SSA til aften- og nattevagtsspringer i område 1
fuldtid
SSA til aften- og nattevagtsspringer i område 1
Er du B menneske og trives i en omskiftelig hverdag?
Så er det dig vi mangler som aften og nattevagtsspringer i Område 1!
Vi søger 1 ny kollega i en kombineret aften og nattevagtsstilling, med funktion som springer.
Er du uddannet social- og sundhedsassistent og kan lide at arbejde med mennesker, der hver eneste dag har behov for at alle dine kompetencer, kommer i spil - så er det dig vi mangler.
Stillingen er på 37 timer eller hvad du måtte have af ønsker og du vil skulle arbejde i gennemsnit hver 2 weekend, med rig mulighed for selv at byde ind på arbejds og friweekender. Du vil få funktionstillæg for at have funktionen som springer i område 1.
En springer funktion i Område 1
Området består af 6 plejecentre, alle beliggende i det nordlige Salling. 2 af centrene er demenscentre og samlet i området, har vi også 12 midlertidige pladser. En springerstilling fordrer at du har din gang og præsterer vagter på alle 6 plejecentre. Din vagtplan offentliggøres på lige fod med alle andre medarbejdere, du har blot forskellige ind mødesteder.
Vi lægger vægt på både din faglighed og din personlighed
Vi forventer, at du har en relevant sundhedsfaglig uddannelse, så du kan løse opgaverne på et højt fagligt niveau. Udvikling er et nøgleord hos os og vi tilbyder løbende kompetenceudvikling indenfor relevante områder. Vi er nysgerrige og arbejder løbende med forskellige udviklingsprojekter, der skal medvirke til at vi er rustet til udfordringerne på sundhedsområdet.
Udover dine faglige kompetencer, så vægter vi også dine personlige kompetencer højt
Der er sjældent to dage der er ens som springer i Område 1. Du kan forvente, at der ofte er fart over feltet, høj kompleksitet og en masse skønne beboere og kollegaer at holde styr på. Derfor er det vigtigt at du trives i et højt tempo og kan trives med at planerne pludselig ændres.
Både beboere, deres pårørende og dine kollegaer er afhængige af dig og din indsats. Derfor er det vigtigt, at du er mødestabil og fleksibel. Vi løfter i flok og stræber efter at gøre os umage hver dag. Vi arbejder sammen om at nå vores fælles mål; at give vores beboere de bedste muligheder for et godt og værdigt ældre liv. Det gør vi ud fra en anerkendende og respektfuld tilgang til både beboerne, deres pårørende og til hinanden som kollegaer. Samtidig er vi sammen om at skabe et trygt og godt arbejdsmiljø, hvor vi løser hverdagens udfordringer i fællesskab.
Det kan du forvente hos os
Det er vigtigt for os, at du kommer godt fra start. Derfor tilbyder vi en grundig og individuel introduktion til opgaverne samt en mentorordning, så du får en fast kollega, som du kan gå til med spørgsmål.
Når du er kommet godt i gang, vil fokus være at vi sammen tilrettelægger plejen og den praktiske hjælp med udgangspunkt i beboerens situation og i kommunens kvalitetsstandarder. Samarbejde med beboerne og deres pårørende altid tager udgangspunkt i respekt, ansvar og livskvalitet.
I Skive Kommune har vi fokus på udvikling, trivsel og ordentlighed
Vi arbejder ud fra værdierne udvikling, trivsel og ordentlighed – det betyder blandt andet at vi har værdibaseret ledelse og en lav magtdistance. Som ansat ved Skive Kommune er du en del af en sundhedsordning, der bl.a. omfatter fysioterapi, zoneterapi, coachingtilbud og mulighed for træning. Derudover har vi en række aktive foreninger; personaleforeningen, kunstforeningen og sportsforeningen og en feriefond.
Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst.
Har du spørgsmål eller ønsker du at vide mere?
Så gi’ os et ring! Du er også velkommen til at komme forbi til en snak efter aftale med områdeleder Heidi S. Madsen telefon 51 71 50 58 eller mail:hest@skivekommune.dk.
Du kan læse mere om vores plejecentre på www.po.skive.dk
Vi glæder os til at modtage din ansøgning!
Ansættelsesdato:
1. december 2025 eller efter aftale
Ansøgningsfrist
8. oktober 2025
Samtaler afholdes løbende
Søg stillingen elektronisk via vores rekrutteringssystem
RENT LIV er livshjulet på Skiveegnen. Vi skaber vækst og udvikling gennem grønne handlinger. Vi gør det sammen gennem fælles virkelyst. Vi gør det for at benytte, beskytte og udvikle en egn i balance.
