Motiveres du af at udvikle organisationer, styrke sammenhængen mellem KL og en række tilknyttede virksomheder, samt arbejde tæt på både KL's direktion og politiske bestyrelse? Vi søger en engageret kollega, som kan drive processer frem og følge opgaver til dørs. Trives du med det? Så er dette måske den rette mulighed for dig.

I Organisationsudvikling & HR arbejder vi for at skabe en attraktiv, velfungerende og udviklingsorienteret arbejdsplads, som understøtter politiske processer og interessevaretagelse på vegne af landets kommuner. Vi står som kontor midt i maskinrummet i en spændende og dynamisk organisation og har tæt kontakt til direktion, chefer og medarbejdere på tværs af huset. Vi sætter barren højt og arbejder altid for at gøre tingene endnu bedre.

Din hverdag i KL

Vi søger en kollega, der motiveres af hverdagen i et kontor med en bred vifte af opgaver.

Vi forestiller os at dine opgaver falder indenfor følgende områder:

• Medvirke til at udvikle de strukturer og processer, der skaber de bedst mulige betingelser for det politiske arbejde i KL
• Sætte retning for og drive strategiske, tværgående initiativer i KL, der understøtter direktionens prioriteringer og organisationens samlede udvikling
• Videreudvikle og styrke sammenhængskraften mellem KL og tilknyttede virksomheder
• Forberede beslutningsgrundlag til direktion og bestyrelse med fokus på strategiske valg, herunder skrive sager til direktion og bestyrelse
• Understøtte den strategiske planlægning af KL's engagementer i større begivenheder som KL-Topmødet og Folkemødet
• Bidrage til håndtering af offentlighedsloven i KL, herunder rådgivning af ledelse og medarbejdere i deres håndtering aktindsigtsanmodninger.

Ud fra dine kompetencer og erfaringer har vi mulighed for at tilpasse dine opgaver til din profil og styrker - selvfølgelig i tæt samspil med dine kommende dygtige kollegaer.

Om dig

Vi forestiller os, at du har en relevant videregående uddannelse (fx cand.scient.pol., cand.polit. eller cand.scient.adm.) og nogle års relevant erhvervserfaring, fra fx en politisk ledet organisation.

Vi lægger vægt på, at du:

• Har en stærk analytisk sans og kan arbejde struktureret med komplekse problemstillinger og skære en sag til når det er nødvendigt
• Har erfaring med politiske processer, sekretariatsbetjening og organisationsudvikling
• Er en dygtig skriftlig formidler, der kan udarbejde skarpe notater, analyser og beslutningsoplæg
• Kan lide at arbejde i en dynamisk hverdag med mange alsidige opgaver, hvor nogle af dem har korte deadlines, mens andre handler om det lange seje træk
• Har gode relationelle kompetencer og kan samarbejde på alle niveauer i organisationen.

Vi tilbyder dig

I KL bliver du en del af en organisation med ca. 400 medarbejdere, der hver dag arbejder for at styrke kommunernes interesser. Hos os får du:

• Et job med stort ansvar, mening og med mulighed for at præge dine opgaver
• En vigtig rolle i en organisation med politisk og strategisk betydning
• Et dynamisk og fagligt stærkt miljø med engagerede kollegaer
• Mulighed for at præge og videreudvikle KL's HR- og organisationsindsats
• En hverdag med stor afveksling, spændende udfordringer og masser af samarbejde.

Du får som specialkonsulent i kontoret både ansvar og gode udviklingsmuligheder. KL har et stærkt fagligt og socialt miljø samt gode muligheder for kompetenceudvikling og medarbejderaktiviteter.

Kontoret og kolleger

Vi er et team af 15 dygtige og sjove kollegaer, der har en høj faglighed og et godt socialt miljø, som vi glæder os til at byde dig velkommen i. Vi arbejder sammen på kryds og tværs i en uformel tone og med blik for hinandens forskelligheder og kompetencer.

I kontoret arbejder vi med en bred palette af opgaver:

• HR - vi understøtter stærk ledelses- og medarbejderudvikling, sikrer en professionel håndtering af interne overenskomster og faciliterer aktivt udviklingen af organisationens kapacitet.
• Politisk organisering - vi understøtter KL's politiske ledelse og medvirker til at udvikle de strukturer og processer, der skaber de bedst mulige betingelser for det politiske arbejde i KL.
• Løn- og personaleadministration - vi administrerer ansættelsesvilkår, driver en effektiv lønadministration og arbejder målrettet for at sikre et sundt og sikkert arbejdsmiljø.
• Relationer til KL's tilknyttede virksomheder - vi understøtter samarbejdet med en række selskaber tæt knyttet til KL.
• Tværgående sekretariatsopgaver - vi understøtter direktionen og andre nøglefunktioner i KL.

Det praktiske

Send os din ansøgning senest den 19. januar 2026. Vi håber at kunne byde dig velkommen den 1. marts 2026.

Der kan blive gennemført case i forbindelse med 2. samtalerunde, ligesom der forud for ansættelsen indhentes referencer.

Løn- og ansættelsesvilkår følger den relevante overenskomst i KL med mulighed for forhandling af tillæg på baggrund af dine kvalifikationer.

Er du nysgerrig på at høre mere?

Har du spørgsmål til stillingen, så er du velkommen til at kontakte kontorchef Julie Appelt Honoré på telefonnummer 61669927.

KL er interesse- og medlemsorganisation for de 98 kommunalbestyrelser i Danmark. KL bidrager til at udvikle og fastholde et stærkt lokalt demokrati. KL varetager kommunernes fælles interesser og er kommunernes samlede forhandlingsorganisation, videnscenter og forum for fælles initiativer og beslutninger.

KL ser forskellighed i medarbejdersammensætningen og i ledelsen som en af vores styrker og opfordrer alle interesserede uanset personlig baggrund til at søge vores ledige stillinger.

Kig forbi vores KL Karriereunivers og lær mere om os som arbejdsplads og medarbejdere. https://virtuel.kl.dk/karriereikl/index.html?lang=da#/scene/5367/5368