Vi søger en underviser med kompetencer inden for, Specialundervisning, kreative færdigheder og relationsarbejde.
Jobbet:
Brænder du for at undervise unge mellem 12 og 18 år kan det være dig vi søger.
Vi søger en dygtig underviser der kan byde ind på vores værksteder. Vi er nysgerrige på hvad du kan og vil bidrage med, og hvilke fagligheder du bringer med dig.
Vi søger dig der er dygtig til at danne gode relationer, og har lyst til at sætte sig faglighed i spil for målgruppen hos os.
Er du kreativ inden for smede og metal-faget og/eller musik, vil vi gerne høre mere. Har du undervist i andre og mere boglige fag er det kun et plus.
Vi drømmer om en god synergi mellem værksteder og skoletilbud. Derfor skal du være forberedt på at undervisningen kan variere i forskellighed
Vi søger dig der er åben for at tilpasse undervisningen til målgruppen.
Sammen med dine kollegaer i undervisningen forbereder I undervisningen og dokumenterer de unges faglige udviklingsforløb.
Jobbet er 37 timer ugentligt.
Mødetid:
Mandag, onsdag og torsdag Kl. 07:30 – 15:00
Tirsdag Kl. 07:30 – 16:00
Fredag Kl. 07:30 – 14:30
De unge, 12-17 årige, er anbragte i DOK og kan have en adfærd der gør dem kriminalitetstruede, måske med baggrund i en ungdomssanktion. Det er unge der er i et længerevarende behandlingsforløb. Fælles for de unge er, at de er udsatte og har brug for omsorg og udvikling.
DOK en engageret, sammenhængende og højt specialiseret virksomhed, som er organiseret om en struktureret og aktivitetsbaseret dagligdag.
Opgaverne løses af empatiske, vidende, kontaktstærke og grænsefaste medarbejdere, der kan og vil indgå i lærerige relationer med de unge.
Relationerne skabes gennem aktiviteter og ligeværd i afdelingens fællesskab, der er omdrejningspunktet for at udvikle de unges sociale, boglige og praktiske færdigheder samt skabe trivsel og livsglæde.
Du kan læse mere om DOK´s virksomhedsmodel på www.dok.rm.dk
Vi ønsker at du:
Vi tilbyder:
Ansøgning og ansættelse
Fastansættelse: løn- og ansættelse efter gældende overenskomst. Det forventes, at du har gyldig kørekort (kat.B). Ansættelsen er betinget af en tilfredsstillende straffeattest.
Ansættelse: 1. februar eller snarest muligt
Ansøgningsfrist: 25. januar
Samtalerne forventesafholdt afholdes 28. januar.
Spørgsmål? Kontakt Afdelingsleder Mads Stensgård Nielsen på mobil: 30500149 eller mail: Mastni@rm.dk.
Vi ser meget frem til at modtage din ansøgning.
Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.
Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.