Grøn handling i fællesskaber og for en egn i balance. Tilsammen giver det RENT LIV.
Så er det dig vi mangler som aften og nattevagtsspringer i Område 1!
Vi søger 1 ny kollega i en kombineret aften og nattevagtsstilling, med funktion som springer.
Er du uddannet social- og sundhedsassistent og kan lide at arbejde med mennesker, der hver eneste dag har behov for at alle dine kompetencer, kommer i spil - så er det dig vi mangler.
Stillingen er på 37 timer eller hvad du måtte have af ønsker og du vil skulle arbejde i gennemsnit hver 2 weekend, med rig mulighed for selv at byde ind på arbejds og friweekender. Du vil få funktionstillæg for at have funktionen som springer i område 1.
En springer funktion i Område 1
Området består af 6 plejecentre, alle beliggende i det nordlige Salling. 2 af centrene er demenscentre og samlet i området, har vi også 12 midlertidige pladser. En springerstilling fordrer at du har din gang og præsterer vagter på alle 6 plejecentre. Din vagtplan offentliggøres på lige fod med alle andre medarbejdere, du har blot forskellige ind mødesteder.
Vi lægger vægt på både din faglighed og din personlighed
Vi forventer, at du har en relevant sundhedsfaglig uddannelse, så du kan løse opgaverne på et højt fagligt niveau. Udvikling er et nøgleord hos os og vi tilbyder løbende kompetenceudvikling indenfor relevante områder. Vi er nysgerrige og arbejder løbende med forskellige udviklingsprojekter, der skal medvirke til at vi er rustet til udfordringerne på sundhedsområdet.
Udover dine faglige kompetencer, så vægter vi også dine personlige kompetencer højt
Der er sjældent to dage der er ens som springer i Område 1. Du kan forvente, at der ofte er fart over feltet, høj kompleksitet og en masse skønne beboere og kollegaer at holde styr på. Derfor er det vigtigt at du trives i et højt tempo og kan trives med at planerne pludselig ændres.
Både beboere, deres pårørende og dine kollegaer er afhængige af dig og din indsats. Derfor er det vigtigt, at du er mødestabil og fleksibel. Vi løfter i flok og stræber efter at gøre os umage hver dag. Vi arbejder sammen om at nå vores fælles mål; at give vores beboere de bedste muligheder for et godt og værdigt ældre liv. Det gør vi ud fra en anerkendende og respektfuld tilgang til både beboerne, deres pårørende og til hinanden som kollegaer. Samtidig er vi sammen om at skabe et trygt og godt arbejdsmiljø, hvor vi løser hverdagens udfordringer i fællesskab.
Det kan du forvente hos os
Det er vigtigt for os, at du kommer godt fra start. Derfor tilbyder vi en grundig og individuel introduktion til opgaverne samt en mentorordning, så du får en fast kollega, som du kan gå til med spørgsmål.
Når du er kommet godt i gang, vil fokus være at vi sammen tilrettelægger plejen og den praktiske hjælp med udgangspunkt i beboerens situation og i kommunens kvalitetsstandarder. Samarbejde med beboerne og deres pårørende altid tager udgangspunkt i respekt, ansvar og livskvalitet.
I Skive Kommune har vi fokus på udvikling, trivsel og ordentlighed
Vi arbejder ud fra værdierne udvikling, trivsel og ordentlighed – det betyder blandt andet at vi har værdibaseret ledelse og en lav magtdistance. Som ansat ved Skive Kommune er du en del af en sundhedsordning, der bl.a. omfatter fysioterapi, zoneterapi, coachingtilbud og mulighed for træning. Derudover har vi en række aktive foreninger; personaleforeningen, kunstforeningen og sportsforeningen og en feriefond.
Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst.
Har du spørgsmål eller ønsker du at vide mere?
Så gi’ os et ring! Du er også velkommen til at komme forbi til en snak efter aftale med områdeleder Heidi S. Madsen telefon 51 71 50 58 eller mail:hest@skivekommune.dk.
Du kan læse mere om vores plejecentre på www.po.skive.dk
Vi glæder os til at modtage din ansøgning!
Ansættelsesdato:
1. december 2025 eller efter aftale
Ansøgningsfrist
8. oktober 2025
Samtaler afholdes løbende
Søg stillingen elektronisk via vores rekrutteringssystem
RENT LIV er livshjulet på Skiveegnen. Vi skaber vækst og udvikling gennem grønne handlinger. Vi gør det sammen gennem fælles virkelyst. Vi gør det for at benytte, beskytte og udvikle en egn i balance.
Grøn handling i fællesskaber og for en egn i balance. Tilsammen giver det RENT LIV.