Trainee-stilling på Dyssegårdsskolen i Gentofte

deltid
Trainee-stilling på Dyssegårdsskolen i Gentofte
  • Gentofte Kommune
  • Dyssegårdsvej 26, 2900 Gentofte
- ET KVALIFICERENDE STUDIEJOB ”Som trainee fik jeg for alvor indblik i livet som lærer. Jeg fik mulighed for at fordybe mig i relationsarbejdet, at være en del af et lærerteam, at samarbejde med forældre, at bidrage til planlægning, gennemførelse og evaluering af undervisningsforløb og ikke mindst at lære mig selv at kende i lærerrollen. Mine erfaringer som trainee har ikke kun bidraget positivt til mit studieliv, men det har også klædt mig på til jobbet som lærer”. Tidligere trainee i Gentofte Kommune

På 5 folkeskoler i Gentofte Kommune er der nu åbent for 4. årgangs lærerstuderende og meritstuderende til at søge studiejob som trainee i skoleåret 2025-2026. Der kan ansættes to til tre trainees på hver af de fem skoler.

På Dyssegårdsskolen ser vi frem til at byde velkommen til tre trainees.

Vi søger bredt og er nysgerrige på, hvilke kompetencer du vil byde ind med. Vi har erfaring med at tilpasse skemaet til dine kompetencer og det, du ønsker at afprøve i dit år som trainee. Det kunne være at undervise i linjefag, arbejde med specialpædagogiske indsatser, co-teaching, teknologiforståelse eller være med i et forløb omkring børn med særlige forudsætninger.

På Dyssegårdsskolen har vi fokus på de gode relationer og arbejder med ICDP (International Child/Caregiver Development Program). Vi antager, at børn og unges udvikling og læring afhænger af de voksne, der omgiver dem. Derfor fokuserer vi på de professionelles kompetencer, når vi vil arbejder den pædagogisk praksis omkring barnet og børnegruppen.
Vi arbejder med et fælles professionelt sprog med fokus på barnets ressourcer, bruger metoder og viden fra ICDP til at arbejde med børns og børnegruppers trivsel og deltagelsesmuligheder.
Vi lytter til eleverne og ved, at alle elever er vigtige for klassefællesskabet.

Vi kan på Dyssegårdsskolen tilbyde dig:
• Et stærkt socialt fællesskab og gode kolleger i et miljø med humor og højt til loftet
• Et veletableret lærer/pædagog-samarbejde ind i den sammenhængende skoledag (indskoling og mellemtrin)
• Et spændende, udfordrende og kreativt undervisningsmiljø med udviklingsmuligheder
• En skole, der vægter fagligheden højt
• Elever, der kan lide og er stolte af deres skole
• Ledelse tæt på elevernes læring og dagligdagen i skolen
• En skole, der har en positiv og aktiv forældregruppe og en skolebestyrelse med engagement og opbakning

Dyssegårdsskolen ligger tæt ved Dyssegårdsstation, og vi er en stor, tresporet, udviklingsorienteret skole med ca. 740 motiverede elever. Vi vægter fællesskabet og relationer højt både blandt eleverne og medarbejderne og vi er spændte på, hvad du gerne vil byde ind med.

Vi glæder os til at læse din ansøgning. Hvis du har spørgsmål giv os et opkald eller komme ud og gå en tur på skolen og mærke stemningen.

HVAD ER EN TRAINEE?
Som trainee er du en lærerfagligt kvalificeret ekstra person i lærerteamet, der arbejder i teamets klasser med løsning af mange forskellige almene læreropgaver under lærerens ansvar.

Du bliver et ligeværdigt medlem af teamet med begrænset timetal. Herunder gives eksempler på traineeopgaver:
• Trainee kan varetage dele af undervisningen, fx for et hold elever, undervisning af hele klasser, hvor læreren afholder elevsamtaler, aktiviteter ”ud af huset” og sociale aktiviteter.
• Trainee deltager i teamets fælles forberedelsesmøder, forældremøder og forældre/elevsamtaler indenfor den aftalte tidsramme
• Trainee planlægger og evaluerer sammen med lærer/team i relevant og aftalt omfang
• Trainee kan udføre andre undervisningsrelaterede opgaver som fx understøtte et godt læringsmiljø, vejlede elever i deres læringsproces, støtte elever med særlige behov, medvirke til at udfordre elever med særlige forudsætninger mv.
• Trainee kan varetage andre læreropgaver som fx. elevtilsyn og lektiehjælp.
Som udgangspunkt arbejder du som trainee på skolen, hvad der svarer til 2 dage pr uge. Ansættelsen må ikke give anledning til en forlængelse af din studietid.
Der vil være en mentorlærer fra skolen tilknyttet trainees på den enkelte skole. Mentoren fokuserer på forhold for den enkelte trainee, mens teamet har fokus på det daglige faglige arbejdsfællesskab.

LØN OG ANSÆTTELSESVILKÅR
Gentofte Kommunelærerforening og Gentofte Kommune har indgået en særskilt aftale om traineeordningen.
Ansættelse sker med en ramme på 13 timer om ugen i 30 uger.
Aflønningen af trainee er omfattet af overenskomst for lærere m.fl. i folkeskolen. Trainees som deltidsbeskæftigede honoreres med á conto for undervisningstimer.

VIL DU VIDE MERE
Oplysninger om stillingen og Dyssegårdsskolen kan fås ved henvendelse til indskolingsleder Annika lorenzen eller Viceskoleleder Nikolaj Madsen på tlf.nr.: 39985550.

Du er også velkommen til at læse mere på skolens hjemmeside: www.xxxxx.aula.dk
Du kan læse om folkeskolerne i Gentofte Kommune på www.gentofte.dk

ANSØGNINGSFRIST
Vi glæder os til at modtage din ansøgning, Ansøgning med relevante bilag sendes via linket med frist den 30. april kl. 23:59. Vi modtager kun digitale ansøgninger.
Ansættelsessamtaler finder forventeligt sted d. 5.-9. maj
Hvis du bliver ansat, forventer vi, at du mødes med dit team i juni. Der er ligeledes planlagt velkomstmøde for alle kommende trainees i starten af september måned.

I Gentofte Kommune er der en generel politik om, at der på børne- og ungeområdet skal indhentes straffeattest og børneattest.

Børn og Skole, Kultur, Unge og Fritid har ansvaret for 11 folkeskoler med tilhørende fritidsordninger, en specialskole, en ungdomsskole, en række fritidscentre samt kommunens idræts- og fritidsfaciliteter. Børn og Skole, Kultur, Unge og Fritid beskæftiger ca. 3000 ansatte på Rådhuset og i de decentrale enheder.
Gentofte Kommune vil være Danmarks mest attraktive kommunale arbejdsplads. Kunne du tænke dig et meningsfuldt job, på en arbejdsplads med et højt serviceniveau, hvor fagligheden er i top og hvor der samtidig er plads til et arbejdsliv og familieliv i balance? Så er Gentofte Kommune svaret. I Gentofte Kommune tror vi på, at dygtige og tilfredse medarbejdere og ledere er den bedste garanti for, at borgerne får den bedst mulige service.
Læs mere på www.gentofte.dk

Log ind