Andreasskolens SFO søger pr. 1. september 2025 eller snarest derefter en initiativrig, engageret og udviklingsorienteret pædagog til vores SFO og indskoling. Stillingen er en fast stilling på 30 timer pr. uge. 

Vi kan tilbyde:en rigtig god skole og SFO

• dejlige børn og ressourcestærke forældre    
• gode muligheder for faglig og personlig udvikling 
• mulighed for at afprøve nye initiativer og engagere
  sig i vores fælles hverdag
• en personalegruppe med plads til forskellighed
• samarbejde på tværs af faggrupper  

Den vi søger skal:

• have en varm og venlig personlighed
• kunne samarbejde og være i stand til at skabe positive relationer til andre mennesker
• har lyst til at arbejde udviklingsorienteret, da vi konstant er i bevægelse
• Følge børnenes spor og sætte gang i initiativer sammen med børnene.

Vi arbejder ud fra den anerkendende relation og pædagogisk relationskompetence. Vi ser barnet som skabt af Gud, elsket og ønsket – værdifuldt.  Vi ved, at forudsætningen for trivsel, udvikling og læring er nære relationer og omsorgsfulde fællesskaber.

Derfor værner vi om fællesskabet og den enkeltes plads i det.
Samspillet mellem skole og SFO vægter vi højt, hvilket betyder, at alle vores pædagoger har timer  i skoledelen. Det kan både være i 2-voksen timer og støtte opgaver.

Andreasskolen er en kristen friskole med vuggestue og børnehave, som bygger på et fælleskirkeligt grundlag. Vi er en fagligt og socialt velfungerende skole i et nært miljø tæt på både by og natur. Skolen har ca. 270 elever fra 0.-9. klasse, heraf ca. 110 børn i SFO.

Kan du se dig selv i ovenstående, hører vi meget gerne fra dig. 

Send din ansøgning elektronisk til job@andreasskolen.dk, eller læg den i en kuvert og send den til Andreasskolen, Blomsterhaven 1-7, 4300 Holbæk.

Har du spørgsmål til stillingerne, kan du rette henvendelse til:
SFO-leder Rino Pagels på telefon 61271975

Ansøgningsfrist d. 18/5-24 kl. 12.00. Ansættelsessamtaler afholdes løbende og senest i ugen efter ansøgningsfristen.
Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst mellem BUPL/FOA og skoleforeningerne.

Ved ansættelse indhentes der børne- og straffeattest samt referencer