Vi har i øjeblikket travlt og søger derfor en familieplejekonsulent 37 timer ugentligt med tiltrædelse senest august 2025. Stillingen er en midlertidig stilling i et år.

Familieplejekonsulentens primære opgave er at matche børn og unge til fuldtidspleje eller støtteophold i plejefamilier. Vi oplever i øjeblikket et særligt behov for at arbejde med rekruttering af nye plejefamilier.

Desuden er vi ansvarlige for supervisionen til plejefamilier og netværksplejefamilier. Familieplejen har også til opgave at uddanne og godkende netværksplejefamilier samt sikre uddannelse til alle plejefamilier.

Som familieplejekonsulent har du en unik mulighed for at have en aktiv rolle i at skabe trivsel og udvikling for børn, der har haft en svær start i livet.

Familieplejen i Esbjerg Kommune består aktuelt af en leder, otte familieplejekonsulenter og en administrativ medarbejder.

Familieplejekonsulenterne modtager ekstern supervision.

Vi ønsker, at du:

• Har erfaring i arbejdet med anbragte børn og unge samt har viden om børn og unge med særlige vanskeligheder – bl.a. omsorgssvigtede og traumatiserede børn
• Har erfaring med tværfagligt samarbejde omkring børn og unge, da vi i Familieplejen bl.a. samarbejder med Familierådgivningen, samværskonsulenter, behandlende psykologer, skoler og institutioner
• Er uddannet socialrådgiver, pædagog eller har anden videregående socialfaglig baggrund
• Har relevant videreuddannelse, f.eks. gerne en supervisoruddannelse eller en terapeutisk uddannelse
• Kan bevare overblikket og være i et komplekst felt, hvor der er mange følelser i spil
• Kan arbejde selvstændigt men samtidig fungerer godt i et team
• Er rolig og mentaliserende, kan lytte og være nysgerrig, undersøgende og spørgende
• Kan arbejde systematisk og er indstillet på også at arbejde med lovregler
• Har lyst til at undervise og har evne til at formidle faglig viden
• Kan formulere dig skriftligt og journalisere i relevante elektroniske systemer
• Har kørekort og kører bil

Ønsker du at vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte leder af Familieplejen Ina Christesen på telefon: 2774 1488.

Løn og ansættelsesforhold i henhold til gældende overenskomster og aftaler.

Går du videre efter første ansættelsessamtale, vil der blive indhentet referencer fra nuværende og/eller tidligere arbejdsgiver. Du vil blive informeret inden der indhentes en reference.

Ved ansættelse i stillingen indhentes børne- og straffeattest.

Alle kvalificerede uanset køn, alder eller etnisk baggrund opfordres til at søge stillingen.

Ansøgningsfrist

Mandag den 16. juni 2025

Der forventes afholdt samtaler torsdag den 19. juni. Går du videre i processen afholdes 2. samtale onsdag den 25. juni 2025.

Ansøgningen sendes elektronisk. Klik på ”send ansøgning” nederst og vedhæft din ansøgning, CV samt relevant dokumentation.

Link til hjemmesiden

www.esbjerg.dk/plejefamilie