Ja tak til faglighed, professionelt samarbejde, samvær og aktiviteter og (dårlig) humor!
Er det noget du kan nikke genkendende til, så søger Gruppen hurtigst muligt en ny kollega på 37 timer
Gruppen er et tilbud til pt 12 borgere med varierende fysiske, psykiske og kommunikative støttebehov, hvoraf flere borgere har et stort støttebehov i forhold til hygiejne og spisesituationer.
Flere af borgerne har haft tilbud i Gruppen i mange år og vi værner derfor om vores traditioner og aktiviteter, som borgerne kender, men nye inputs og idéer er altid værdsat.
Gruppen tilbyder samvær og forskellige aktiviteter inde og ude f.eks.:
Kreative aktiviteter – hvor vi følger årstiden og traditioner, gå- og cykelture, tværfaglige aktiviteter med fys- og ergoteamet, tur med vores bus, sang og musik, højtlæsning, spil, udeliv med bål og samvær i haven.
Vi deltager i fællesaktiviteter i huset og arrangementer på tværs af organisationen som f.eks. sang og musik, fodboldcup, motionsdag mm.
Kom ind i et fagligt fællesskab i JAC Vestegnen
JAC Vestegnen er en stor organisation med flere forskellige faggrupper, hvilket giver god mulighed for bred sparring på tværs af organisationen.
Du vil hurtigt mærke, at du er en del af et større fagligt fællesskab. Vi har fælles morgenmøder på tværs af grupperne, planlagte fællesmøder og temadage mm.
Vi tilbyder:
Vi søger en kollega, som:
udviklings- og læringsmuligheder for alle mennesker uanset funktionsniveau.
Vi forventer at du
Kan du ikke det hele – så overvej alligevel at søge. Måske kan du lige det, vi ikke vidste vi manglede.
Job & Aktivitetscenter Vestegnen
Job & Aktivitetscenter Vestegnen giver tilbud om job, beskyttet beskæftigelse og aktivitets- og samværstilbud til ca. 330 voksne personer med nedsat fysisk og/eller psykisk funktionsevne jf. Servicelovens § 103 og § 104. Vores mange tilbud ligger på flere matrikler i Brøndby Kommune, og vi er ca. 150 ansatte med forskellige uddannelsesmæssige baggrunde. Organisationen er dynamisk og udviklingsorienteret og er kendetegnet ved et højt niveau for pædagogisk faglighed, læring, etik, involvering og indflydelse. Organisationen er på alle niveauer opbygget ud fra teamtanken. Yderligere information kan findes på vores hjemmeside på www.jacvestegnen.dk
Løn: Løn- og ansættelses vilkår aftales individuelt efter gældende overenskomst.
Hvis du vil vide mere, er du velkommen til at ringe til funktionsleder Lena Jensen 20525249
Der afholdes løbende samtaler dog senest den 27. januar 2026
Ansøgningsfrist:
19-01-2026
Søg stillingen via 'ansøg'-knappen. Her kan du uploade din ansøgning og CV samt evt. relevant dokumentation.
Alle interesserede ansøgere uanset alder, køn, handicap, religion eller etnisk tilhørsforhold opfordres til at søge stillingen.
I Brøndby Kommune er der en generel politik om, at nyansatte skal forevise straffeattest. Ved beskæftigelse og direkte kontakt med børn under 15 år, indhentes der også en børneattest.
Brøndby Kommune har røgfri arbejdstid.
Brøndby er en centralt beliggende hovedstadskommune med cirka 40.000 indbyggere. Byens puls er præget af fællesskab, mangfoldighed og en stærk idrætskultur. Vi er en kommune med kant og spændende kontraster med bolig- og erhvervsområder, skove, grønne områder og Strandparken med havet og indsøerne.