Uddannelsesleder til procesoperatøruddannelsen med stærk tilknytning til pharmaindustrien og nyt campus i Glostrup
fuldtid
Uddannelsesleder til procesoperatøruddannelsen med stærk tilknytning til pharmaindustrien og nyt campus i Glostrup
Vil du have ledelsesansvar for en erhvervsuddannelse i markant vækst – med tæt kobling til pharmaindustrien og med nye faciliteter på vej?
Procesoperatøruddannelsen på NEXT leverer dygtige faglærte til især pharma-området og beslægtede industrier. Aktiviteten stiger, samarbejdet med branchen er tæt, og uddannelsen står foran en samlet flytning til vores nye campus i Glostrup, hvor der etableres moderne faciliteter, der matcher branchens teknologiske niveau.
Vi søger en uddannelsesleder, der kan sikre stabil drift, høj kvalitet og en kontrolleret udvidelse af kapaciteten i tæt samspil med resten af organisationen.
Hvem er vi?
NEXT er en af landets største erhvervsskoler med ca. 1.000 medarbejdere fordelt på 14 adresser i Storkøbenhavn. Vi arbejder for, at flere gennemfører en erhvervsuddannelse af høj kvalitet og med stærk tilknytning til arbejdsmarkedet.
Du bliver en del af en ledergruppe, som udover dig består af 4 uddannelsesledere med en række andre uddannelser, en ledelseskonsulent og en uddannelsesdirektør. Du vil referere direkte til uddannelsesdirektøren på området. Vi lægger vægt på at bruge hinanden til sparring på tværs af uddannelserne, og at der er plads til grin og alvor, når vi mødes til vores ugentlige ledermøder.
Du vil desuden indgå i den samlede ledelsesgruppe på tværs af NEXT, hvor der er fokus på ledelse og udvikling - også af dig – så du har gode muligheder for at udvikle dig inden for ledelse, pædagogik og administration. Vi forventer, at du er klar til at lægge dig i selen for at dygtiggøre dig som en del af din kontinuerlige udvikling.
Opgaven
Din primære opgave er at sikre den faglige, didaktiske og pædagogiske drift og udvikling af procesoperatøruddannelsen samt at etablere et grundfagsteam som kan undervise på tværs af flere uddannelser. Driften fylder mest – kvalitet, planlægning, bemanding, økonomi og opfølgning.
Uddannelsen er i vækst, og du får en central rolle i at sikre, at kapacitetsudvidelsen sker struktureret og bæredygtigt. Flytningen til Glostrup og etableringen af nye faciliteter gennemføres i tæt samarbejde med NEXTs afdeling for bygningsudvikling og øvrige relevante funktioner. Din opgave bliver at bidrage med det uddannelsesfaglige perspektiv, sikre sammenhæng mellem pædagogik og fysiske rammer og understøtte en smidig overgang for medarbejdere og elever.
Du bliver personaleleder for 20–25 undervisere og skal sikre tydelig retning, løbende dialog og systematisk opfølgning. Budgetansvar og administrative opgaver er en naturlig del af rollen.
Relationen til virksomheder, brancheorganisationer og øvrige interessenter – særligt inden for pharma-området – er central. Samarbejdet skal være tæt og professionelt, så uddannelsen fortsat matcher branchens behov.
Vi søger en profil, som
Stillingen er på fuldtid. Frem til flytningen vil arbejdsstedet være i Emdrup, herefter primært på vores nye campus i Glostrup. Der må påregnes aktivitet på øvrige adresser i Storkøbenhavn.
Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til cirkulære om ansættelse af chefer ved institutioner inden for undervisning og uddannelse på Undervisningsministeriets område.
Vi håber, at du kan starte d. 1. maj 2026.
Vi opfordrer alle kvalificerede uanset personlig baggrund til at søge stillingen.
Ansøgning og kontakt
Send cv, ansøgning og andre relevante dokumenter til os hurtigst muligt, hvis stillingen er noget for dig.
Vi holder 1. ansættelsessamtaler d. 20. marts. Hvis du går videre i rekrutteringsprocessen, skal du i den følgende uge afsætte yderligere tid til udfyldelse af test, feedback-samtale på test (d. 24. marts) samt 2. ansættelsessamtale (d. 27. marts).
Du er velkommen til at kontakte uddannelsesdirektør Martin Samsing på tlf. 2095 5210 eller rekrutteringskonsulent Sara Berg Lückow på tlf. 60211921 eller mail sbl@nextkbh.dk, hvis du har spørgsmål til stillingen.
Om NEXT
NEXT – Uddannelse København har en mission om at uddanne til fremtiden med rødder i fortiden. Det gør vi med udgangspunkt i tre pejlemærker; at tænke og agere bæredygtigt, skabe en eksperimenterende og meningsfuld læringskultur og sikre kompetencer til at udvikle fremtidens samfund. Vores institution rummer over 40 forskellige erhvervsuddannelser, alle fire gymnasieuddannelser, 17 Eux-uddannelser samt 10. klasse og efteruddannelseskurser.
NEXT har tobaks- og røgfri skole- og arbejdstid. Det betyder, at hverken elever, medarbejdere eller kursister må benytte nogen former for tobaksvarer, snus eller e-cigaretter i skole- og arbejdstiden – heller ikke hvis de forlader skolens område i løbet af dagen.
Læs mere om NEXT som arbejdsplads her.
Procesoperatøruddannelsen på NEXT leverer dygtige faglærte til især pharma-området og beslægtede industrier. Aktiviteten stiger, samarbejdet med branchen er tæt, og uddannelsen står foran en samlet flytning til vores nye campus i Glostrup, hvor der etableres moderne faciliteter, der matcher branchens teknologiske niveau.
