Østagergård er en være- og bæredygtig socialøkonomisk arbejdsplads, hvor kerneopgaven er at støtte unge og voksne med kognitive udfordringer i 'det hele liv', gennem meningsfulde beskæftigelsesindsatser og botilbud.

Vi er et helhedsorienteret tilbud, som har fokus på at skabe botilbud, stu og beskyttet beskæftigelse, i en meningsfuld ramme.

Vores fælles tredje er vores gårde som ligger midt på Sjælland, og som danner rammen for vores tilbud.

Vi tror på bæredygtighed for både mennesker og natur, vores landbrug er biodynamisk, vores menneskesyn er anerkendende, og vi tror på at alle har en rolle på gården. 

Så tror du, som os, på bæredygtighed og på at alle har en enestående evne til at bidrage til fællesskabet? Så fat pennen og søg en af nedenstående stillinger.

Vi søger 2 ledere til henholdsvis:

Leder til uddannelse og beskæftigelse

Som leder for uddannelse og beskæftigelse, har du det overordnede ansvar for al uddannelse og dagbeskæftigelse på tværs af organisationen.

·         Du har, sammen med forstander og lederen for botilbuddene, ansvaret for at tilrettelægge og udføre de overordnede strategiske målsætninger for hele organisationen.

·         Du har, sammen med de daglige ledere i uddannelse og beskæftigelsesafdelingen det pædagogiske ansvar, ligesom du er ansvarlig for ledelse af daglige ledere.

·         Du er budgetansvarlig for afdelingen.

·         Du kan samarbejde og dit vigtigste fokus er ledelse.

·         Du skal medvirke til at sikre ledelse og ensartethed på tværs af organisationen.

·         Du er ansvarlig for tydelig organisering og rollebeskrivelser i din afdeling.

·         Vi forventer, at du har kendskab til stu og beskyttet beskæftigelse samt lovgivning vedr. disse.

·         Du har kendskab til div. tilsynskrav og henstillinger.

·         Du har viden om tilgange og metoder, herunder miljøterapi, KRAP, neuropædagogik og situeret læring.

·         Du har et godt netværk og kendskab til markedet.

·         Du har viden om socialøkonomi.

·         Det er en fordel, men ikke et krav, hvis du har kendskab til landbrug, køkken, bageri eller gartneri. Det forventes dog, at du har interesse i at tilegne dig viden inden for disse områder.

Daglig leder til vores botilbud i Jystrup

Som daglig leder i vores botilbud, har du ansvaret for 2 pædagogiske teams til ca. 30 borgere, fordelt i flere boliger i Jystrup.

·         Du har ansvar for både personaleledelse og den pædagogiske indsats.

·         Du kan sikre faglighed, struktur og nærvær i botilbuddene i Jystrup.

·         Du skal kunne tilrettelægge og udføre pædagogik, i tråd med vores værdier, gennem og sammen med andre.

·         Du skal være med til at skabe tydelige arbejdsgange, nærledelse og en stabil daglig struktur.

·         Du skal understøtte faglig udvikling og sparring i medarbejdergruppen.

·         Du skal kunne samarbejde med pårørende, myndigheder og ledelsesteam.

·         Du skal være med til at kvalitetssikre indsatsen i forhold til tilsyn, målgruppe og lovgivning.

·         Du har erfaring fra botilbud og forståelse for støtteniveauer.

·         Du har viden om tilgange og metoder, herunder miljøterapi, KRAP, neuropædagogik og situeret læring.

·         Har viden om kommunikation, brugerindflydelse og ledelse.

·         Du skal kunne skabe engagement, overblik og retning i hverdagen.

For begge stillinger gælder, at du som person er/kan:

·         Samarbejdsaktiv i en hverdag fyldt med mange forskellige ledelsesmæssige udfordringer.

·         I stand til at formidle, såvel skriftligt som mundtligt.

·         Være kulturskabende og -bærende.

·         Være empatisk, fleksibel og ansvarsbevidst.

·         Udvise fagligt og personligt engagement.

·         Have naturlig autoritet med evne til at sikre implementering af beslutninger og nye tiltag.

·         Skal fordre og værdsætte et velfungerende og udviklende arbejdsmiljø.

·         Bevare overblikket, og være den der kan se den røde tråd i en travl hverdag.

·         På en positiv, ansvarlig og engageret måde, være en aktiv medspiller i videreudviklingen af organisationen.

·         Arbejde struktureret og kan fungere som rollemodel for medarbejderne.

Har du spørgsmål?
Hvis du vil vide mere om stillingen som leder for beskæftigelse og uddannelse eller arbejdspladsen, er du velkommen til at kontakte Maria Brøndum på telefon 52 26 61 15 eller e-mail maria@oestagergaard.dk.

Hvis du vil vide mere om stillingen som leder for beskæftigelse og uddannelse eller arbejdspladsen, er du velkommen til at kontakte Thomas Rasmussen på telefon 50 86 61 81 eller e-mail thomasrasmussen@oestagergaard.dk.

Ansøgning
Send din ansøgning, CV og relevante bilag til job@oestagergaard.dk. Vi indkalder løbende til samtaler, så send gerne din ansøgning snarest muligt.

Vi glæder os til at høre fra dig!