Om Jobbet: 
Vil du være med til at styrke vores IT-sikkerhed i Aarhus Kommune? I Aarhus Kommune har vi et stærkt strategisk fokus på IT-sikkerhed – og det bliver ikke mindre stærkt de næste år. Derfor udvider vi vores team på opgaven, så vi kan udvikle måden, vi arbejder med sikkerhed på samt sætte endnu mere fart på de tiltag vi allerede arbejder med.

Vi står over for en række spændende udviklingsopgaver og muligheder, som du vil få en central rolle i at forme.

Vi arbejder pt. med sikkerhed baseret på Microsoft- og Cisco-løsninger, hvor vi bl.a. anvender Defender for Endpoint, Sentinel og andre af Microsofts løsninger (vi har Microsoft E5 Security). Opgaven er bl.a. at skabe mere værdi gennem disse løsninger, så vi på den ene side håndterer de incidents, der opdages og på den anden arbejder kontinuerligt med at løfte it-sikkerheden.

Aarhus Kommune har et stort internt netværk med mange devices og en lang række systemer af forskellig årgang. Et tæt samarbejde med vores infrastrukturteam, der er ansvarlige for sikkerheden på netværk og servere, vil derfor være vigtig.

Samtidig er Aarhus Kommune en stor organisation med mange brugere og mange systemer. At implementere sikkerhedstiltagende kræver derfor både grundige test, change management, kommunikation og koordinering på tværs. 

Vi deltager i etableringen af det fælleskommunale cyberværn, hvor vi arbejder sammen med DCISSund, KOMBIT og KL. Du vil blive dybt involveret i etableringen af det samarbejde, hvor vi skal sikre, at vi i samspil med de eksterne parter får etableret en stærk organisation, der kan håndtere både hændelser, advarsler og den løbende forbedring af sikkerheden, ligesom du vil få en vigtig rolle i videndeling med relevante aktører, herunder andre kommuner.

Vi forstiller os, at dine opgaver vil indebære:

• Deltage i den løbende håndtering af incidents fra vores sikkerhedssetup
• Automatisering af håndtering af incidents
• Proces-/arbejdsgangsbeskrivelser, så det er besluttet og dokumenteret hvordan man håndterer forskellige hændelser
• Deltage i samarbejdet omkring etableringen af et fælleskommunalt Cyberværn, særligt fokus på teknologien og rammerne for overvågning og respons, samt deltage i opsætningen af pilot på cyberværnet
• Deltagelse i penetrationstests og efterfølgende forbedringer på baggrund af testresultater
• Deltagelse i beredskabsøvelser og udarbejdelse/vedligehold af cybersikkerhedsberedskabsplan
• Koordinering på tværs af teams og organisationen, bl.a. med systemejere
• Implementering af sikkerhedsforbedringer
• Samarbejde med vores sikkerhedsteam, der har fokus på informationssikkerhed 
• Rådgivning, hjælp til systemejere der foretager risikovurderinger
• Udarbejdelse af ledelsesinformation på cybersikkerhed

I den løbende håndtering af incidents kan der blive tale om vagtrotation i form af tilkaldevagt.

Din profil:

• Erfaring med Incident response & forensics
• Har et højt ambitionsniveau (fagligt og personligt)
• Samarbejdsorienteret og god forståelse for organisation og kultur
• Relevant teoretisk/erfaringsmæssig baggrund inden for it-sikkerhedsarkitektur.
• Kendskab til Microsoft cloud teknologier, og særligt Azure
• Erfaring med MS Defender, opsætning og konfigurering
• Kendskab til SIEM systemer og meget gerne Sentinel
• Erfaring med sårbarhedsscanninger og udbedringer på baggrund af rapporter
• Windows/Microsoft kompetencer, særligt i forhold til server, AD, sikkerhed
• Gennemslagskraft og evne til at eksekvere.
• Gode analytiske evner, detaljeorienteret og en struktureret tilgang til opgaverne, også når de kræver koordinering med flere kolleger rundt omkring i organisationen.
• Generel teknisk forståelse for opgaver og processer i en it-afdeling.

Derfor skal du vælge os:
Du får:

• En central rolle i organisationen med et stort ansvar på et område, der berører mange i Aarhus Kommune.
• Et godt arbejdsmiljø med en uformel tone, hvor man har respekt for hinandens forskelligheder og kompetencer.
• Fantastisk kollegaskab med gode samarbejdsrelationer, og dygtige, motiverede og entusiastiske kolleger.
• Spændende opgave- og projektportefølje.
• Gode ansættelsesvilkår og pension.
• Fleksibel arbejdstid og mulighed for hjemmearbejdsdage.

Løn og ansættelsesvilkår:
Løn og ansættelsesvilkår vil være i henhold til gældende overenskomst. Endelig lønfastsættelse sker efter forhandling med den forhandlingsberettigede faglige organisation på baggrund af kvalifikationer.
  
Ugentligt timetal: 37

Der vil blive indhentet privat straffeattest og ansættelse sker under forudsætning af, at attesten ikke viser, at du er uegnet/uværdig til stillingen. Du kan læse mere her om hvordan vi behandler dine oplysninger her.  Stillingen er til enhver tid betinget af en tilfredsstillende privat straffeattest.

Hvis du vil vide mere:
Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til Sektionsleder Kaj Søndergaard Laursen på telefon 2486 6365 eller på kasol@aarhus.dk

Ansøgning
Klik på ”Ansøg” nedenfor for at udfylde og sende din ansøgning. Alle felter med * skal udfyldes. Først når du har modtaget en kvittering pr. e-mail, har vi modtaget din ansøgning.

Kopi af eksamensbevis skal vedlægges. 

Ansøgningsfrist: 17/4

Vi forventer, at 1. samtale finder sted i uge 17.

Aarhus Kommune ser mangfoldighed som en styrke. Vi opfordrer derfor alle uanset alder, køn, religion og nationalitet til at søge.


Om os
Fælles IT og digitalisering er den centrale IT-organisation i Aarhus Kommune. Vi leverer en række centrale platforme og systemer til hele den store organisation.

Aarhus Kommune er Jyllands største arbejdsplads. 28.000 professionelle og passionerede kollegaer arbejder hver dag for, at vi er en god by for alle. Som ansat i Aarhus Kommune gør du visioner til virkelighed og skaber udvikling, fællesskab og trivsel. Her er der respekt for faglighed, plads til mangfoldighed og mulighed for udfoldelse. Vi har ambitioner for byen – og for dig. Kom og vær med!


Om Aarhus Kommune
Aarhus Kommune er Jyllands største arbejdsplads, hvor 28.000 professionelle og passionerede kollegaer hver dag arbejder for at gøre visioner til virkelighed og skabe værdi for borgere og samfundet omkring os. Vi er en arbejdsplads, der vægter faglighed og samarbejde højt og vi tror på, at vores forskelligheder er med til at gøre Aarhus for en god by for alle. 

Sammen arbejder vi for en bæredygtig og inkluderende by, hvor både ansatte, borgere, virksomheder og naturen kan trives og blomstre. Vi har ambitioner for byen – og for dig. Kom og vær med!