpligtelse til stillingen. Rådighedstillægget udgør årligt 26.770,49 kr.(nutidskroner).
OK tillæg på 1.048,08 kr. (nutidskroner) pr. år.
Bemærk: de oplyste beløb er ved en fuldtidsstilling. Løn, OK tillæg samt rådighedstillæg kvoteres i overensstemmelse med stillingens ansættelsesbrøk. Aftale om indplacering i lønintervallet indgås mellem menighedsrådet og Dansk Kirkemusiker Forening.