Centerleder til bo- og aktivitetstilbud Rosenholm, Herning Kommune

Har du mod på at lede et sted, hvor livet leves hele døgnet, og hvor dit lederskab har konkret betydning for både mennesker, faglighed og fællesskab? Så er det måske dig, der skal stå i spidsen for Rosenholm, Herning Kommunes største bo- og aktivitetstilbud.

Som centerleder for Rosenholm får du ansvaret for en stor og alsidig organisation med 48 borgere, ca. 120 medarbejdere og fem afdelingsledere. Rosenholm rummer både botilbud, aktivitetstilbud og aflastningspladser. Borgergruppen er bred og kompleks: Alle borgere er voksne med udviklingshandicap, og nogle har brug for omfattende støtte i alle daglige gøremål, mens andre primært har behov for en tydelig pædagogisk indsats og hjælp til sociale relationer.

Som centerleder får du det samlede ansvar for drift, økonomi og udvikling. Du leder Rosenholm sammen med stedets fem afdelingsledere og skal skabe et stærkt og tillidsfuldt ledelsesfællesskab. Samtidig skal du være synlig og nærværende i organisationen, sætte retning for den faglige udvikling og sikre trivsel, motivation og engagement i alle led.

Rosenholm står over for en vigtig udviklingsopgave. Fundamentet skal styrkes organisatorisk og fagligt, så der skabes kontinuitet i driften, bedre struktur i de daglige arbejdsgange og et solidt afsæt for trivsel og faglig udvikling. Det er samtidig et sted med mange styrker: Engagerede, ansvarlige og dygtige medarbejdere, en aktiv pårørendegruppe og et stærkt fællesskab omkring borgerne.

Herning Kommune søger en erfaren leder med en relevant pædagogisk, social- eller sundhedsfaglig baggrund, gerne suppleret med lederuddannelse. Du har solid erfaring med faglig ledelse og gerne med at lede gennem ledere. Det er en fordel, hvis du kender målgruppen og har erfaring fra beslægtede områder. Du er en tydelig og tillidsvækkende kommunikator, som kan skabe følgeskab.

Som centerleder på Rosenholm bliver du en del af Handicap og Psykiatri i Herning Kommune, som er en ambitiøs organisation med et stærkt samarbejdsklima, sund økonomi og fokus på udvikling. Du får et onboardingforløb, som sikrer dig en god start, og du bliver en del af en centerledergruppe, hvor sparring, fælles retning og tværgående udviklingsopgaver er i centrum. Pårørende, borgere, medarbejdere og kolleger glæder sig til at samarbejde med den nye centerleder.

Læs den fulde job- og personprofil på her (link til job og personprofil), hvor stillingen og de ønskede kvalifikationer og kompetencer er nærmere beskrevet.

Hvis du har spørgsmål om jobbet, så skynd dig at kontakte Handicap- og Psykiatrichef Kirsten Bundgaard på tlf. 2280 3824 eller partner i Genitor Christian Roslev på tlf. 2520 1505 / chro@genitor.dk.

Ansøgningsfristen er den 19. november 2025.