Bolbro Kirke
Kirke- og kulturmedarbejder
Vi søger en kollega – musikterapeut, folkeskolelærer, kommunikationsuddannet, pædagog, grafiker, designer eller lignende, som vil tage levende del i kirkens daglige liv.
Stillingen er på 20 timer i gennemsnit. Tiltrædelse 1. januar 2026.
Ansættelsen sker ved Bolbro sogns menighedsråd.
Vi tilbyder:
- En levende og spændende arbejdsplads med mange engagerede frivillige
- Selvstændig arbejdstilrettelæggelse i et godt kollegialt fællesskab
- Et godt arbejdsmiljø med imødekommende kolleger
- Mulighed for faglig sparring på tværs af personalegruppen
- En åben og kreativ kirke med plads til alle
- Kontorfaciliteter i sognehuet
- Aften- og weekendarbejde forekommer, dog i begrænset omfang.
- Mulighed for et nærmere aftalt antal vikartimer som organist, såfremt du kan spille på orgel
Dine primære arbejdsopgaver består bl.a. af:
- Kommunikationsopgaver/PR, herunder fremstilling af plakater, salmeark, nyhedsbreve, samt ansvar for at kirkens sociale platforme er opdaterede
- Planlægning og gennemførsel af babysalmesang
- Planlægning og gennemførsel af aktiviteter afholdt sammen med Fælles om Bolbro (f.eks. Jul i Bolbro, Påske i Bolbro og Bolbrodagen)
- Udvikling af nye initiativer og fastholdelse af eksisterende aktiviteter sammen med præster, menighedsråd og øvrige kolleger
Vi forventer, at du:
- Har gode formidlings- og kommunikationsevner, skriftligt såvel som visuelt
- Har flair for sociale medier og kendskab til grafisk opsætning
- Er god til at skabe og fastholde relationer og du trives med at være hovedansvarlig for aktiviteter, men giver også andre plads til deres idéer, behov og interesser
- Er struktureret, initiativrig og selvstændig
Ansættelse:
Ansættelsesmyndigheden er menighedsrådet ved Bolbro sogn.
Ansættelsen vil være omfattet af Fællesoverenskomsten mellem Finansministeriet og CO10 – Centralorganisationen af 2010 og Organisationsaftale mellem Kirkeministeriet og CO10 – Centralorganisationen af 2010 for kirkefunktionærer med kerneopgaver som henholdsvis kordegn, sognemedhjælper/kirke- og kulturmedarbejder eller kirkemusiker og det tilhørende protokollat for sognemedhjælpere.
Aftalerne kan ses på www.folkekirkenspersonale.dk.
Der er uddannelseskrav til stillingen. Se § 14 og 15 i Cirkulære nr. 10001 af 12/11 2019 på www.retsinformation.dk.
Det er en betingelse, at den obligatoriske grunduddannelse for kirke- og kulturmedarbejdere gennemføres indenfor 2 år efter ansættelsens start, medmindre du i kraft af din hidtidige uddannelse opfylder uddannelseskravet.
Medarbejdere, der ikke opfylder uddannelseskravet og ikke har gennemført den obligatoriske grunduddannelse aflønnes i løngruppe 1. Årslønnen aftales indenfor intervallet 339.396 kr. – 428.285 kr.
Medarbejdere, der opfylder uddannelseskravet eller har gennemført den obligatoriske grunduddannelse aflønnes i løngruppe 2. Årslønnen aftales indenfor intervallet 355.557 kr. – 484.850 kr.
OK tillæg på 3.539 kr. pr. år.
Der er knyttet rådighedsforpligtelse til stillingen. Rådighedstillægget udgør 35.513 kr. årligt
Alle beløb er opgivet i nutidskroner pr. 1.4.25 for en fuldtidsstilling. Løn og tillæg kvoteres i forhold til ansættelsen på 20/37.
Vil du vide mere:
For yderligere spørgsmål kan du kontakte kontaktperson Anita Hennild tlf. 51418818 eller menighedsrådsformand Karin Wermuth tlf. 31233735.
Ansøgning
Ansøgning med relevante bilag sendes til Bolbro menighedsråd: 7776fortrolig@sogn.dk
Ansøgning skal være menighedsrådet i hænde senest mandag den 3. november 2025 kl. 12.00.
Ansættelsessamtaler forventes afholdt 10. november 2025 evt. også 11. november.
Menighedsrådet kan oplyse, at der vil blive indhentet referencer og der skal fremvises børneattest.
Vi glæder os til at modtage din ansøgning!