Vil du være med til at gøre en forskel for psykisk sårbare, socialt udsatte og borgere i Silkeborg Kommune, som har en fysisk eller psykisk funktionsnedsættelse? 

Vi tilbyder en spændende og meningsfuld fuldtidsstilling på 37 timer i Socialguiden med start hurtigst muligt og senest 1. juni 2025.

Om Socialguiden

Socialguiden er indgangen til hele Socialafdelingen i Silkeborg Kommune og er organisatorisk forankret i Social, Psykiatri og Rusmiddel. 

Vores målgruppe er borgere over 18 år, som er psykisk sårbare, socialt udsatte eller har en fysisk eller psykisk funktionsnedsættelse. Der er 11 medarbejdere i teamet, en faglig koordinator og en funktionsleder. Teamet er tværfagligt sammensat af forskellige faggrupper.

Vi arbejder ud fra et princip om at tilbyde den mindst indgribende indsats, der matcher borgerens behov, håb og drømme, og vores mål er at fremme borgerens selvstændighed og mestringsevne. Derfor består Socialguidens opgave også i at samarbejde tæt med andre afdelinger, frivillige tilbud, civilsamfundet og netværket således, at borgerens støttebehov understøttes det rette sted. 

Du kan, som borger i Silkeborg kommune, hvis du er i Socialguidens målgruppen, komme ind fra gaden til en snak med vores medarbejdere, ringe på vores telefonen, deltage i workshops og gruppetilbud med forskelligt indhold og eventuelt få individuelle råd og vejledningssamtaler. Herfra varetager vi også gruppe -og individuelle indsatser efter SEL §82 a og SEL § 82 b.

Socialguiden er en dynamisk enhed og konstant i forandring, da der sker løbende tilpasning til de behov, der opstår i organisationen. Udvikling af tilbuddet med forskellige relevante tiltag og tilpasninger er derfor en naturlig del af arbejdsopgaverne, for alle i teamet. 

Vi er fysisk placeret midt i Silkeborg på Drewsensvej 60, lige overfor banegården, hvor vi arbejder tæt sammen med Jobcentret og Frivilligcentret.

Vi tilbyder dig:

• Et stærkt tværfagligt team, hvor vi løbende arbejder med at skabe et stærkt fælles ’vi’, hvor alle tager ansvar og del i de daglige opgaver 
• At være en del af et team, som tænker kreativt og udfordrer de vante rammer
• En alsidig hverdag med tid til faglig sparring og udvikling og spændende opgaver med stor mulighed for medindflydelse, hvor du får en meningsfuld rolle med fokus på at støtte sårbare borgere
• Mange opgaver med direkte borgerkontakt 
• Muligheder for kompetenceudvikling gennem alternative læringsmodeller og supervision
• Stor tillid og handlefrihed i en fleksibel arbejdshverdag

Dine primære arbejdsopgaver:

• Yde råd og vejledning for borgere i henhold til Serviceloven § 10 og § 12
• Sagsbehandling i forbindelse med § 82 a og § 82 b opgaver
• Deltage i/afholde netværksmøder 
• Afholdelse af borgersamtaler
• Gruppeleder for temabaserede workshops eller grupper.
• Planlægge og evt. udføre individuelle, tidsbegrænsede borgerforløb i Socialguiden og i borgernes hjem

Vi søger en medarbejder, der kan tilbyde:

• En grunduddannelse som fx socialrådgiver, socialformidler, ergoterapeut eller pædagog
• Har bred erfaring som fx;
• Erfaring med myndighedsarbejde/sagsbehandling og kendskab til lovgivningen
• Erfaring indenfor psykiatri -og handicapområdet
• Har arbejdet med med udsatte borgere i deres eget hjem
• Har viden om eller erfaring med socialpsykiatri, rehabilitering, recovery-orienteret arbejde og Empowerment
• Stort drive og lyst til udviklingsopgaver og at være medskaber af Socialguidens udvikling sammen med teamet
• Stort drive og lyst til udviklingsopgaver og at være medskaber af Socialguidens udvikling sammen med teamet
• Har erfaring med gruppetilbud
• Er en teamplayer, der formår at bidrage og tage ansvar for de fælles mål og understøtte et positivt arbejds- og læringsmiljø på arbejdspladsen
• God til at yde rådgivning med udgangspunkt i borgerens behov
• Har mod og lyst til at være brobygger mellem Socialguiden, myndighed og andre afdelinger med borgeren i centrum
• Kan tænke ud af boksen og være fleksibel og omstillingsparat i opgaveløsningen
• Ser værdien i at skabe midlertidige relationer med borgerne, som tager udgangspunkt i konkrete og afgrænsede mål, så indsatsen tilpasses efter borgerens konkrete behov

Læs mere om fordelene ved at være ansat i Socialafdelingen og se to film om hverdagen som medarbejder i Socialafdelingen via dette link.
 
Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og aftale om lokal løndannelse.

Yderligere information:
Vil du vide mere om jobbet, er du velkommen til at kontakte faglig koordinator Hanne på tlf. 2166 6219 (send gerne sms forud).

VIGTIGT: 

Indkaldelse til samtale bliver telefonisk tirsdag 22. april 2025, dagen inden samtalerne. 

Ansøgningsfrist mandag 21. april 2025. Ansættelsessamtaler forventes afholdt onsdag 23. april 2025.

Vi foretrækker, at du sender din ansøgning online.
Klik på Ansøg. Vedhæft din ansøgning og relevante bilag.

Hvis du indstilles til ansættelse i stillingen, vil der inden endelig ansættelsesaftale indgås, blive indhentet reference hos seneste arbejdsgiver og gerne hos flere. 

Vi indhenter offentlig straffeattest på den person, vi ønsker at ansætte.