Vil du være med til at sikre et sundt og sikkert arbejdsmiljø på virksomheder i Syddanmark, og har du kompetencer inden for teknik, indeklima, kemi, ergonomi, psykisk arbejdsmiljø eller lignende? Så har vi ledige stillinger som tilsynsførende til Arbejdstilsynets Tilsynscenter Syd.

Vær med til at sikre et sundt og sikkert arbejdsmiljø Som tilsynsførende fører du tilsyn med både det psykiske og det fysiske arbejdsmiljø på private og offentlige virksomheder. Du får mulighed for at arbejde med de højst prioriterede arbejdsmiljøområder, og du får en bred viden og indsigt i arbejdsmiljøet på alle typer virksomheder.

I Tilsynscenter Syd, som er beliggende i Kolding, er vi ca. 150 ansatte, heraf 92 tilsynsførende, som udfører tilsynsarbejde i den sydlige del af Jylland og på Fyn. Du bliver en del af et fagligt stærkt hold bestående af andre tilsynsførende, jurister og administrative medarbejdere, som alle brænder for arbejdsmiljøsagen. Du vil indgå i en tilsynsgruppe med 13-14 kollegaer, som du videndeler og sparrer med om opgaverne.

Du kommer til at føre tilsyn indenfor brancher som f.eks. butikker, sygehuse, plejecentre, døgninstitutioner, læger, tandlæger mv. Opgaverne som tilsynsførende omfatter hele tilsynsforløbet på virksomheden fra forberedelse og udførelse til efterbehandling. Du lærer at analysere, beskrive og vurdere problemstillinger i arbejdsmiljøet, f.eks. med baggrund i observationer af arbejde, interviews, skriftlige kilder som trivselsundersøgelser, APV´er eller lignende.

Du får grunduddannelse som tilsynsførende, hvor du lærer om tværfaglige arbejdsmiljøproblemstillinger, f.eks. ulykkesforebyggelse, ergonomi, kemi, indeklima m.v. På baggrund heraf og efter en grundig oplæring forventer vi, at du kan vurdere og reagere over for de væsentligste arbejdsmiljøproblemer.

Vi leder efter nye medarbejdere med stærke faglige profiler og gode kommunikative evner Vi ser gerne, at du har en uddannelsesmæssig baggrund, som matcher de efterspurgte kompetencer ovenfor, som f.eks. ingeniør, sundhedsuddannelse eller forskellige akademiske uddannelser. Derudover interesserer du dig for tværfaglige arbejdsmiljøproblemstillinger og finder det meningsfuldt at være med til at nedbringe antallet af arbejdsulykker og erhvervssygdomme for både danske og udenlandske ansatte.

Vi forestiller os desuden, at du:

• er positiv og konstruktiv i dit samarbejde både internt og eksternt
• er motiveret for at varetage rollen som myndighed, når du fører tilsyn med virksomheders arbejdsmiljø og har flair for at indtræde i embedsmandsrollen
• er struktureret, effektiv og målrettet i din opgaveløsning, både i samarbejde og i selvstændigt arbejde
• er god til at formidle og kommunikere både mundtligt og skriftligt.

Løn- og ansættelsesvilkår Stillingen er en fast fuldtidsstilling. Vi vil gerne have, at du starter den 1. marts 2026.

Du bliver ansat som tilsynsførende efter gældende overenskomst. Der vil være mulighed for at forhandle kvalifikationstillæg.

Har du en akademisk uddannelse eller er du uddannet ergo- eller fysioterapeut, ansættes du i henhold til overenskomsten for akademikere i staten ellers ansættes du efter gældende overenskomst i staten på baggrund af din uddannelse.

Det er en betingelse, at du har kørekort til bil. Der er mulighed for distancearbejdsplads.

Spørgsmål og ansøgning Fik du ikke svar på alle dine spørgsmål, så er du velkommen til at kontakte tilsynschef Heidi Nordahl Jensen på tlf.nr. 7220 8877

Har du spørgsmål til løn- og ansættelsesvilkår, er du velkommen til at kontakte Jóna Thomsen i Beskæftigelsesministeriets HR på tlf.nr. 7220 5272 i perioden 17. og 18. december og igen fra 5. januar.

Vi ser mangfoldighed som en styrke og opfordrer alle interesserede ansøgere uanset personlig baggrund til at søge stillingen.

Vi har valgt at gøre ansøgningsprocessen enklere. Du skal derfor kun sende et motiveret CV. Det betyder, at du i dit CV indledningsvis kort beskriver din motivation for at søge stillingen, og hvordan dine kompetencer matcher opgaverne. Du skal derfor ikke sende en motiveret ansøgning.

Send dit motiverede CV og eksamenspapirer elektronisk senest søndag den 11. januar 2026.

Vi holder første samtaler den 16. januar 2026 og anden samtaler den 21. januar 2026.

Forud for den første samtale vil du blive bedt om at gennemføre en digital observations- og formidlingstest af 30 minutters varighed.