Vores dejlige børn og medarbejdergruppe er flyttet til skønne rammer i Malling, og nu mangler vi dig på holdet. Du vælger selv, om det er de 0-2-årige eller 3-6-årige børn, der passer på dine kompetencer og interesser at arbejde med. Vi glæder os til at byde dig velkommen i en – som udgangspunkt – 37-timers stilling, hvor du bliver medskaber og får stor indflydelse på udviklingen. Vores 0-6-års afdeling har halvandet år på bagen, og her går sjæl og indhold hånd i hånd med det forpligtende arbejdsfællesskab. 
 

HVAD GÅR DIT JOB UD PÅ
Du har første arbejdsdag den 1. august 2025. Som pædagog i Serinedalen er du medskaber af vores pædagogiske udfoldelser i huset. Du er med til at give vores børn en omsorgsfuld, legende og udviklende dag. Alle børn i Serinedalen – vuggestuebørn såvel som børnehavebørn – er altid vores omdrejningspunkt for det, vi foretager os med og om dem. Vi har hele tiden øje på deres udvikling, og i den sammenhæng er et af vores store fokusområder selvhjulpenhed og fællesskaber i børnehøjde.

Dit job går også ud på – sammen med os – at bygge Børnehuset Serinedalen op. Vi er selv tændte på opgaven, og det er en fordel for os, at vi er et godt mix af personligheder og kompetencer – vi komplimenterer hinanden godt. 
Du får dedikerede og meget åbne kollegaer med en stærk holdånd. Vi er nysgerrige på nye inputs og viden om ’best practice’, så kombardo og sæt dit præg på Serinedalen med din viden og ideer. 

HVEM ER DU
Fortæl os om, hvem du er, og hvad du står for. Vi har dog ønsker om, at du:

• vil være med til at skabe et arbejdsfællesskab, hvor samarbejdet og fagligheden altid har børneperspektivet i centrum
• gennem din faglighed og personlighed kan se, hvad børnene har brug for i dagligdagen såvel som i deres udvikling
• vil være med til at videreudvikle vores afdeling, hvor refleksion, undren, kommunikation, tillid og plads til forskellighed er nogle af nøgleordene i samarbejdet
• har et roligt gemyt med benene placeret solidt på jorden — vi har mange små børn, der har brug for en rolig og tryg favn, som du besidder
• er god til at kommunikere og samarbejde med forældrene — de er vores tætteste samarbejdspartnere om børnene.
   

DERFOR SKAL DU VÆLGE OS
Du skal vælge os, fordi du ønsker at give vores børn en tryg og udviklende opvækst ved at bruge dig selv og din faglighed. Du skal også vælge os, fordi du ønsker dig et givende kollegialt fællesskab. I personalegruppen arbejder vi ud fra 9 principper for psykologisk tryghed på arbejdspladsen, som vi i fællesskab har udarbejdet og givet håndslag på, er fundamentet for vores arbejdsmiljø. Læs eventuelt mere her:  ni-principper-for-psykologisk-tryghed.pdf (aarhus.dk)

Vi er helt tosset med pædagogik. Vi elsker fx at arbejde med læreplanstemaerne på forskellige, sjove måder. Senest har vi med liv og sjæl dekoreret fastelavnstønder. 
For at videreudvikle vores CO2-neutrale og klimavenlige byggeri i Malling er vi i gang med at udvikle en naturprofil, så det vil være en stor fordel, hvis du brænder for udeliv, klima og natur. 

Du kan læse mere om os på vores hjemmeside, hvor du kan få et indtryk af vores hverdag, vores forventninger til forældresamarbejdet samt se billeder af vores fysiske omgivelser/læringsrum:
Børnehuset Serinedalen (aarhus.dk) 

Du er også mere end velkommen til at kontakte pædagogisk leder Tina Fosgrau Stage på telefonnummer: 29 34 23 43 – så byder Tina dig på en kop kaffe og viser dig rundt.
 

Løn og ansættelsesvilkår:
Løn og ansættelsesvilkår vil være i henhold til gældende overenskomst. Endelig lønfastsættelse sker efter forhandling med den forhandlingsberettigede faglige organisation på baggrund af kvalifikationer, medmindre stillingen er omfattet af en forhåndsaftale, som kan danne grundlag for lønfastsættelsen
  
Ugentligt timetal: Fuldtid

Der vil blive indhentet børne- og straffeattest og ansættelse sker under forudsætning af, at attesterne ikke viser, at du er uegnet/uværdig til stillingen. Du kan læse mere her om hvordan vi behandler dine oplysninger her.

Ansøgning
Klik på ”Ansøg” nedenfor for at udfylde og sende din ansøgning. Alle felter med * skal udfyldes. Først når du har modtaget en kvittering pr. e-mail, har vi modtaget din ansøgning.
 
Ansøgningsfrist:  04-06-2025
 
Vi afholder løbende samtaler.

  
Om Aarhus Kommune
Aarhus Kommune er Jyllands største arbejdsplads, hvor 28.000 professionelle og passionerede kollegaer hver dag arbejder for at gøre visioner til virkelighed og skabe værdi for borgere og samfundet omkring os. Vi er en arbejdsplads, der vægter faglighed og samarbejde højt og vi tror på, at vores forskelligheder er med til at gøre Aarhus for en god by for alle.   

Sammen arbejder vi for en bæredygtig og inkluderende by, hvor både ansatte, borgere, virksomheder og naturen kan trives og blomstre. Vi har ambitioner for byen – og for dig. Kom og vær med!