Vi søger 2 faglige stærke pædagoger, der brænder for at være med til at skabe en god og tryg hverdag for børn og forældre.

• er nærværende og god til at skabe relationer til børn, forældre og kollegaer.
• er fagligt velfunderet, kan omsætte pædagogiske tanker til praksis og udvikle pædagogiske læringsmiljøer
• er initiativrig, nysgerrig, ansvarlig og har et godt overblik, også i en travl hverdag.
• har et positivt livssyn, arbejder engageret og professionelt med børnenes trivsel og læring gennem trygge børnefællesskaber, hvor der er plads til alle børn
• har kendskab til ICDP og KIDS
• vi lægger vægt på at styrke børns trivsel, nysgerrighed og fællesskaber gennem leg, læring og omsorg.
• bidrage aktivt til tværfaglig sparring med andre faggrupper
• kan bidrage aktivt til et godt samarbejde med kollegaer og ledelse

Aldersinte. inst. Mejsevej er en kommunal daginstitution med plads til ca. 57 børn i alderen 3 - 6 år, en vuggestuen med plads til 32 børn i alderen 0 - 3 år og en specialbørnehave § 83 med 9 børn . Vi er fordelt på 2 matrikler, med fælles ledelse. Vi ligger i Aars, tæt på grønne områder, legepladser og gode muligheder for udeliv.

Hos os vægter vi tryghed, nærvær og omsorg højt. Vi arbejder ud fra en anerkendende og inkluderende tilgang, hvor vi møder børnene med respekt, nysgerrighed og glæde. Vores pædagogiske arbejde tager udgangspunkt i børnenes interesser og behov, og vi skaber læringsmiljøer, hvor de kan udvikle sig gennem både leg, fordybelse og fællesskab.

Samarbejde er en vigtig del af hverdagen på Mejsevej. Vi lægger vægt på et godt forældresamarbejde. Vi har et tæt tværfagligt samarbejde med andre faggrupper for at sikre, at alle børn trives og udvikler sig.

Vi er et engageret personale, der brænder for at skabe et godt børneliv, hvor både børn og personale oplever glæde, fællesskab og udvikling

Her fremhæver du forskellige attraktive elementer på arbejdspladsen. Nævn evt. sundhedsordningen, flekstid, kulturen og frynsegoder.

• vi kan tilbyde en masse skønne børn og forældre
• en arbejdsplads med engagerede kollegaer
• en kultur hvor faglig sparring og samarbejde prioriteres højt
• mulighed for løbende faglig udvikling og indflydelse på den pædagogiske praksis og læringsmiljøerne
• vi tilbyder løbende supervision
• der prioriteres tid til forberedelse og der tilbydes relevante kurser
• Vesthimmerlands kommune har en sundhedsordning

Løn- og ansættelse vilkår sker i henhold til gældende overenskomst mellem BUPL og KL

Her skriver du evt. hvornår der forventes at blive holdt ansættelsessamtaler og om I ønsker uddannelsesbeviser, anbefaling etc. vedlagt.

Samtaler forventes afholdt onsdag d. 24. september 2025.

Husk at medsende uddannelsesbevis. anbefaling etc. til din ansøgning.

Seneste ansøgnings frist er torsdag d. 18. september kl. 12.00

Har du spørgsmål til ovenstående så er du meget velkommen til at kontakte Leder Hanne Kanstrup Nielsen eller souschef Elly Christensen på tlf. 99 66 89 76