Unik mulighed for at komme med helt ind i maskinrummet, når vi skal reformere jordemoderuddannelsen.

Er du jordemoder med videreuddannelse på kandidat- eller masterniveau med lyst til at spille en central rolle i udviklingen og driften af jordemoderuddannelsen? 

Og næres du ved med et godt blik for struktur, samarbejde, venlighed og humor at få ting til at lykkes?

Så er du måske vores nye studiekoordinator på jordemoderuddannelsen på UCN i Aalborg.

Hvad kan du forvente i stillingen som studiekoordinator?

Som studiekoordinator bliver du en nøgleperson i både den daglige drift og den strategiske udvikling af uddannelsen. I de første to år vil fokus primært være på studiekoordinering og understøttelse af udvikling og implementering af den nye studieordning som følge af den igangværende uddannelsesreform. 

Du vil her få et ansvar for

• At være med til at sikre fagligt og pædagogisk overblik over uddannelsens opbygning og indhold.
• At understøtte reformarbejdet (udvikling og implementering) gennem processtøtte og koordinering.
• At varetage administrative funktioner, herunder samarbejde med de centrale skema-læggere på UCN i både planlægnings- og driftsfaser.

Du bliver en del af et engageret og fagligt stærkt team på omkring 16 forskere, adjunkter og lektorer på jordemoderuddannelsen, hvor samarbejde og fælles ansvar for opgaveløsning er i centrum. Du vil som studiekoordinator samarbejde med alle i uddannelsen og særligt med uddannelseslederen samt en række nøglepersoner, herunder semesteransvarlige adjunkter/lektorer, studievejleder og docent. 

Sammen arbejder vi for at sikre høj kvalitet i vores undervisning og forskning, understøtte studerendes læring og trivsel og udvikle uddannelsen i takt med samfundets behov.

Udviklingsmuligheder i stillingen

Efter de første to år vil der være gode muligheder for at udvide opgaveporteføljen, f.eks. med:

• Understøttelse af uddannelsens kvalitetsarbejde
• Undervisningsopgaver
• Bidrage til og deltage i forsknings- og udviklingsaktiviteter og faglige netværk

Du får dermed mulighed for at forme din rolle i takt med dine kompetencer og interesser – med afsæt i uddannelsens behov.

Din faglige profil som vores nye kollega

Vi søger en profil, der

• Er uddannet jordemoder og har en relevant videreuddannelse på kandidat- eller masterniveau.
• Har erfaring med organisatoriske og opgavemæssige forandringsprocesser.
• Arbejder med et stærkt blik for kvalitet kombineret med en pragmatisk og involverende tilgang til opgaveløsning med henblik på både at understøtte en jordemoderuddannelse på et højt fagligt niveau, et godt læringsmiljø for vores studerende, fremdrift i vores udviklingsarbejde samt værne om vores samarbejdskultur.
• Har kendskab til og erfaring med professionsuddannelser.

Det får du til gengæld

• Et personligt tilrettelagt introduktionsforløb med fokus på studiekoordinering og reformarbejde.
• Et fagligt stærkt og trygt kollegafællesskab med en god blanding af nye og erfarne kolleger, der løfter i flok og har blik for hinandens styrker, potentialer og behov.
• En arbejdsplads med højt til loftet og rig mulighed for at præge både processer og praksis.
• Gode støttefunktioner på tværs af organisationen, herunder et netværk af studiekoordinatorer. 
• Gode udviklingsmuligheder – både fagligt og organisatorisk – i takt med at rollen udvides.
• Fleksibel arbejdstid med mulighed for at arbejde hjemme, når opgaven passer til det. 
• PC og arbejdstelefon stilles til rådighed fra UCN. Kontorplads på campus Selma Lagerløfs Vej i Aalborg. På UCN er der rig mulighed for medlemskab af og deltagelse i personaleforeninger og arrangementer.

Løn og ansættelsesvilkår

Ansættelse og aflønning sker i henhold til gældende overenskomst mellem Finansministeriet og Akademikerens Centralorganisation (AC). 

