Vil du stå i spidsen for et område med stor samfundsmæssig og politisk bevågenhed? Har du lyst til at arbejde med klima og transport? Har du evner for at arbejde strategisk og samarbejdsorienteret kombineret med et stærkt driftsfokus? Så er du måske vores nye teamleder i team Vejafgift og parkering i Færdselsstyrelsen. Som teamleder får du en nøglerolle i at sikre velfungerende drift og god udvikling af den kilometerbaserede vejafgift, som blev indført den 1. januar 2025. Ordningen betyder, at der skal betales afgift i forhold til, hvor mange kilometer en lastbil kører, og hvor meget CO2 den udleder.
Der er tale om en strategisk lederrolle, hvor du er med til at udvikle ordningen, som har stor betydning for transport- og klimaområdet og det danske samfund. Samtidig får du tæt samarbejde med andre myndigheder, som også er involveret i vejafgiftsopgaven – og du vil få en bred kontaktflade både internt og eksternt.
Du bliver en del af et ledelseshold på 3 teamledere i Kontor for Køretøjer, samt i alt 9 teamledere, 3 kontorchefer og en vicedirektør i afdelingen Klima og mobilitet. Det er et lederhold, der arbejder tværgående med strategi, udvikling af processer og produkter samt digital transformation, så vi som organisation skaber de bedste ydelser for Færdselsstyrelsens kunder.
Du får ansvar for et stærkt fagligt team på 8-10 medarbejdere, der består af jurister, generalister og sagsbehandlere. I 2027 udvides ordningen til at omfatte andre og flere køretøjer. Du får derfor mulighed for at træde ind i en lederstilling med spændende drifts- og udviklingsopgaver.
Dine opgaver og kompetencer: Som teamleder bliver du drivkraften i teamets hverdag. Du sætter retning, sikrer følgeskab og får ting til at ske. Du formår at omsætte mål og krav til en meningsfuld og motiverende hverdag for medarbejderne.
Samtidig arbejder du tværgående med dine lederkollegaer på strategiske indsatser, der går bredere end dit eget område.
Du kommer til at arbejde helt tæt på driften for at sikre stabil sagsbehandling med højt fagligt niveau – samtidig med at du på strategisk og overordnet niveau er med til at designe rammerne for vejafgiftsordningen. Du arbejder helt tæt på departementet og andre myndigheder, og du træder ind i et område med stor politisk- og pressemæssig bevågenhed.
Vi ser gerne, at du: - Har relevant kandidatuddannelse, der giver forståelse for offentlig forvaltning og juridiske problemstillinger.
- Har politisk forståelse og forstår samspillet mellem det politiske niveau, departement og styrelser.
- Er en leder, der skaber motivation og engagement.
- Skaber tillid gennem klare rammer og forventninger.
- Er en dygtig kommunikator – både mundtligt og skriftligt.
- Har lyst og evne til at udnytte potentiale i digitalisering og effektivisering.
Om Færdselsstyrelsen Færdselsstyrelsen er en styrelse under Transportministeriet med hovedsæde i Ribe. Vi er godt 600 medarbejdere, der hver dag arbejder for at skabe de bedste rammer for sikker og bæredygtig færdsel på vejene.
Vi har ansvaret for regulering og tilsyn på vejtransportområdet i Danmark samt for afvikling og administration af køreprøver.
Vores arbejde bygger på fællesskab, handlekraft, læring og meningsskabelse.
Hos os lykkes vi gennem samarbejde, åbenhed og ansvar – både for opgaven og for hinanden.
Løn og ansættelsesforhold Stillingen er en fast fuldtidsstilling med tiltrædelse den 1. marts 2026.
Ansættelse sker efter gældende overenskomst. Lønnen fastsættes på niveau med chefkonsulent med personaleansvar og følger rammerne i Medarbejder- og Kompetencestyrelsens lønoversigt pr. 1. april 2025.
Arbejdssted er Ribe.
Færdselsstyrelsen er en pendlervenlig og fleksibel arbejdsplads med fokus på balance mellem arbejde og fritid. Du vil derfor få tilbudt det nødvendige udstyr til en velfungerende hjemmearbejdsplads.
Vil du vide mere? Du er meget velkommen til at kontakte kontorchef Anne Bach Grønbæk på tlf. 30 23 05 23, hvis du vil høre mere om stillingen. Vi gør opmærksom på at vi holder julelukket fra og med den 23. december til og med den 5. januar.
Sådan søger du Send din ansøgning, cv og relevant dokumentation elektronisk via stillingsopslaget på fstyr.dk
senest mandag d. 12. januar 2026.
Vi forventer at afholde første samtaler den 15. januar og anden samtaler den 22. januar.
Mellem de to samtalerunder gennemføres et testforløb, og der indhentes referencer efter aftale med kandidaterne, samt straffeattest.