Har du et ønske om at arbejde med udsatte Børn og Unge i alderen 0-23 år?

Vi søger aktuelt 3 socialrådgivere med interesse for målgruppen og ikke mindst mod og lyst til at være med til den fortsatte implementering af Barnets Lov. 

Der er tale om 3 faste stillinger på 37 timer ugentlig. Alle med ansættelse pr. 1. august 2025 og 1. arbejdsdag den 4. august 2025.

Arbejdssted: Brørup Områdekontor, Stadionvej 15, 6650 Brørup.

Vi søger 2 socialrådgivere til vores Forebyggelsesteam.

Vi søger 1 socialrådgiver til vores Anbringelsesteam.

• Udarbejdelser af screeninger i henhold til Barnets Lov §18
• Udarbejdelse af børnefaglige undersøgelser i henhold til Barnets Lov §20 samt udarbejdelse af afdækningsopgave i henhold til Barnets Lov §19
• Iværksættelse af indsatser i henhold til Barnets Lov §32 
• Opfølgning af indsatser i henhold til Barnets Lov §95
• At koordinere og sikre inddragelse af såvel barnet/den unge og familien
• At koordinere og sikre til den tværfaglige indsats overfor barnet/den unge og familien 
• At bidrage til den faglige udvikling i afdelingen  

• Sagsbehandling af anbringelser med/uden samtykke
• Opfølgning af indsatser i henhold til Barnets Lov §95
• At koordinere og sikre inddragelse af såvel barnet/den unge og familien
• At koordinere og sikre til den tværfaglige indsats overfor barnet/den unge og familien
• At bidrage til den faglige udvikling i afdelingen  

• Du er uddannet socialrådgiver 
• Du har gerne erfaring indenfor myndighedsarbejde med børn og familier, samt kendskab til ICS og DUBU
• Du evner at varetage myndighedsopgaven med fokus på en inddragende proces i forhold til familien, netværket og samarbejdspartnere, og tør afprøve nye veje
• Du har en ressourceorienteret og anerkendende tilgang til børn og familier med svære sociale problemstillinger
• Du arbejder systematisk, struktureret og kan bevare overblikket i pressede situationer
• Du ønsker at bidrage til et godt arbejdsmiljø i afdelingen

• Dygtige og engagerede kollegaer og en arbejdsplads i faglig udvikling
• Et meningsfyldt og afvekslende arbejdsliv, hvor din indsats har stor betydning
• Et spændende og udfordrende arbejde med stor frihed under ansvar
• Mulighed for løbende at bidrage til udvikling og fornyelse af den faglige indsats
• Regelmæssig supervision og faglig sparring
• En arbejdsplads med et helhedsorienteret blik, som vægter borgerinddragelse og tværprofessionelt samarbejde højt
• Et udfordrende og spændende arbejde, hvor samarbejdspartnere bl.a. omfatter skole, dagtilbud, politi, børnehuse mv

Familieafdelingen er  aktuelt en del af Familie, Handicap og Socialpsykiatri.

Vores område består af Familievejledere, socialrådgivere og familieplejekonsulenter. Vi er en afdeling i udvikling, hvor vores fokus er faglig ledelse tættere på og medarbejdere i trivsel med fokus på kerneopgaven.

Vi ønsker at møde borgerne med et anerkendende perspektiv og sikre at vores indsats gør en positiv forskel overfor udsatte børn og unge. Vi vil også gerne være kendt, som fagligt dygtige medarbejdere der arbejder til gavn for borgeren og som vægter det fællesfaglige samarbejde. Vi ønsker at vores arbejde udføres med tanker på arbejdsfællesskaber, hvor der er fokus på kerneopgaven.

Introduktion til Familie, Handicap & Socialpsykiatri ved afdelingschef Charline Borgen Amdisen Bossen.

Hvis du ønsker at høre mere om vores afdeling og Kommune kan du læse mere her:

Vejen Kommunes vision, mission og værdier her: https://vejen.dk/politik/politisk-styring/

Den sammenhængende børne- og ungepolitik (vejen.dk)

Vi har også lavet en handleguide om, hvordan vi arbejder sammen på 0-18 års området: https://vejen.dk/p/Globalt%20indhold/handleguide.pdf

Vi indhenter referencer og vi opfordrer dig til at indsætte dem i dit CV. Straffeattester/børneattester kan indhentes ved ansættelse efter konkret vurdering.

Har du spørgsmål til stillingen kan du kontakte faglig leder Trine Scheller på tlf. 21 33 51 64 faglig leder Kasper Ørum tlf. 23 48 68 94. Send en sms, og du vil blive ringet op.

Vi foretrækker, at du søger stillingen online ved at bruge knappen ”send ansøgning”. Husk at vedhæfte din ansøgning og CV samt andre relevante bilag.

Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst.

Ansøgningsfrist den torsdag den 19. juni 2025 kl. 12.00.  Ansættelsessamtaler afholdes den tirsdag den 24. juni 2025 kl. 8.00 – 16.00.