Videnskabelig assistent inden for epidemiologi søges

Ved Statens Institut for Folkesundhed, SDU, søger vi en videnskabelig assistent med erfaring inden for epidemiologi og gerne med specifik erfaring indenfor registerforskning til ansættelse i perioden 1.januar til 30 juni 2026.

Vi søger en videnskabelig assistent til at løse forsknings-, og myndighedsbetjeningsopgaver i samarbejde med afdelingens forskere. I forskningsgruppen er vores tilgang overordnet kvantitativ og epidemiologisk. Det drejer sig primært om kvantitative epidemiologiske analyser af registerdata. Det vil have stor betydning, at du har erfaring med denne type arbejde. Der vil være forskellige opgaver og temaer, men konkret skal du sammen med andre forskere i forskningsgruppen arbejde med epidemiologiske projekter indenfor blandt andet kronisk sygdom, miljø, geografisk og social ulighed.

Du bliver en del af forskningsgruppen Geografisk og Register-baseret Epidemiologi, som består af ca. 14 forskere på alle niveauer. Vi samarbejder på kryds og tværs, og sætter en høj faglig standard og vi værner om et godt arbejdsmiljø.

Kvalifikationskrav

• En relevant uddannelse på kandidatniveau (f.eks. cand.scient., cand.scient.san. eller lignende) 

• Epidemiologisk og statistisk analyse (i SAS, R eller STATA)

• Gerne erfaring med registerforskning 

• Gerne erfaring med analyse af store datamængder

• Kan omsætte forskningsspørgsmål til konkrete statistiske modeller og analyser

• Samarbejdsorienteret og motiveret for at bidrage til forskellige projekter

• Gode skriftlige og mundtlige formuleringsevner på engelsk og dansk.

Vi kan tilbyde dig en spændende stilling i et inspirerende forskningsmiljø, hvor du får mulighed for faglig udvikling og sparring med dygtige og engagerede kollegaer med forskellig forsknings- og uddannelsesmæssige baggrunde. 

Yderligere oplysninger

Yderligere oplysninger vedrørende stillingen kan fås ved henvendelse til forskningsleder Annette Kjær Ersbøll (ake@sdu.dk).

Information, bedømmelse, ansøgning, løn, ansættelsesforhold mv.

Ansættelse finder sted i henhold til overenskomst mellem Finansministeriet og Akademikernes Centralorganisation. Generelle oplysninger om kvalifikationskrav og stillingsindhold kan findes i Cirkulære om stillingsstruktur for videnskabeligt personale ved universiteter af 13. juni 2007 (se link nedenfor) https://cirkulaere.medst.dk/static/Circular/2007/055-07.pdf

Bedømmelse af ansøgninger vil ske i henhold til gældende ansættelsesbekendtgørelse for universiteter.

Syddansk Universitet ønsker at afspejle det omgivende samfund og opfordrer derfor alle uanset personlig baggrund til at søge stillingen.

Ansøgninger skal sendes elektronisk via linket "Søg stilling online" nederst på denne side. Vedhæftede filer skal være i Adobe PDF eller Word format. Hvert felt i ansøgningsskemaet kan kun indeholde én fil af max. 10 Mb.

Ansøgningen skal indeholde (som pdf. - eller docx.-filer):

• ansøgning 

• curriculum vitae

• kopi af eksamensbeviser 

• evt. øvrigt relevant materiale, som underbygger kvalifikationer
   

Hvis du oplever tekniske problemer, kontakt: hcm-support@sdu.dk.
Se fakultetets vejledning for ansøgere: Ansættelsesbekendtgørelse
Læs mere om Statens Institut for Folkesundhed her
Læs mere om SDU her

Tjenestested: Statens Institut for Folkesundhed, Studiestræde 6, 1455 København

Ansøgningsfrist: d. 24. november 2025, kl. 23.59

Om SDU

Syddansk Universitet er sat i verden for skabe værdi for og med samfundet. Uanset om vores bidrag kommer i form af fremragende forskning, innovative løsninger, uddannelse eller læring, så skal vi gøre en positiv forskel for samfundet og bidrage til en bæredygtig fremtid. Det gør vi ved at dyrke talenter og skabe de bedste miljøer for forskning og læring. Det er derfor afgørende, at SDU fastholder, udvikler og rekrutterer talenter. Samtidig skal vi sikre konstant høj kvalitet i alle vores aktiviteter – det kan vi kun med de rette mennesker. Det er universitetets forskere, undervisere, studerende, ledere og teknisk-administrative personale, der udgør fundamentet for vores succes.