Rekrutteringsmedarbejder til Air Control Wing i Karup
fuldtid
Rekrutteringsmedarbejder til Air Control Wing i Karup
Vil du være Flyvevåbnets rekrutteringsmedarbejder? – Så er denne stilling måske noget for dig.
Air Control Wing (ACW) søger netop nu en medarbejder til at varetage vores rekruttering. Vi ønsker os en person, der tør tænke ud af boksen. Din fineste opgave vil være at sørge for, at vi forsat får ansøgere til vores operative samt tekniske uddannelser. Derved kan vi som enhed blive ved med at opretholde sikkerheden i det danske luftrum.
Om os
Air Control Wing er en geografisk spredt operativ enhed, med satellitenheder placeret rundt om i Danmark (Skagen, Skrydstrup, Roskilde, Kastrup og Bornholm) med hovedsæde i Karup.
Døgnet rundt, året rundt, overvåger, kontrollerer og indsætter vi fly til afvisning af krænkelser i dansk luftrum – samt bidrager til gennemførelse af luftoperationer i både nationalt og internationalt regi. Air Control Wing stræber efter at leve op til Flyvevåbnets motto ”Altid indsat, altid klar”.
Vores styrke, og vigtigste ressource, er medarbejderne og den forskellighed de tilfører vores enhed. Vi har brug for alle, som bidrager fleksibelt og proaktivt til vores opgaveløsning. Medarbejderne i Air Control Wing er innovative, dedikerede og leverer opgaveløsninger af høj kvalitet. Samtidigt fokuserer vi på at skabe det bedste arbejdsklima i Forsvaret gennem trivsel og udvikling.
Education Section er Air Control Wings uddannelsesenhed, der har til formål at uddanne operatører til den operative struktur. Support Education Development (SED) er et element under Education Section, som støtter og udvikler sektionens medarbejdere og kurser. Vi har også opgaven med at hjælpe Flyverkommandoen og Forsvarets Rekruttering med at markedsføre uddannelserne samt hverve nye kursister til vores uddannelser.
Om stillingen
Du kommer til at indgå i et team, som i forvejen består af en officer og tre mellemledere. Hos os er der plads til store armbevægelser. Du skal ikke være bange for at tænke og drømme stort.
Dit job er uhyre vigtigt - du er med til at sikre, at vi forsat kan uddanne de kursister, der skal til for, at vi kan løse kerneopgaven.
I din nye hverdag vil der være perioder, hvor opgaverne står i kø på grund af travlhed. Derfor søger vi en person, der har en skarp næse for hvilken opgave, der skal løses først.
Her får du en gylden mulighed for at påvirke dit eget job og opgaverne. Vi bestemmer hvor mange, du bestemmer hvordan.
En kæmpe del af jobbet er relationer og netværk. Med dine mange forskellige opgaver kommer også et stort ansvar. Derfor er det vigtigt for os, at du aktivt opsøger og vedligeholder relationer. Kort sagt, du kan snakke med alle uanset stilling og status.
Funktionen som rekrutteringsmedarbejder indebærer, at du skal fortælle om muligheder for job og uddannelse i Air Control Wing. Dette omfatter orienteringer af civile, værnepligtige og øvrige medarbejdere i Forsvaret. Som oftest er det unge mennesker, der skal træffe et valg om deres uddannelse og fremtid. Du skal kunne sætte et aftryk i deres bevidsthed. Forsvaret er en kæmpestor arbejdsplads med mange flere muligheder, end de fleste ved. Du er deres portal til fremtiden i vores system.
Du vil blive vært for de rekrutteringsaktiviteter som vi afholder. Det kan være besøgsarrangementer, Forskningens Døgn, aktiviteter for erhvervspraktikanter, Danish Air Show, Girls Day in Science, eller andre ”åbent hus”-arrangementer. Du vil også snakke med ansøgerne til vores uddannelser og hjælpe dem med at søge.
Du vil blive en af -repræsentanterne i Flyvevåbnets tværgående PR- og rekrutteringsaktiviteter, samt til den mødevirksomhed og aktivitet, som følger med.
Om dig
Du har arbejdet med kommunikation, sociale medier eller uddannelse og skal kunne stille dig op for en større forsamling og ”sælge vores uddannelser”.
Du skal være fleksibel i arbejdets tilrettelæggelse, da der er forskellig arbejdsbelastning i løbet af et driftsår.
Du har eventuelt en baggrund i Air Control Wing og kan dermed formidle indholdet af vores uddannelser. Hvis ikke, skal du påregne at følge flere af vores operatører i deres daglige virke over en periode for at få indsigt i deres opgaver og vilkår.
Ansættelsesvilkår:
Ansættelse og aflønning sker i henhold til den til enhver tid gældende overenskomst.
Er du akademiker ansættes du i henhold til den til enhver tid gældende overenskomst mellem Finansministeriet og en række akademikerorganisationer for akademikere i staten (Akademikeroverenskomsten).
Hvis du har en kontoruddannelse eller en anden relevant uddannelse ansættes du i henhold til den til enhver tid gældende Fællesoverenskomst mellem Finansministeriet og Offentligt Ansattes Organisationer – Det Statslige Område (OAO-S-fællesoverenskomsten) og organisationsaftale for kontorfunktionærer, laboranter og it-medarbejdere.
Afhængigt af dine kvalifikationer og kompetencer, vil der være mulighed for at forhandle tillæg. Der er til stillingen knyttet en arbejdsgiverfinansieret pensionsordning.
Arbejdsstedet er på Flyvestation Karup.
Som ansat under Forsvarsministeriets område er du omfattet af nogle særlige vilkår. Du skal bl.a. kunne sikkerhedsgodkendes og opretholde sikkerhedsgodkendelsen under hele ansættelsesforholdet.
Du har som ansat pligt til at forrette tjeneste uden for landets grænser, herunder ved enheder i internationale operationer med henblik på deltagelse i konfliktforebyggende, fredsbevarende, fredsskabende, humanitære og andre lignende operationer.
KONTAKT OG ANSØGNING
Hvis du vil vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte elementleder, kaptajn Michael Langeberg på e-mail ACW-SED-001@FIIN.dk eller på telefon: 7284 5110, på hverdage mellem kl. 08:00 og 15:00.
Hvis du har spørgsmål til løn og ansættelsesvilkår, kan du kontakte HR-konsulent ved Forsvarsministeriets Personalestyrelse Cindy Møller Larsen på tlf. 3266 5187.
Ansøgningsfristen er den 19. december 2025 og samtaler forventes afholdt løbende. Stillingen er til besættelse 1. februar 2026 eller hurtigst muligt.
Du søger stillingen via linket og vi beder dig vedhæfte ansøgning, CV og kopi af uddannelsesbevis. Vær opmærksom på at bilag skal tilføjes i PDF-format.
I Forsvarsministeriets organisation tror vi på, at mangfoldighed styrker opgaveløsningen. Derfor opfordrer vi alle interesserede uanset baggrund til at søge stillingen.
Om Air Control Wing
Luftrummet over Danmark overvåges døgnet rundt - året rundt, og intet luftfartøj nærmer sig Danmark, uden at Air Control Wing opdager det. Air Control Wing er luftens grænsevagter, og vi er de første til at opdage og reagere på luftfartøjer, som kommer tæt på dansk luftrum, og som kræver indsættelse af afvisningsberedskabet.
Myndigheden er en skarp operativ enhed, der står for overvågningen og kontrollen med luftrummet. Den operative opgaveløsning er støttet af en dedikeret og stærk supportenhed og logistikenhed, hvor specialiserede teams løser opgaver med alt lige fra sikkerhed og militær træning til vedligeholdelse og optimering.
Du bliver en del af en mangfoldig familie bestående af passionerede kollegaer, der hver dag bidrager med engagement og et højt fagligt niveau. Vi har et stærkt kollegafællesskab, og vi tror på, at den enkelte kan gøre en stor forskel, men at vi ved fælles styrke kan nå endnu mere.
Air Control Wing (ACW) søger netop nu en medarbejder til at varetage vores rekruttering. Vi ønsker os en person, der tør tænke ud af boksen. Din fineste opgave vil være at sørge for, at vi forsat får ansøgere til vores operative samt tekniske uddannelser. Derved kan vi som enhed blive ved med at opretholde sikkerheden i det danske luftrum.
Om os
Air Control Wing er en geografisk spredt operativ enhed, med satellitenheder placeret rundt om i Danmark (Skagen, Skrydstrup, Roskilde, Kastrup og Bornholm) med hovedsæde i Karup.
Døgnet rundt, året rundt, overvåger, kontrollerer og indsætter vi fly til afvisning af krænkelser i dansk luftrum – samt bidrager til gennemførelse af luftoperationer i både nationalt og internationalt regi. Air Control Wing stræber efter at leve op til Flyvevåbnets motto ”Altid indsat, altid klar”.
Vores styrke, og vigtigste ressource, er medarbejderne og den forskellighed de tilfører vores enhed. Vi har brug for alle, som bidrager fleksibelt og proaktivt til vores opgaveløsning. Medarbejderne i Air Control Wing er innovative, dedikerede og leverer opgaveløsninger af høj kvalitet. Samtidigt fokuserer vi på at skabe det bedste arbejdsklima i Forsvaret gennem trivsel og udvikling.
Education Section er Air Control Wings uddannelsesenhed, der har til formål at uddanne operatører til den operative struktur. Support Education Development (SED) er et element under Education Section, som støtter og udvikler sektionens medarbejdere og kurser. Vi har også opgaven med at hjælpe Flyverkommandoen og Forsvarets Rekruttering med at markedsføre uddannelserne samt hverve nye kursister til vores uddannelser.
Om stillingen
Du kommer til at indgå i et team, som i forvejen består af en officer og tre mellemledere. Hos os er der plads til store armbevægelser. Du skal ikke være bange for at tænke og drømme stort.
Dit job er uhyre vigtigt - du er med til at sikre, at vi forsat kan uddanne de kursister, der skal til for, at vi kan løse kerneopgaven.
I din nye hverdag vil der være perioder, hvor opgaverne står i kø på grund af travlhed. Derfor søger vi en person, der har en skarp næse for hvilken opgave, der skal løses først.
Her får du en gylden mulighed for at påvirke dit eget job og opgaverne. Vi bestemmer hvor mange, du bestemmer hvordan.
En kæmpe del af jobbet er relationer og netværk. Med dine mange forskellige opgaver kommer også et stort ansvar. Derfor er det vigtigt for os, at du aktivt opsøger og vedligeholder relationer. Kort sagt, du kan snakke med alle uanset stilling og status.
Funktionen som rekrutteringsmedarbejder indebærer, at du skal fortælle om muligheder for job og uddannelse i Air Control Wing. Dette omfatter orienteringer af civile, værnepligtige og øvrige medarbejdere i Forsvaret. Som oftest er det unge mennesker, der skal træffe et valg om deres uddannelse og fremtid. Du skal kunne sætte et aftryk i deres bevidsthed. Forsvaret er en kæmpestor arbejdsplads med mange flere muligheder, end de fleste ved. Du er deres portal til fremtiden i vores system.
Du vil blive vært for de rekrutteringsaktiviteter som vi afholder. Det kan være besøgsarrangementer, Forskningens Døgn, aktiviteter for erhvervspraktikanter, Danish Air Show, Girls Day in Science, eller andre ”åbent hus”-arrangementer. Du vil også snakke med ansøgerne til vores uddannelser og hjælpe dem med at søge.
Du vil blive en af -repræsentanterne i Flyvevåbnets tværgående PR- og rekrutteringsaktiviteter, samt til den mødevirksomhed og aktivitet, som følger med.
Om dig
Du har arbejdet med kommunikation, sociale medier eller uddannelse og skal kunne stille dig op for en større forsamling og ”sælge vores uddannelser”.
Du skal være fleksibel i arbejdets tilrettelæggelse, da der er forskellig arbejdsbelastning i løbet af et driftsår.
Du har eventuelt en baggrund i Air Control Wing og kan dermed formidle indholdet af vores uddannelser. Hvis ikke, skal du påregne at følge flere af vores operatører i deres daglige virke over en periode for at få indsigt i deres opgaver og vilkår.
Ansættelsesvilkår:
Ansættelse og aflønning sker i henhold til den til enhver tid gældende overenskomst.
Er du akademiker ansættes du i henhold til den til enhver tid gældende overenskomst mellem Finansministeriet og en række akademikerorganisationer for akademikere i staten (Akademikeroverenskomsten).
Hvis du har en kontoruddannelse eller en anden relevant uddannelse ansættes du i henhold til den til enhver tid gældende Fællesoverenskomst mellem Finansministeriet og Offentligt Ansattes Organisationer – Det Statslige Område (OAO-S-fællesoverenskomsten) og organisationsaftale for kontorfunktionærer, laboranter og it-medarbejdere.
Afhængigt af dine kvalifikationer og kompetencer, vil der være mulighed for at forhandle tillæg. Der er til stillingen knyttet en arbejdsgiverfinansieret pensionsordning.
Arbejdsstedet er på Flyvestation Karup.
Som ansat under Forsvarsministeriets område er du omfattet af nogle særlige vilkår. Du skal bl.a. kunne sikkerhedsgodkendes og opretholde sikkerhedsgodkendelsen under hele ansættelsesforholdet.
Du har som ansat pligt til at forrette tjeneste uden for landets grænser, herunder ved enheder i internationale operationer med henblik på deltagelse i konfliktforebyggende, fredsbevarende, fredsskabende, humanitære og andre lignende operationer.
KONTAKT OG ANSØGNING
Hvis du vil vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte elementleder, kaptajn Michael Langeberg på e-mail ACW-SED-001@FIIN.dk eller på telefon: 7284 5110, på hverdage mellem kl. 08:00 og 15:00.
Hvis du har spørgsmål til løn og ansættelsesvilkår, kan du kontakte HR-konsulent ved Forsvarsministeriets Personalestyrelse Cindy Møller Larsen på tlf. 3266 5187.
Ansøgningsfristen er den 19. december 2025 og samtaler forventes afholdt løbende. Stillingen er til besættelse 1. februar 2026 eller hurtigst muligt.
Du søger stillingen via linket og vi beder dig vedhæfte ansøgning, CV og kopi af uddannelsesbevis. Vær opmærksom på at bilag skal tilføjes i PDF-format.
I Forsvarsministeriets organisation tror vi på, at mangfoldighed styrker opgaveløsningen. Derfor opfordrer vi alle interesserede uanset baggrund til at søge stillingen.
Om Air Control Wing
Luftrummet over Danmark overvåges døgnet rundt - året rundt, og intet luftfartøj nærmer sig Danmark, uden at Air Control Wing opdager det. Air Control Wing er luftens grænsevagter, og vi er de første til at opdage og reagere på luftfartøjer, som kommer tæt på dansk luftrum, og som kræver indsættelse af afvisningsberedskabet.
Myndigheden er en skarp operativ enhed, der står for overvågningen og kontrollen med luftrummet. Den operative opgaveløsning er støttet af en dedikeret og stærk supportenhed og logistikenhed, hvor specialiserede teams løser opgaver med alt lige fra sikkerhed og militær træning til vedligeholdelse og optimering.
Du bliver en del af en mangfoldig familie bestående af passionerede kollegaer, der hver dag bidrager med engagement og et højt fagligt niveau. Vi har et stærkt kollegafællesskab, og vi tror på, at den enkelte kan gøre en stor forskel, men at vi ved fælles styrke kan nå endnu mere.