Din faglighed er i top, og du har stærke tværgående kompetencer.

Stillingen i dagvagt er på 37 timer, efter eget ønske, med vagt hver 3. weekend.

Tiltrædelse 1. december 2025 eller efter aftale.

Vi søger lige netop dig, som:

• kan være koordinerende for eget team eller har kendskab til det
• bliver motiveret og inspireret af at arbejde tværfagligt
• brænder for at arbejde med tidlig opsporing, TO+, og kan være tovholder på triagemøder
• er nysgerrig på borgeren og vil gerne afprøve nye idéer og udfordre ”vi plejer”
• kan spotte rehabiliteringspotentiale hos borgerne og brænder for at arbejde med det
• har lyst og motivation til at arbejde med trivsel og arbejdsmiljø
• er struktureret og ansvarsbevidst - både som person og kollega
• har kendskab til dokumentation i KMD Nexus og FMK
• har gyldigt kørekort

Vi tilbyder dig:

• en arbejdsplads i udvikling, som i samarbejde med borgeren har kerneopgaven i fokus
• indflydelse og ansvar
• fokus på faglighed og udvikling af egne og kollegaers dybdegående og tværgående kompetencer
• gode kollegaer, som er åbne og engagerede
• godt og inspirerende tværfagligt samarbejde
• en arbejdsplads, der har fokus på medarbejderens trivsel og uddannelse
• at vi arbejder aktivt med vores arbejdsmiljø
• introduktion og oplæring tilrettet erfaring og kompetencer
• dokumentation og kommunikation i omsorgssystemet KMD Nexus
• sundhedsordning

Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst.
Ved ansættelse indhentes der straffeattest.

Hvis du vil høre noget mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte:

Julie Møller, faglig leder Otterup, tlf.: 21 68 92 49
Lone E. Hvingelby, områdeleder Otterup, tlf.: 29 26 51 70

Ansøgningsfrist: mandag den 20. oktober 2025

Samtaler forventes afholdt: mandag den 27. oktober 2025

Her kan du læse mere om, hvad vi i Nordfyns Kommune mener, en attraktiv arbejdsplads er kendetegnet ved:
En attraktiv arbejdsplads - Nordfyns Kommune