Vil du være med til at gøre en forskel for børn, fællesskab og fritid?
Er du optaget af, at dine medarbejdere lykkes, og arbejder du systematisk, nysgerrigt og inddragende?
Så er stillingen som SFO- og fritidsklubleder måske noget for dig.

På Nordre Skole søger vi en SFO- og fritidsklubleder pr. 1. februar 2026, der kan styrke trivsel, udvikling og fællesskab på tværs af skolen. Du bliver en del af et ledelsesteam bestående af skoleleder, afdelingsleder og dig, hvor samarbejde og gensidig opbakning er fundamentet for vores praksis.
Nordre Skole er en tosporet skole fra 0.–9. årgang med ca. 500 elever, hvoraf ca. 230 benytter SFO og Fritidsklub. Der er 60 medarbejdere tilknyttet skolen. Vi ligger centralt i Bramming i et stærkt lokalmiljø med fantastiske rammer for udeskole, bevægelse og fritidsaktiviteter. Der er kort afstand til både Ribe og Esbjerg, som tilbyder gode muligheder for aktiviteter ud af huset.

Et fritidstilbud med mange forskelligheder og med fællesskabet i fokus
Vi prioriterer fællesskabet højt – for børn og unge, medarbejdere og ledelse. Vi arbejder med fællesskabende aktiviteter, synlig ledelse og en tydelig fælles retning på tværs af almenklasser, SFO og Fritidsklub. Vi ser forskellighed som en styrke og bruger hinandens kompetencer aktivt, så hele organisationen får gavn af den samlede viden og erfaring.

Et ledelsesteam, der løfter i fællesskab
Du bliver en del af et ledelsesteam, der deler ansvar, sparrer tæt og træffer beslutninger sammen. Vi er nysgerrige på forandring og udvikling, men vi prioriterer også en ordentlig og bæredygtig implementering, der skaber langtidsholdbare løsninger – både fagligt og menneskeligt.

Vi søger dig, der…

• har en pædagogfaglig baggrund og er drevet af at skabe udvikling med børnene i centrum
• har erfaring med og brænder for fritidstilbud og ledelse
• er bevidst om egen lederrolle og har let til smil og humor
• ser åben dialog som en styrke og møder mennesker med empati
• har stærke relationelle kompetencer og en tillidsfuld tilgang til både børn og voksne
• trives i forandringer og samtidig vægter struktur, overblik og ordentlig implementering
• har lyst til at være en synlig, nærværende leder i hverdagen

Dine opgaver som afdelingsleder for SFO og Fritidsklub
Du bliver daglig, pædagogisk og personalemæssig leder for ca. 150 børn i SFO, ca. 85 børn i Fritidsklubben og 11 engagerede medarbejdere samt studerende i perioder. Du vil have ansvaret for før-skoleforløbet i samarbejde med indskolingen og omkringliggende børnehaver. Du vil, i samarbejde med skolens sekretær, have ansvar for vikardækning for skole, SFO og Fritidsklub. Der vil være mindre mængde arbejdstid på gulvet.

Vi tilbyder dig…

• verdens absolut skønneste børn
• en engageret og samarbejdende medarbejdergruppe
• et nyt, men stærkt ledelsesteam, hvor du aldrig står alene
• en skole, SFO og Fritidsklub, der prioriterer trivsel, fællesskab og forskellighed
• fællesskabende projekter og en åben, anerkendende kultur
• en organisation med blik for fornyelse, kvalitet og bæredygtighed
• gode muligheder for at præge udviklingen af vores fritidstilbud og bringe dine kompetencer i spil

Hvis du vil vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte afdelingsleder Anette Thorø Uhd på tlf. 29 61 06 83. Vi giver meget gerne en rundvisning.

Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst.

I Esbjerg Kommune arbejder vi tillidsbaseret og ser menneskelig forskellighed som en styrke. Vi opfordrer derfor alle kvalificerede uanset køn, alder eller etnisk baggrund til at søge stillingen.

Ved ansættelse i stillingen indhentes straffeattest og børneattest.

Ansøgningsfrist:
Onsdag den 10. december 2025

1. samtale den 15. december 2025. Eventuel 2. samtale den 18. december 2025.

Går du videre efter ansættelsessamtale, vil der blive indhentet referencer fra nuværende og/eller tidligere arbejdsgiver, hvis du fortsat er i betragtning til stillingen. Du vil blive informeret inden, at der bliver indhentet en reference.

Ansøgningen sendes elektronisk. Klik på ”søg stillingen” nederst og vedhæft din ansøgning, CV og relevant dokumentation.