Vi har en fast stilling til besættelse pr. 1. juni 2025. Stillingen er på 32-37 timer.

Trives du med at være i front når det handler om nye tiltag og nye arbejdsgange, som måske ikke er afprøvet i andre kommuner, så er jobbet helt sikkert noget for dig.

Gladsaxe Kommune har implementeret tidlig indsats til familier med børn fra 0-6 år. Implementeringen har bl.a. betydet, at samarbejdet på tværs af faggrupper er blevet styrket, og vi har fået implementeret tilbud til familier der ligger i gråzonen mellem den sundhedsfremmende indsats og inddragelse af familierådgiverne. Desuden er der en bred vifte af muligheder for at henvise til forskellige indsatser internt i kommunen.

I Sundhedsplejen arbejder vi på et evidensbaseret grundlag med fokus på udvikling, evaluering og dokumentation, såvel på småbørns- som skoleområdet.
Gladsaxe Kommune vægter børneområdet højt, og vi er en privilegeret afdeling med en høj besøgsprofil og har lige fået udvidet vores servicetilbud til småbørnsfamilierne med 2 ekstra besøg. I indsatsen på småbørnsområdet indgår desuden graviditetsbesøg til alle, hvor vi i besøget anvender ”Livshjulet”, overdragelsesmøder fra hjem til dagtilbud og 3½ års besøg til alle.

Vi anvender journalsystemet Novax. Vi benytter BørnUngeLiv i 3½ års besøget samt ved sundhedssamtalerne på 0., 5. og 8. klassetrin.

Lidt om os

• Vi er 27 sundhedsplejersker, 4 børnefysioterapeuter, 3 ergoterapeuter, 1 sekretær, 1 souschef og 1 leder
• Alle sundhedsplejersker arbejder i kombinerede stillinger og er selvtilrettelæggere.
• Sundhedsplejerskerne har faglig sparring i 3 mindre grupper samt supervision med ekstern supervisor løbende
• Vi arbejder i tværfaglige distriktsteams i dagtilbud samt på skoleområdet
• Sundhedsplejen er en del af Familie og Rådgivning, der hører under Børne- og Kulturforvaltningen
• Vi lægger vægt på et højt fagligt niveau og bruger f.eks. AIMS, den motiverende samtale, PUF samt Behandlerlicens Pro i opgaveløsningen
• Vi vægter en god introduktion af vores nye kollegaer højt og kobler en mentor på i starten

Vi forventer, at du

• Er uddannet sundhedsplejerske
• Brænder for at gøre en forskel for Gladsaxes børn og deres familier
• Er fleksibel og løsningsorienteret i opgaveløsningen til gavn for familierne
• Sætter en ære i at indgå aktivt i det tværfaglige og tværgående samarbejde
• Kan lide at arbejde med børn, unge og familier som er i særlig udsatte positioner
• Har gode samarbejdsevner og kan arbejde selvstændigt
• Er udviklingsorienteret
• Har lyst til at arbejde med fædre-hold
• Bidrager til det gode arbejdsmiljø

Du kan læse mere om sundhedsplejens tilbud samt om Gladsaxe Kommune på vores hjemmeside www.gladsaxe.dk

Løn og ansættelsesforhold efter gældende overenskomst.

Yderligere oplysninger
Du er velkommen til at kontakte ledende sundhedsplejerske Maria Bjørking på telefon 51 59 57 60 eller TR Charlotte Westh på telefon 51 59 57 78 for at høre nærmere om stillingen.

Ansøgningsfrist
Onsdag den 31. marts 2025 kl. 12.00.
Ansættelsessamtaler afholdes onsdag den 9. april 2025 fra kl. 10.30.

Gladsaxe er den første kommune i Danmark, der har indarbejdet FN’s verdensmål i alt, hvad vi gør. Med verdensmålene som ramme arbejder vi for social, miljømæssig og økonomisk bæredygtighed og grøn omstilling. Det gør vi, fordi vi ønsker at gøre en forskel lokalt, der bidrager til en bæredygtig udvikling globalt.
Du kan læse mere om vores arbejde med FNs verdensmål i Gladsaxestrategien.

I Gladsaxe Kommune har vi røgfri arbejdstid.

Vi opfordrer alle interesserede uanset alder, køn/identitet, seksualitet, handicap, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.