Vi søger en uddannelsesleder, der kan sikre stabil drift, høj kvalitet og en kontrolleret udvidelse af kapaciteten i tæt samspil med resten af organisationen.
Hvem er vi?
NEXT er en af landets største erhvervsskoler med ca. 1.000 medarbejdere fordelt på 14 adresser i Storkøbenhavn. Vi arbejder for, at flere gennemfører en erhvervsuddannelse af høj kvalitet og med stærk tilknytning til arbejdsmarkedet.
Du bliver en del af en ledergruppe, som udover dig består af 4 uddannelsesledere med en række andre uddannelser, en ledelseskonsulent og en uddannelsesdirektør. Du vil referere direkte til uddannelsesdirektøren på området. Vi lægger vægt på at bruge hinanden til sparring på tværs af uddannelserne, og at der er plads til grin og alvor, når vi mødes til vores ugentlige ledermøder.
Du vil desuden indgå i den samlede ledelsesgruppe på tværs af NEXT, hvor der er fokus på ledelse og udvikling - også af dig – så du har gode muligheder for at udvikle dig inden for ledelse, pædagogik og administration. Vi forventer, at du er klar til at lægge dig i selen for at dygtiggøre dig som en del af din kontinuerlige udvikling.
Opgaven
Din primære opgave er at sikre den faglige, didaktiske og pædagogiske drift og udvikling af procesoperatøruddannelsen samt at etablere et grundfagsteam som kan undervise på tværs af flere uddannelser. Driften fylder mest – kvalitet, planlægning, bemanding, økonomi og opfølgning.
Uddannelsen er i vækst, og du får en central rolle i at sikre, at kapacitetsudvidelsen sker struktureret og bæredygtigt. Flytningen til Glostrup og etableringen af nye faciliteter gennemføres i tæt samarbejde med NEXTs afdeling for bygningsudvikling og øvrige relevante funktioner. Din opgave bliver at bidrage med det uddannelsesfaglige perspektiv, sikre sammenhæng mellem pædagogik og fysiske rammer og understøtte en smidig overgang for medarbejdere og elever.
Du bliver personaleleder for 20–25 undervisere og skal sikre tydelig retning, løbende dialog og systematisk opfølgning. Budgetansvar og administrative opgaver er en naturlig del af rollen.
Relationen til virksomheder, brancheorganisationer og øvrige interessenter – særligt inden for pharma-området – er central. Samarbejdet skal være tæt og professionelt, så uddannelsen fortsat matcher branchens behov.
Vi søger en profil, som
- har en relevant videregående uddannelse og solid erfaring fra uddannelsessektoren – fx fra erhvervsuddannelser, gymnasier, FGU, professions- eller videregående uddannelser – eller fra organisationer med tilsvarende uddannelsesopgaver og reguleret drift
- har ledelseserfaring samt stærke analytiske, pædagogiske og organisatoriske kompetencer – fx fra uddannelsesinstitutioner, Forsvaret, politiet eller større offentlige/private organisationer
- er tydelig i sin ledelsesstil, kan sætte retning i en organisation i vækst og skabe følgeskab omkring fælles mål
- brænder for at gøre en konkret forskel for eleverne – ved at stille krav, sikre kvalitet og understøtte et professionelt læringsmiljø
- finder det naturligt at tage ansvar for eget område og samtidig engagere sig i det tværgående samarbejde på tværs af NEXT
- har blik for helheden og trives med ledelsesopgaver, der udvikler sig over tid
Stillingen er på fuldtid. Frem til flytningen vil arbejdsstedet være i Emdrup, herefter primært på vores nye campus i Glostrup. Der må påregnes aktivitet på øvrige adresser i Storkøbenhavn.
Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til cirkulære om ansættelse af chefer ved institutioner inden for undervisning og uddannelse på Undervisningsministeriets område.
Vi håber, at du kan starte d. 1. maj 2026.
Vi opfordrer alle kvalificerede uanset personlig baggrund til at søge stillingen.
Ansøgning og kontakt
Send cv, ansøgning og andre relevante dokumenter til os hurtigst muligt, hvis stillingen er noget for dig.
Vi holder 1. ansættelsessamtaler d. 20. marts. Hvis du går videre i rekrutteringsprocessen, skal du i den følgende uge afsætte yderligere tid til udfyldelse af test, feedback-samtale på test (d. 24. marts) samt 2. ansættelsessamtale (d. 27. marts).
Du er velkommen til at kontakte uddannelsesdirektør Martin Samsing på tlf. 2095 5210 eller rekrutteringskonsulent Sara Berg Lückow på tlf. 60211921 eller mail sbl@nextkbh.dk, hvis du har spørgsmål til stillingen.
Om NEXT
NEXT – Uddannelse København har en mission om at uddanne til fremtiden med rødder i fortiden. Det gør vi med udgangspunkt i tre pejlemærker; at tænke og agere bæredygtigt, skabe en eksperimenterende og meningsfuld læringskultur og sikre kompetencer til at udvikle fremtidens samfund. Vores institution rummer over 40 forskellige erhvervsuddannelser, alle fire gymnasieuddannelser, 17 Eux-uddannelser samt 10. klasse og efteruddannelseskurser.
NEXT har tobaks- og røgfri skole- og arbejdstid. Det betyder, at hverken elever, medarbejdere eller kursister må benytte nogen former for tobaksvarer, snus eller e-cigaretter i skole- og arbejdstiden – heller ikke hvis de forlader skolens område i løbet af dagen.
Læs mere om NEXT som arbejdsplads her.