Har du lyst til at arbejde med komplekse sygeplejefaglige og funktionsmæssige problemstillinger hos borgere der bor på Akutplads eller i Midlertidig bolig. Så vil vi glæde os til at modtage din ansøgning!

Om os:

Ældre & Sundhed er aktuelt i gang med implementering af den politisk vedtagne Plejeboligstrategi, hvor fase 1 er vel overstået.

Vi er nu klar til fase 2, som blandt andet omfatter flytning fra Blomsterparken til Stokkemarke Plejecenter. Hvornår det nærmere sker, vides på nuværende tidspunkt ikke fuldt ud.

Dernæst vil den nationale Sundhedsreform påvirke dele af vores arbejdsområde.


Om teamet:

Vi har aktuelt 5 Akutpladser og 17 Midlertidige boliger. Løbende udvider vi antallet af Midlertidige boliger – for at slutte på 19 i alt.

Akutpladser er som udgangspunkt 2 ugers ophold, hvor det for Midlertidig bolig er 3.

Derudover modtager vi også borgere til ambulant IV-behandling.

Borgerne der indskrives i vores Team har mange forskellige diagnoser og derfor skal vores viden være bred og vores adfærd omfavnende. For alle borgere gør det sig gældende, at de har komplekse sygeplejefaglige og funktionsmæssige problemstillinger.

På vores akutpladser har vi i tæt samarbejde med den udekørende koordinerende palliationssygeplejersker samt lægekonsulent – mange palliative forløb. Og vi gør en stor indsats for at skabe de bedste rammer om den palliative og lindrende behandling og omsorg – både for borger og pårørende.
Derudover er akutpladser opstået og drevet ud fra tanken om at hindre indlæggelser og genindlæggelser, hvor vi kan være et alternativ med høj faglighed i nærmiljøet.

For Akutpladserne – samt Midlertidig bolig gælder det, at vi har stor fokus på den rehabiliterende tilgang. Det har vi sammen med vores fast tilknyttede terapeuter som er i huset hver dag og hvem vi har et rigtigt godt samarbejde med.

Teamet har ansat egne sygeplejersker og farmakonomen.

Teamet har både sygeplejestuderende og SSA-elever.

Akutfunktion og akuttelefon:

Som det nyeste i teamet har vi her i sommer haft 1-års fødselsdag. Vi har fejret 1 år med akutfunktionen og akuttelefonen. Vi har en akutsygeplejerske der overvejende dækker hele kommunen i dagvagt – og håber fortsat at kunne udbygge den del af vores Team.

Akuttelefonen dækkes af de medarbejdere der arbejder (inde) i Midlertidig bolig og Akutplads. Primært betjenes den af en sygeplejerske, men som SSA vil du også – og især i vagter være en nødvendig og faglig modtager af alle opkald.

Vi modtager interne opkald fra øvrige Teams i Ældre & Sundhed, andre sektorer i Lolland Kommune samt private leverandører. Dernæst modtager vi eksterne opkald, det værende sig fra behandlingsansvarlige læger og E-hospitalet. Sidstnævnte har vi over de sidste ca. 2. år oparbejdet et rigtigt godt og kun større samarbejde med.

Som SSA på Akutpladserne – og Midlertidig bolig er din arbejdsdag derved meget alsidig. Du skal trives med uforudsigelighed. Og du skal trives med opgaver, der normalvis ikke er ’klassiske’ SSA-opgaver. Det værende sig f.eks. dele af visitationsopgaven

Vi søger SSA:

• hvad enten du har stor erfaring eller nyuddannet med stor nysgerrighed på at fortsætte din læringskurve.
• med stor robusthed over for forandringer – og især de næste par år byder på dem i vid udstrækning.
• der står vagt om den faglig udvikling og korrekt udførelse – og sikrer vidensdeling med kollegaer på den lærende tilgang.
• der tror på fællesskaber, dialog og smil.
• til vagtdækning over hele døgnet – aktuelt primært aften- og nattevagt.

Vi tilbyder:

• en arbejdsplads med godt arbejdsmiljø, hvor høj faglighed og humor vægtes.
• at du i stort omfang vil blive inkluderet i mange vidt forskellige arbejdsopgaver.
• stor indflydelse på egen arbejdsdag.
• gode muligheder for faglig opkvalificering og evt. relevante kurser.
• helhedsorienteret sygepleje med tværfaglige samarbejdspartnere.
• fleksibel arbejdstilrettelæggelse.
• og bestemt en hel del mere……

Løn- og ansættelsesvilkår:

Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og efter principperne om lokal løndannelse.

Kørekort er en nødvendighed.

Ansøgningsproces:

Ansøgningsfrist torsdag d. 23.10.2025

Samtaler afholdes mandag d. 27.10.2025

Vil du vide mere?

Så tøv ikke med at kontakte Teamleder Karina Rasmussen på telefon 51 83 79 83.

Vi ser frem til at modtage din ansøgning!