Hjemly Idrætsefterskole er en skole i udvikling, med et progressivt læringsmiljø og med et lærerteam, som spiller
hinanden gode og får ting til at lykkes. Vi har 241 sportsglade unge mennesker som, igennem anerkendende relationer og et trygt fællesskab, ønsker at udvikle sig både sportsligt, personligt, fagligt og socialt.

Vi søger en trivselsmedarbejder der har lyst til at være med til at videreudvikle på vores trivsel, en stilling hvor du
arbejder med vores trivselsindsatser og inklusion, observerer undervisning, afholder samtaleforløb – individuelt og i grupper - med de unge, og sparrer med forældre, lærere og ledelse om elevtrivsel, tilgang og pædagogik. Du skal være initiativrig på nye tiltag for trivsel, være opsøgende og nysgerrig.

Du skal inspirere med oplæg for elever såvel som lærere om aktuelle emner.

Vi forventer at du:

• Er god til at planlægge, skabe overblik og formidle det.
• Trives med at arbejde selvstændigt.
• Er pædagogisk visionær.
• Brænder for efterskoleformen.
• Er god til at facilitere sociale aktiviteter, samarbejdsøvelser og teambuilding.
• Er kompetent til at arbejde med konflikthåndtering i og udenfor klasse/Linje/bofællesskaber.
• Har erfaring med pædagogik, supervision, konflikthåndtering eller lignende.
• Er synlig og deltager i skolens hverdag, herunder rejseaktivitet og tilsyn.
• Møder elever, forældre og kollegaer med respekt, positive forventninger og en anerkendende tilgang.
• Har relevant uddannelse eller andre faglige kvalifikationer/erfaringer.

Vi tilbyder:

• Et varmt, harmonisk og humoristisk arbejdsmiljø med både kompetente, engagerede og visionære
  medarbejdere.
• Et kollegaskab med et lærerteam på 26 lærere samt et ledelsesteam, bestående af tre ledere på efterskolen
• En skole der arbejder med en anerkendende pædagogik, som vejen til det gode og forpligtende fællesskab.

Du kan læse mere om skolen, vores værdigrundlag samt kerneopgave her: www.Hjemly.dk

Kontakt forstander Maria Have tlf. 27622993 eller administrative leder Jonas Karsten tlf. 60139772 for yderligere
informationer.

Ansøgning:
Vi vil gerne bede jer sende en videopræsentation, der fortæller noget om dig som trivselsmedarbejder, sammen med en kort skriftlig ansøgning bilagt CV og eventuelle referencer i en samlet pdf-fil, senest d. 2/6 2025 til Job@hjemly.dk

Vi har løbende ansættelsessamtaler i uge 24-25.

Tiltrædelse pr. 1 august 2025 eller efter aftale.

Ansættelse sker efter overenskomst mellem Finansministeriet og LC.