Kunne du tænke dig at arbejde med rationel farmakoterapi i Region Sjælland?

Vi søger en speciallæge i klinisk farmakologi, som kan tiltræde den 1. oktober 2025. Som overlæge vil du skulle varetage den lægefaglige ledelse af:

• Den regionale indsats for rationel farmakoterapi i primær sektor (academic detailing)
• Den tværfaglige lægemiddelanalysegruppe under regionens lægemiddelkomite (lægemiddelovervågning).
• Bivirkningsmanagementfunktionen

Du vil desuden skulle være fagligt ansvarlig for pædiatrisk klinisk farmakologi i regionen.

Din ledelsesopgave vil således primært bestå af faglig ledelse, teamledelse og ledelse af andre ledere. Afdelingen er regional, og du vil i relevant samarbejde med bl.a. Lægemiddelkomiteen og Lægemiddelenheden skulle initiere, koordinere og drive forandringer og tilpasning af lægemiddelforbruget på regionens kliniske afdelinger.

Klinisk farmakologi i Region Sjælland

På Klinisk Farmakologisk Afdeling vægter vi faglig dygtighed og et godt arbejdsmiljø. Vi tilstræber at gøre farmakologien klinisk anvendelig og har stor opmærksomhed på at yde en god service til både klinikere og administratorer.

Vi er aktuelt af fire speciallæger, en uddannelseslæge samt en række forskningsansatte medarbejdere. Afdelingen ligger i Roskilde, men vi skal i nærmeste fremtid flytte til universitetshospitalet i Køge.

Vores hovedopgave er at støtte rationel lægemiddelanvendelse i Region Sjælland. Så du vil skulle samarbejde med enhedens øvrige læger om at løse vores driftsopgaver, herunder lægemiddelrådgivning, bivirkningsmanagement samt faglig støtte til regionens lægemiddelkomite, herunder håndtering af ibrugtagningssager indenfor primært hæmatologi og onkologi. Du forventes også at deltage i forskningsaktiviteter, udvikling og kvalitetssikring indenfor vores fagområde.

Forskning

Klinisk Farmakologisk Afdeling har et voksende forskningsmiljø. Med vores professor i spidsen er enheden engageret i en række nationale og internationale forskningsprojekter, herunder flere ph.d.-projekter indenfor psykofarmakologi. Vores forskningsinteresse dækker mange aspekter af rationel lægemiddelanvendelse og lægemiddelsikkerhed, og alle medarbejdere publicerer løbende.

Undervisning

Formidling og undervisning af kolleger og ikke-lægeligt personale er en naturlig del af vores funktion. Vi underviser også lægestuderende iht. aftale med Københavns Universitet.

Kvalifikationer

Vi søger en speciallæge i klinisk farmakologi, der vil være en del af vores hold, og som kan være med til at løfte både den daglige drift og udvikle afdelingen. Ud over gode faglige kvalifikationer vil vi lægge vægt på, at du har:

• Erfaring med lægemiddelkomitearbejde
• Erfaring med analyse af lægemiddelforbrugsdata
• Erfaring med faglig ledelse og teamledelse
• Erfaring med academic detailing
• Gode samarbejdsevner, såvel mono- som tværfagligt
• Relevante pædagogiske kvalifikationer og undervisningserfaring
• Relevant videnskabeligt curriculum og erfaring med formidling til læger i primær sektor

Det er en fordel, hvis du har:

• Erfaring med ibrugtagningssager indenfor specialer med et stort forbrug af dyre lægemidler, fx hæmatologi, reumatologi, dermatologi eller onkologi
• Erfaring med pædiatrisk farmakoterapi

Vi kan tilbyde dig

• Et godt arbejdsmiljø og en uformel omgangstone
• Spændende og afvekslende opgaver
• Tværfagligt samarbejde
• En arbejdsplads, der prioriterer undervisning, uddannelse, kvalitetsudvikling og forskning højt
• Et godt forskningsmiljø i løbende udvikling
• Dygtige og engagerede kollegaer.

Ansættelsesforhold

Der er tale om en fuldtidsstilling til besættelse den 1. oktober 2025 eller snarest muligt. Løn- og ansættelsesforhold efter gældende overenskomst. Stillingen er vagtfri.

Ansøgningsprocedure

Den motiverede ansøgning skal indeholde en beskrivelse af de syv lægeroller, et cv, dokumentation for speciallægeautorisation samt evt. anden relevant dokumentation.

Alle ansøgere vil blive bedømt af et fagligt bedømmelsesudvalg på baggrund af deres oplysninger om egne kompetencer inden for hvert af de syv kompetenceområder. Der lægges vægt på erfaring, herunder antal år som speciallæge. For at være kvalificeret til en overlægestilling kræves som udgangspunkt ansættelse som afdelingslæge eller tilsvarende i specialet i minimum fem år efter erhvervelse af speciallægeanerkendelsen.

Yderligere oplysninger

Hvis du ønsker yderligere information om stillingen, er du velkommen til at kontakte cheflæge Stig Ejdrup Andersen. Du er også velkommen til at rekvirere stillings- og funktionsbeskrivelsen for overlægestillingen.

Ansættelsessamtaler

Ansættelsessamtaler holdes i uge 33-34.

Om os

Den 1. januar 2024 fusionerede Sjællands Universitetshospital (SUH) med Nykøbing F. Sygehus (NFS). Som et af Danmarks største akutsygehuse driver og udvikler vi sygehusene i Køge, Roskilde og Nykøbing F. Vi har aktivitet på alle regionens sygehuse, og vi betjener alle regionens patienter med specialiserede sundhedsydelser samt tilbyder sundhedsydelser inden for 32 forskellige lægelige specialer.

Som Danmarks seneste universitetshospital søger vi at omdefinere tilgangen til, hvordan sundhedsfaglige ydelser leveres i regionen. Vi stræber efter at sikre lige sundhedstilbud for alle. Med øget fokus på uddannelse, forskning og innovation arbejder vi ud fra tankesættet om at bygge bro over afstande, etablere tværfaglige fællesskaber og bringe specialiseret behandling tættere på borgerne.

Læs mere om Sjællands Universitetshospital, Nykøbing F. her
Læs mere om Sjællands Universitetshospital, Køge og Roskilde her

Se video om Sjællands Universitetshospital her