Vi har særlig fokus på at styrke borgernes retssikkerhed gennem systematisk udredning med VUM 2.0 og afdække borgernes ønsker, funktionsevne og behov for støtte samt tilrettelæggelse af en lovmedholdelig og effektiv sagsbehandlingsproces.

Vi vægter et tæt samarbejde mellem udfører og myndighed som grundlag for en sammenhængende og helhedsorienteret indsats med borgeren i centrum.

Samtidig arbejder vi med implementering af en forebyggelsesstrategi, der handler om at myndighed tilbyder indsatser, der understøtter borgere i Hjørring Kommune i at leve et godt hverdagsliv, trods udfordringer. Nøgleord i vores strategi handler bl.a. om livskvalitet, forebyggelse, rehabilitering, egen mestring, støtte i nærmiljø og økonomi.

Din opgave, i tæt samarbejde med dine kolleger, er at sikre borgerne får den nødvendige hjælp, inden problemerne vokser sig for store og i tæt, koordineret samarbejde med borgere og øvrige interessenter og samarbejdspartnere.

Du skal bl.a. understøtte den helhedsorienterede sagsbehandling igennem tydelig inddragelse af borgers perspektiver, håb og drømme, systematisk sagsbehandling, rettidig opfølgning og genforhandling af ydelser. Dette er en opgave, der kræver kendskab til og forståelse for kompleksiteten på voksenhandicapområdet - og gerne erfaring fra arbejdet med Voksenudredningsmetoden.

Du ansættes i et af vores fagteam som består af 6 socialfaglige kolleger, der primært arbejder med borgere, der er visiteret til bostøtte eller botilbud ved interne leverandører. Kan du se dig selv i ovenstående team, så læs videre!

Dine opgaver:

• At sagsbehandle efter VUM 2.0 metoden med et skarpt fokus på at styrke borgernes retssikkerhed gennem grundig udredning af dennes behov og funktionsevne.
   
• Ved visitering til botilbud skal du finde det rette tilbud der matcher borgers behov og formål med tilbuddet.
   
• Udarbejde en afgørelse, bestilling, kontrakt og handleplan der tydeligt sætter retningen og formålet med bevillingen.
   
• Du skal understøtte helhedsorienteret sagsbehandling ved at inddrage borgerens perspektiver, følge tæt op på indsatsen og genforhandle ydelser.
   
• Ved udvisitering vurdere, om borgeren skal have tilbudt anden hjælp. Dette kunne f.eks. være at borger flytter i egen bolig og visiteres til støtte efter servicelovens § 83, § 85 alternativt at borger visiteres til et længerevarende botilbud efter servicelovens § 108/almenboliglovens § 105.
   
• Samarbejde med øvrige relevante forvaltninger og civilsamfund for at understøtte en helhedsorienteret tilgang til borger

Vi kan tilbyde dig:

• Et spændende job med ansvar og indflydelse.
• Et stærkt fagligt miljø, der fokuserer på progression og konkrete resultater.
• Engagerede kolleger, der arbejder godt sammen om at løfte kerneopgaven.
• Grundig oplæring og en solid introduktion til arbejdsområdet
• Et team, hvor humor er en naturlig del af hverdagen, og vi interesserer os for hinanden.
• Supervision, faglig sparring og løbende opkvalificering.
• En afdeling baseret på tillid, hvor vi ser fejl som en mulighed for læring.

Din faglige profil og forventningerne til dig:

• Du er uddannet socialrådgiver eller socialformidler og brænder for at arbejde med borgere indenfor det specialiserede voksenområde.
• Du har erfaring med myndighedssagsbehandling.
• Du er dygtig til at samarbejde med borgere og hjælpe dem med at finde muligheder for udvikling i deres liv.
• Du arbejder tværfagligt og har en positiv tilgang til samarbejde på flere niveauer.
• Du er økonomisk bevidst og kreativ, når det kommer til at finde løsninger, der passer til borgerens behov.

Da arbejdet indeholder en del kørsel, er det nødvendigt, at du har kørekort

Praktiske oplysninger
Løn- og ansættelsesvilkår fastsættes i henhold til gældende overenskomst.

Hvis du er interesseret i at vide mere om jobbet, er du velkommen til at kontakte Teamleder Annika Rasmussen på tlf.: 41 22 50 89 mellem kl. 09.00-13.00 eller mail: annika.rasmussen@hjoerring.dk

Hjørring Kommune har røgfri arbejdstid
Det betyder, at medarbejdere ikke må ryge i arbejdstiden - hverken inde eller ude.

Forud for endelig ansættelse i stillingen indhentes børneattest / straffeattest.

Ansøgningsfrist den 30. oktober 2025

Send ansøgning online
Du sender din ansøgning, CV og relevante bilag via vores rekrutteringssystem. Du bliver guidet igennem processen ved at trykke på knappen "Send ansøgning".

Vi ser frem til at modtage din ansøgning.