Er du en udviklingsorienteret sygeplejerske med fokus på kompetenceudvikling af plejepersonalet?

Vi søger en sygeplejerske med en sygeplejefaglig kardiologisk profil og pædagogiske kompetencer til at arbejde med kompetenceudvikling af plejepersonalet i afdelingen for Hjertesygdomme samt sygeplejefaglig udvikling.

I afdelingen for Hjertesygdomme arbejder vi systematisk med udvikling af sygeplejerskernes kompetencer, hvor kompetenceudviklingen tager afsæt i evidensbaseret praksis. Vi ønsker kontinuerligt at udvikle vores kompetenceudviklingstilbud til medarbejderne, evidensbasere sygeplejen og skabe attraktive stillinger tættere på patienterne. Vi arbejder desuden på at udvikle patientforløb, hvor digitale løsninger, såsom digital forløbsguide og patientrapporterede data, spiller en større rolle.

Vi opslår en stilling som udviklingsansvarlig sygeplejerske, som indebærer udviklings- og implementeringsopgaver på 22 timer om ugen samt 15 timer om ugen i klinisk praksis.  (inkl. Weekendvagt hver 4. weekend.)

Du vil blandt andet få ansvaret for at

• udvikle, planlægge og afholde aktiviteter som en del af afdelingens kompetenceudvikling i samarbejde med relevante kolleger.
  • Introduktion for nyansatte i Hjertesygdomme
  • Hjertekursus (Basal kardiologikursus)
  • Kardiologisk efteruddannelse for erfarne sygeplejersker

Du vil arbejde med udviklingen af den sygeplejefaglige kvalitet i tæt samarbejde med oversygeplejersker og sygeplejersker, eksempelvis ved at implementere ny viden i patientforløb. Derudover vil du også blive involveret i udvikling og anvendelse af digitale løsninger i samarbejde med klinikerne i afdelingen, da det er et af afdelingens stor indsatsområder.

Ansættelsen vil ske i en stabsfunktion til chefsygeplejersken, og du vil blive tilknyttet et klinisk afsnit. Du vil arbejde tæt sammen med og sparre med øvrige kolleger i den sygeplejefaglige stab. 

Du har følgende personlige og faglige kompetencer:

• Trives i en stor organisation med mange og vekslende samarbejdspartnere
• Kompetencer på et højt fagligt niveau inden for hjertemedicinsk sygepleje
• Pædagogiske kompetencer, herunder erfaring med undervisning og vejledning
• Evne til at planlægge og implementere
• Besidder organisatorisk, lærings- og forandringskompetence
• Gode samarbejdsevner og bidrag til et godt arbejdsmiljø
• Gerne uddannelsesbaggrund på master- eller kandidatniveau.

Vi tilbyder dig
At blive en del af en fantastisk arbejdsplads, hvor vi er ambitiøse på både patienternes og medarbejdernes vegne. Vi sætter meget pris på, at have det sjovt sammen og udvikle gode løsninger i fællesskab. Du vil naturligvis modtage et oplæringsprogram og få mulighed for faglig udvikling.

Praktiske informationer
Har du lyst til at høre mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte chefsygeplejerske Eva Hansen Lüders på 2115 2245 eller på evahan@rm.dk. Du kan også rekvirere en funktionsbeskrivelse.

Der forventes afholdt ansættelsessamtaler ultimo marts 2025.

Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.

Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.