profile-banner.jpg
13594
Ansøgningsfrist: 2021-12-30
Virksomhed: Region Syddanmark
Log ind eller opret en bruger for at gemme job
Del Link kopieret

Har du lyst til at bidrage til den juridiske rådgivning i Region Syddanmark, og vil du være med til at udvikle MDR-området i det syddanske sundhedsvæsen? Trives du med ansvar og selvstændig opgavevaretagelse? Vil du være en del af et stærkt fagligt miljø? Har du lyst til at bidrage til den juridiske rådgivning i Region Syddanmark, særligt med din interesse for interesse for softwareleverancer omfattet af MDR-forordningen? Så er du måske vores nye jurist.

Hvem er vi?
MDR-teamet er et nyt område med 4 medarbejdere, bestående af tekniske specialister, og jurister alle med reference til Funktionschefen. MDR yder specialiseret rådgivning til hele Region Syddanmark. 

Vores team er den del af funktionsområdet ”Informationssikkerhed & Portefølje”. Vi er i alt 21 kolleger og hører til i afdelingen ”IT-Styring & Informationssikkerhed”.

Vi lægger vægt på at løse opgaverne i fællesskab, hvor vi hver især byder ind med vores kompetencer, og vi vægter en uformel og uhøjtidelig omgangstone højt.

Arbejdet med MDR i Region Syddanmark er et nyt ansvarsområde, defineret af den nye forordning fra EU.  

Region Syddanmark er en stor og kompleks organisation, hvor din rådgivning og vejledning vil gå hånd i hånd med strategier, initiativer og sikkerhedskoncepter til gavn for regionen, personalet og den enkelte borger.

Dine opgaver 

•    Rådgivning i forhold til MDR-forordningen og tolkningen af den
•    Arbejde med opgaver i forhold til efterlevelse af MDR-forordningen
•    Udvikling og opfølgning på årshjulet for MDR 
•    Bidrage til at implementere et kvalitetsledelsessystem
•    Udformning og vedligeholdelse af retningslinjer, vejledninger og skabeloner for MDR
•    Rådgivningsopgaver relateret til regionens fortsatte fokus på at understøtte sikre og hensigtsmæssige arbejdsgange på sygehuse og øvrige enheder

Da det er et nyoprettet team, vil du i et vist omfang selv kunne være med til at forme stillingen ud fra dine faglige kompetencer og interesser.

Din profil 
Vi forventer, at du har flere af følgende kompetencer:

•    En juridisk kandidatuddannelse, f. eks, cand. jur., cand. merc. jur. eller tilsvarende
•    Interesse for og/eller kendskab til MDR-forordningen
•    Har gerne erfaring med kvalitetsledelse og kvalitetsledelsessystemer
•    Evne til at skabe overblik over, beskrive og formidle komplekse problemstillinger
•    Evne til at løse opgaver med en udpræget grad af selvledelse
•    Analytisk sans og evne til at arbejde struktureret og målrettet
•    Fornemmelse for sammenhænge, evne til at tænke strategisk og evne til at inddrage dette i opgaveløsningen
•    Du er helhedsorienteret, kan holde mange bolde i luften på en gang, samtidigt med, at du får afsluttet dine opgaver
•    Du kan samarbejde og rådgive på mange niveauer på tværs af organisationen, kan arbejde under pres og har humor
•    Du er i stand til at formulere dig kort, klart og præcist i skrift og tale på både dansk og engelsk

Som person arbejder du analytisk og har en struktureret tilgang til løsning af opgaver. Du er resultat- og løsningsorienteret, og du slipper ikke opgaven, før du er i mål. Du har faglig gennemslagskraft, er god til at skabe relationer og du samarbejde og rådgiver på forskellige niveauer og på tværs af organisationen. Du har desuden gode kommunikationsevner, og er i stand til at videreformidle et svært budskab på en letforståelig måde til forskellige faggrupper og interessenter. Du skal derudover have en evne til at løse opgaver med en udpræget grad af selvledelse. 

Er Region Syddanmark en arbejdsplads for dig?
Region Syddanmark er med sine mere end 25.000 ansatte en af Danmarks største arbejdspladser. Forretningsområderne dækker sundhed, psykiatri- og socialområdet, administrative enheder samt regional udvikling.
Regional IT er den centrale IT-drift organisation i Region Syddanmark, og tæller i alt ca. 300 medarbejdere. Dertil kommer yderligere ca. 300 IT-medarbejdere, der er ansat på sygehusene.   

Vi tilbyder et varierende og udfordrende job inden for en sektor, hvor den nyeste teknologi tages i brug til gavn for borgerne og patienterne.   

Vi bestræber os på at være en organisation, hvor der er rum til det hele menneske. Vi har i det daglige fokus på, at vi skal få både arbejds- og privatliv til at fungere. 

Vi lægger vægt på faglig og personlig udvikling, og at vores medarbejdere har de kompetencer, som er nødvendige for at kunne løse deres opgaver.  
Regional IT er fordelt på to lokationer i henholdsvis Kolding og Vejle.

Rammerne for opgaveløsningen i Regional IT  
Din base bliver i Regionshuset i Vejle, hvor dine kolleger skaber rammen om et positivt, energisk og udfordrende arbejdsmiljø. Du forventes tillige at bruge tid på vores lokation i Kolding, og må endvidere påregne en vis rejseaktivitet inden for regionen i forbindelse med samarbejdet med regionens sygehuse og øvrige enheder samt i forbindelse med møder i diverse samarbejdsfora såvel regionalt som nationalt.

Yderligere informationer
Stillingen ønskes besat hurtigst muligt. Vi skal derfor have din ansøgning senest den 30. december 2021. 
Vi forventer at afholde 1. samtalerunde i uge 1 og 2. samtalerunde i uge 2. Mellem første og anden samtalerunde vil der blive anvendt profiltest.  

Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst.  

Har du spørgsmål er du velkommen til at kontakte Afdelingschef, Mads Friborg, på telefon 21600867 eller Funktionschef, Tina Hentze på telefon 41430398.

Vi ser frem til at modtage din ansøgning.   
 

Oprettet:
2021-12-03
Ansøgningsfrist:
2021-12-30
Typer:
Fuldtid

Måske kunne du også være interesseret i et af disse: