Dette jobopslag er desværre udløbet. Se aktuelle jobmuligheder her.
Affald- og genbrugsområdet i Fredericia Kommune har ambitioner om at være blandt de dygtigste på området. Udadtil ønsker vi at sikre et højt serviceniveau og mest bæredygtighed for pengene, mens vi indadtil ønsker at sikre høj trivsel, et godt arbejdsmiljø samt et meningsfuldt og fleksibelt arbejde.
Vi har rigtig travlt – travlt med at gøre en forskel på området for genbrug og genanvendelse, og dermed i sidste ende vores klima og miljø. Derfor søger vi to nye kollegaer til vores genbrugsbutik.
Hverdagen i vores område består afVi tilbyder
Du bliver en del af en arbejdsplads med fysiske opgaver blandt gode og engagerede kolleger, hvor du vil få en bred vifte af arbejdsopgaver. Vi lægger stor vægt på et godt arbejdsmiljø og kollegialt fællesskab. Vi sætter en ære i at servicere Fredericias borgere bedst muligt.
Affald & Genbrug
Affald & Genbrug er en del af Vækst, Teknik og Klima forvaltningen og er ansvarlig for kommunens indsamling af dagrenovation og genanvendeligt affald fra parcelhuse, lejligheder m.fl., drift af kommunens to genbrugspladser, et center for omlastning af affald, en genbrugsbutik og et deponi. Genbrugsbutikken hører under området Service & Kommunikation.
Afdelingen har ca. 80 medarbejdere, heraf 10 administrativt ansatte, to daglige ledere og en afdelingsleder. Vi tager socialt ansvar og har i tillæg en mission om at sikre at affaldet afsættes så højt oppe i affaldshierarkiet som muligt, sideløbende med at sikre forsyningssikkerheden, effektiv drift, god service og et godt arbejdsmiljø.
Fredericia Kommune
Fredericia Kommune er i rivende udvikling og midt i en historisk transformation fra industriby til et moderne og grøn bolig-, byudviklings- og erhvervscenter midt i Danmark. Med cirka 4.000 ansatte er Fredericia Kommune den største arbejdsplads i kommunen. Det forpligter os til at gå foran – både socialt, økonomisk og miljømæssigt. Netop derfor har vi særligt fokus på at omstille erhvervet fra tung industri til grøn teknologi, hvilket ses blandt flere og flere grønne virksomheder, der har valgt at placere sig i kommunen.
Vil du vide mere
Kontakt gerne leder af Service & Kommunikation Julie Elsborg, 2241 2611.
Løn- og ansættelsesforhold
I henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.
Ved ansættelse i Fredericia Kommune vil der blive indhentet referencer og evt. bedt om en straffeattest.
Fredericia Kommune er en tobaksfri arbejdsplads.
Der er tale om to faste stillinger på henholdsvis 37 timer/uge og 30-37 timer/uge.
Angiv i ansøgningen hvilket timetal du søger – mellem 30-37 timer. Ved de to stillinger er der weekendvagt hver tredje lørdag.
Tiltrædelse 1. juni 2025 eller hurtigst muligt.
Ansættelsessamtaler
Vi afholder samtaler den 25. april 2025.
Kandidater, der bliver inviteret til samtale, vil blive kontaktet pr. telefon og mail.
Ansøgningsfrist
21. april 2025.
Send ansøgning online – benyt browseren Chrome
Fredericia Kommune benytter et elektronisk rekrutteringssystem, hvor du sender din ansøgning, CV, eksamensbevis, og andre relevante erfaringsbilag online. Læs mere om onlineansøgning på www.fredericia.dk