Du ansættes som adjunkt eller lektor. Hvis du ikke er lektorkvalificeret, vil ansættelsen være som adjunkt uden lektorkvalificering i en periode på maksimalt 2 år. Dette valg er truffet for at sikre den nødvendige tid og opmærksomhed på den projektorienterede del af stillingen i forbindelse med understøttelsen af reformarbejdet. Herefter overgår ansættelsen til en adjunktstilling med ret til lektorkvalificering. I forbindelse med overgangen fastsættes længden af adjunktperioden på baggrund af en individuel vurdering.

Stillingen som adjunkt
Stillingen som adjunkt er en uddannelsesstilling, der er omfattet af Bekendtgørelse om stillingsstruktur for undervisere ved erhvervsakademier, professionshøjskoler og Danmarks Medie- og Journalisthøjskoler. 

Som adjunkt skal du varetage opgaver indenfor undervisning, forskning og udvikling; opgaver som du introduceres til, når du deltager i UCN’s veletablerede adjunktforløb. Adjunktforløbet er tilrettelagt med henblik på at støtte dig i at udvikle ​kompetencer, viden og færdigheder til at varetage arbejdsopgaver som adjunkt på Professionshøjskolen UCN. 

Foruden kurser og deltagelse i faglige ophold tilbydes der med adjunktforløbet kompetenceudvikling samt et stort netværk med andre adjunkter og forskere på tværs af UCN’s uddannelser og forskningsområder.  ​

Adjunktforløbet har yderligere til formål at klæde dig på til at skrive en lektoranmodning, der som udgangspunkt skal afleveres i løbet af de første 3 ½ år af din ansættelse.

Med en positiv lektorbedømmelse overgår du automatisk til en fast lektorstilling på UCN. Læs mere om lektorbedømmelsen.

Ansættelse som lektor forudsætter positiv lektorbedømmelse i henhold til de fastsatte regler om lektorbedømmelse ved professionshøjskoler.

Stillingen er på 37 timer. 

Ansættelsessamtaler forventes gennemført 24-11-2025.

Er du nysgerrig – men ikke sikker på, om du matcher alt?

Vi ved godt, at ingen kan alt. Det behøver du heller ikke kunne. Hvis du kan se dig selv i rollen og har lyst til at bidrage til udviklingen af jordemoderuddannelsen, hører vi meget gerne fra dig – også selvom du ikke kan sætte flueben ved alle punkter i opslaget, eller kun har begrænset erfaring med nogle af opgaverne.

Vi tror på, at vi kommer længst med fælles hjælp, og at kompetencer udvikles i samspil med opgaver og kolleger. Derfor er det vigtigste for os, at du har lyst til at være en del af et stærkt samarbejdende team og bidrage til et meningsfuldt uddannelsesmiljø for kommende jordemødre.

Yderligere information

Kontaktperson: Kathrine Medum Christiansen, Uddannelsesleder, 72690975, kmc@ucn.dk. Tag endelig kontakt, hvis du har brug for at høre mere om stillingen.

Ansøgningsfrist: 17-11-2025.

Tiltrædelsesdato: 01-01-2026.

UCN ønsker, at vores medarbejderstab afspejler diversiteten i det omgivende samfund, og vi opfordrer derfor alle interesserede uanset køn, alder, etnicitet, religiøsitet, handicap og seksuel orientering til at søge stillingen.

___________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

Professionshøjskolen UCN er Nordjyllands største praksisnære uddannelsesinstitution med seks adresser i Aalborg, Hjørring og Thisted. Vi tilbyder over 30 videregående erhvervs- og professionsuddannelser inden for pædagogik/læring, sundhed, business og teknologi. Vi udvikler Nordjylland gennem uddannelser, livslang læring og praksisnær forskning – altid i tæt dialog med vores omverden. Vi er godt 900 medarbejdere. Sammen gør vi vores bedste for de over 9.500 studerende og 9.400 kursister, der har valgt os til.