Dette jobopslag er desværre udløbet. Se aktuelle jobmuligheder her.
Arbejdssted: Børnehandicapteamet, Familierådgivningen, Nicolaiplads 6, 6000 Kolding
Arbejdstid: 37 timer
Ansættelsestidspunkt: Hurtigst muligt eller senest 1. august 2025
Vil du være med til at gøre en forskel for børn, unge og familier i Kolding Kommune? Er du klar til at skabe selvværd og sammenhæng i børns og familiers liv? Så har vi måske jobbet til dig! Vi søger en engageret børne- og ungerådgiver til en fast stilling i Børnehandicapteamet. Hos os arbejder vi tæt sammen i et tværfagligt miljø, hvor samarbejde, faglighed og fælles værdier går hånd i hånd.
Er det dig, vi leder efter:
Er du uddannet socialrådgiver eller socialformidler? Brænder du for at skabe positive forandringer for børn, unge og familier? Hvis du samtidig kan arbejde systematisk med kerneopgaven og skabe stærke relationer til både borgere og samarbejdspartnere, så er du lige præcis den kollega, vi står og mangler!
For at trives i rollen og lykkes i opgaven ser vi gerne, at du har følgende personlige kompetencer:
Hvad kommer du til at arbejde med:
Hvem er vi?
I Kolding Kommune arbejder vi målrettet på at skabe de bedste betingelser for børn og unge. Vores arbejde bygger på et fælles børne- og ungesyn, hvor vi tror på, at alle børn og unge gør det bedste, de kan. Vores tilgang er præget af nysgerrighed, hvor vi stiller spørgsmål frem for at give svar.
Vores værdier i Familierådgivningen:
Vi arbejder ud fra Barnets Lov og vægter det højt, at du arbejder inddragende og helhedsorienteret.
Løn: I henhold til gældende overenskomst og efter principperne for lokal løndannelse.
Nærmere oplysninger fås ved henvendelse til:
Leder af Familierådgivningen Louise Guldberg – tlf. 20 33 92 09 eller
Teamleder Diana Jensen 20 12 22 89
Ansøgning sendes elektronisk via knappen "Søg stillingen".
Ansøgningsfrist: 21. maj 2025
Ansættelsessamtaler: 23. maj 2025
Alle stillinger er fuldtidsstillinger medmindre andet er angivet. Kolding Kommune opfordrer alle interesserede uanset alder, køn, handicap, religion og etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen. Forud for ansættelse indhenter Kolding Kommune straffeattest/børneattest, når loven kræver det, eller stillingen i øvrigt berettiger til det.