Vi har i afdelingen Farmakologi, Odense Universitets hospital, en 1-årig introduktionsstilling i klinisk farmakologi (stillingsnummer: 4202-48-67-I-02) ledig til besættelse den 1.9.2025 eller efter aftale.

Til stillingen hører et godkendt uddannelsesprogram som opfylder målbeskrivelsen for introduktionsstillinger i klinisk farmakologi. Målbeskrivelsen

Det tilhørende uddannelsesprogram i Region Syddanmark kan tilgås på videreuddannelsens hjemmeside. Uddannelsesprogram

Stillingen er en fuldtidsstilling med en arbejdstid på 37 timer per uge. Arbejdstiden er 8:00-15:24. Der er ikke aften/nat- eller weekendarbejde.

Om afdelingen Afdelingens funktionsområde

Klinisk farmakologi er et regionalt speciale. I overensstemmelse med specialeplanen løser vi sammen opgaver relateret til rationel anvendelse af lægemidler på regionalt niveau. Disse omfatter i væsentlige træk:

• Lægemiddelrådgivning med patientnær tilgang
• Kliniske fortolkninger af lægemiddelanalyser
• Monitorering af lægemiddelforbrugsmønstre
• Udarbejdelse og implementering af strategier til at sikre en rationel anvendelse af lægemidler
• Faglig understøttelse af myndigheder og regionale beslutningstagere på lægemiddelområdet
• Undervisning og forskning

Afdelingens organisation

Specialet klinisk farmakologi er i Region Syddanmark forankret på OUH i afdelingen Farmakologi. Flere af afdelingens medarbejdere har udetjeneste som en fast del af deres arbejdstid på regionens øvrige matrikler. Den opslåede stilling er ikke omfattet udefunktion.

Hvem er vi?

I afdelingen er der ansat speciallæger i klinisk farmakologi, uddannelseslæger i klinisk farmakologi, farmaceuter samt i perioder akademisk personale og projektmedarbejdere. Afdelingens administrative opgaver varetages primært af medarbejdere ansat i staben.

Afdelingens forskning

Afdelingen er meget forskningsaktiv med mange samarbejdspartnere såvel i kliniske som prækliniske og epidemiologisk baserede miljøer.

Afdelingens undervisnings- og uddannelsesforpligtigelser

Afdelingen lægger stor vægt på et givende og aktivt uddannelsesmiljø. Afdelingen har ansvaret for den lægelige videreuddannelse i klinisk farmakologi i Region Syddanmark og modtager studerende fra den lægelige kandidatuddannelse ved Syddansk Universitet på klinikophold.

Afdelingens aktuelle fokusområder omfatter at sikre:

• At regionens udgifter på medicinområdet er transparente og at en uhensigtsmæssig udvikling kan adresseres rettidigt af beslutningstagerne
• Rationel overordnet og patientnær anvendelse af lægemidler i primær- og sekundærsektoren samt psykiatrien
• Rationel anvendelse af lægemidler med hensyn til implementering og monitorering af guidelines, behandlingsvejledninger og lægemiddelrekommandationer
• Evidensbaseret og national ensartethed ved ibrugtagning af nye lægemidler, som ikke er behandlet i Medicinrådet
• Repræsentation og systematisk understøttelse af Region Syddanmarks interessenter i Medicinrådet samt øvrige relevante udvalg
• Efteruddannelse af sundhedspersonale og koordination af sparring med kommercielle interessenter på lægemiddelområdet
• Bæredygtig medicin i Region Syddanmark og nationalt

Opgavebeskrivelse Introduktionslægen indgår fra dag et i afdelingens team af uddannelseslæger og farmaceuter. Gruppen er fælles om at hjælpe afdelingen med at løfte de daglige drifts- uddannelses og forskningsopgaver.

Dine opgaver omfatter:

• Forvagtsfunktion i Lægemiddelrådgivningen. Det betyder, at du hjælper med besvarelse af patientrelaterede lægemiddelforespørgsler fra sundhedspersoner i Region Syddanmark. Spørgsmålene omhandler ofte sikkerheden af lægemidler under graviditet om amning, lægemiddelinteraktioner, bivirkninger og terapivalg
• Afgivelse af svar til klinikere på lægemiddelanalyser af psykofarmaka.
• Udfærdigelse af farmakologiske sagsfremstillinger i forbindelse med ansøgninger om ibrugtagning af lægemidler, ikke godkendt af Medicinrådet, til enkeltpersoner
• Deltagelse i afdelingens MDT arbejde
• Undervisning i afdelingen
• Hjælpe med udarbejdelse af beslutningsstøtte inden for afdelingens funktionsområder.
• Biddrage, efter evne, til forsknings- og øvrige driftsaktiviteter i afdelingen

Kvalifikationskrav Uddannelse

Du skal have gennemført KBU for at komme i betragtning til introduktionsstillingen



Erfaring

Du må gerne du have klinisk erfaring, kendskab til det regulatoriske område omhandlende lægemidler, opbygningen af det danske sundhedssystem, ph.d.-grad etc. men det er ingen forudsætning for at komme i betragtning til en introduktionsstilling.

Personlige egenskaber

• Du er en holdspiller, der har lyst til at arbejde i et team af uddannelseslæger og farmaceuter

Du lever op til Region Syddanmarks tre overordnede værdier:

• Ordentlighed i det du siger og gør
• Vækst i fagligheden
• Rum til fornyelse og begejstring

Du efterlever OUHs ambition:

• Patienten først
• Højeste faglighed
• Helhed og ansvar

Arbejdssted Farmakologi - Odense Universitetshospital

Campusvej 55, 5230 Odense M

Bygning 45.3, 2 sal, kontor V 15-803 a-2

Find vej til Farmakologi, OUH (Ny adresse)

Fra Letbanen tag indgang Tveden – Fra Fioniavej tag indgang 42.

Ansøgningen Stillingen søges elektronisk via HR-Manager.

Ansøgning, løn- og ansættelsesforhold Ansøgningsfristen er 08.06.2025.

Ansættelsessamtaler forventes afholdt 24.06.2025.

Tiltrædelse den 1.9.2025 eller efter aftale.



Løn- og ansættelsesforhold sker i henhold til overenskomst mellem Regionernes Lønnings- og Takstnævn og Yngre Læger og er omfattet af Ny Løn.



Ansøger skal være indstillet på, at vi indhenter referencer efter aftale.

Kontakt os Du er velkommen til at kontakte:

Ledende og uddannelsesansvarlig overlæge Zandra Nymand Ennis på mail: zne@rsyd.dk eller telefon +45 40321561.