Vi leder efter en medarbejder, der udviser initiativ, engagement og en interesse for det maritime.

Er det dig? Så har vi en spændende og udfordrende stilling i Forsvarsministeriet - Materiel- og Indkøbsstyrelsen (FMI).

Om os
Kapacitetscenter Maritime Systemer (KAMA) er overordnet ansvarlig for alle Forsvarets maritime kapaciteter og herunder bl.a. ansvarlig for anskaffelses-, eftersyns-, vedligeholdelses- og modifikationsprojekter.

I KAMA Koordinationsafdeling er vi et team på 9 militære og civile kolleger, som til daglig arbejder med en række opgaver til støtte for KAMA overordnede opgaveløsning. Heriblandt militærfaglige analyseopgaver, deltagelse i internationale samarbejder, materielplanlægning og koordinationsopgaver. Arbejdsmiljøet er uformelt og med gode muligheder for personlig og faglig udvikling. Vi har gode træningsfaciliteter, kaffe- og frugtordning og der afholdes sociale arrangementer i løbet af året.

Om stillingen
Det er et alsidigt job med opgaver inden for et bredt spektrum – fokuseret omkring hovedopgavegrupperne systemplanlægning samt porteføljestyring.

Dine primære opgaver vil være i rammen af KAMA projektportefølje, hvor du sammen med dine kollegaer vil få ansvaret for koordination og støtte til KAMA anskaffelsesprojekter og opgaver med materieldrift. Du vil i den forbindelse blive KAMA kontaktpunkt til den juridiske afdeling i FMI.

Yderligere kommer du til at løse opgaver inden for materieludvikling og materielplanlægning, samt opgaver som løses på skift i teamet. Herunder besvarelse af aktindsigtsanmodninger, pressehenvendelser samt orienteringer til Forsvarsministeriet.

Om dig
Som civil, forestiller vi os, at du kommer med en relevant akademisk uddannelse.

Som militær forestiller vi os, at du er søofficer på M331-niveau. Alternativt er du erfaren kaptajn/kaptajnløjtnant, der er optaget på eller i gang med MMS. I så fald vil der være mulighed for at indgå en uddannelsesaftale og du vil i perioden frem til en eventuel udnævnelse i stillingen, bestride stillingen som funktion i højere stilling.

Du er engageret med overskud og har en konstruktiv og samarbejdsorienteret tilgang til opgaver og udfordringer, hvor du ofte vil fungere som lead. Du trives i en dynamisk hverdag, hvor du i sparring med kollegaer og nærmeste chef, selv er medvirkende til at sætte rammer og direktiv for opgaveløsningen.

Du har erfaring med fastlæggelse af processer og udarbejdelse af beslutningsoplæg på myndighedsniveau. Erfaring fra andre af forsvarets myndigheder vil være en fordel. Du har gerne erfaring med koordination og planlægning af større tværgående opgaver.

Du har et højt forandringsberedskab, fordi opgaverne er mangeartede og forskellige fra dag til dag, og fordi du vil opleve sager med korte terminer samt komplekse opgaver med længere tidshorisont.

Du kommunikerer klart og tydeligt såvel mundtligt som skriftligt.

Du har lyst til at indgå i et team af kompetente kolleger, der ud over at levere gode resultater også prioriterer at skabe et godt og uformelt arbejdsmiljø, hvor en respektfuld dialog og konstruktivt samarbejde er vigtig. Du trives i sociale sammenhæng og kan bidrage aktivt til fælles arrangementer – indenfor og udenfor arbejdspladsen.

Ansættelsesvilkår
Stillingen kan søges af både civile og militære ansøgere.
Som civil ansættes og aflønnes du efter den til enhver tid gældende overenskomst mellem Skatteministeriet og Akademikere i Staten. Hertil kommer en arbejdsgiverfinansieret pensionsordning. Alt efter dine kvalifikationer og kompetencer, er der mulighed for forhandling af tillæg.

Som militær besættes stillingen efter protokollat til overenskomst for akademikere i staten om officerer under Forsvarsministeriet. Stillingen er indplaceret i løngruppe 5, som omfatter majorer og orlogskaptajner. Er du allerede ansat i Forsvarsministeriets Koncern, vil du fortsat være ansat i henhold til gældende aftaler mellem Forsvarsministeriets Personalestyrelse og Hovedorganisationen af Officerer i Danmark om løn og ansættelsesvilkår for tjenestemandsansatte eller overenskomstansatte officerer i Forsvaret.

For både civile og militære ansøgere:
Du har som ansat pligt til at forrette tjeneste uden for landets grænser, herunder ved enheder i internationale operationer med henblik på deltagelse i konfliktforebyggende, fredsbevarende, fredsskabende, humanitære og andre lignende operationer.Ansættelsen er betinget af, at du kan bestå Forsvarets fysiske basiskrav og ved helbreds- og tandlægevurderinger erklæres for fuldt egnet til udsendelse i internationale operationer.

Som ansat i Forsvarsministeriets koncern er du omfattet af nogle særlige vilkår. Du skal bl.a. kunne sikkerhedsgodkendes og opretholde sikkerhedsgodkendelsen under hele ansættelsesforløbet.

Kontakt og ansøgning
Hvis du vil vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte chefen for Koordinationsafdelingen kommandørkaptajn Anders Lønne Christiansen på mail FMI-MA-CHKOA@mil.dk eller telefon 3034 0599
Har du spørgsmål til løn- og ansættelsesvilkår på den civile stilling, kan du kontakte HR-konsulent Mette Karoline Kunz på telefon 3266 5023.
Har du spørgsmål til løn- og ansættelsesvilkår på den militære stilling, kan du kontakte HR-konsulent Sandra Bengtson Heede på telefon 7281 9172.

Ansøgningsfristen er den 6. maj 2025. Vi forventer at holde samtaler løbende. Stillingen er ledig til besættelse snarest muligt.

Send motiveret ansøgning og CV via linket, hvor FOKUS, eksamenspapirer og andre relevante dokumenter også skal vedhæftes.

I Forsvarsministeriets organisation tror vi på, at mangfoldighed styrker opgaveløsningen. Derfor opfordrer vi alle interesserede uanset baggrund til at søge stillingen.