Vil du stå i spidsen for et nyudviklet, nationalt center, hvor patienter med multiple autoimmune sygdomme møder en helhedsorienteret behandlingstilgang? 
Pr. 1. 11 2025 eller efter aftale søger vi en projektsygeplejerske, der samtidig varetager rollen som daglig koordinator ved Nationalt Center for Autoimmune Sygdomme (NCAS). 

Om centret 
NCAS blev oprettet i 2019 og forlænget i 2024, og har til formål at udvikle nye principper og standarder for den ambulante behandling af patienter med flere autoimmune sygdomme. 
Vi arbejder helhedsorienteret, med særligt fokus på komorbiditeter, som ofte er underbehandlede. 
Centret samler faggrupper på tværs af specialer og fagligheder – herunder dermatologi, reumatologi, gastro-enterologi, psykologi, sygepleje, socialrådgivning, fysioterapi og diætetik – og samarbejder desuden med kommunale sundhedscentre, samt patientforeningerne De Autoimmune. 
Patienterne i centret har følgende sygdomme: Psoriasis, hidrosadenitis suppurativa, psoriasisartrit, rygsøjlegigt, mb. Crohn, colitis ulcerosa. Patenterne i NCAS har minimum to af disse sygdomme, men ofte flere. 

Dine opgaver 
Som projektsygeplejerske og daglig koordinator får du en central rolle i driften, og den fortsatte udvikling af NCAS i tæt samarbejde med afdelingsledelsen og den kliniske lærestolsprofessor i Hud- og Kønssygdomme. 

 Dine opgaver vil bl.a. være: 

• Koordinering og daglig drift af centret samt kontakt med Sundhedsministeriet i samarbejde med afdelingsledelsen
• Faglig koordinering, herunder integration af forskellige perspektiver på tværs af fagligheder i arbejdet med komplekse somatiske og psykosociale problemstillinger 
• Udvikling og organisering af patientforløb, dagsprogrammer og tværfaglige konferencer i samarbejde med de øvrige ansatte i NCAS 
• Inddragelse af patientforeninger, interne og eksterne samarbejdspartnere 
• Udvikling af specialespecifikke sygeplejefaglige indsatser, patientuddannelsestiltag og vejledninger 
• Formidling og videns opsamling, herunder afrapportering til Sundhedsministeriet 
• Medvirke til rekruttering, MUS- og fraværssamtaler samt sikring af trivsel i teamet 
• Bidrage til forskning, udvikling af digitale løsninger (fx Emento, ungegruppe og patientinddragelse) 
• Undervisning, patientskoler samt deltagelse i nationale og internationale konferencer 

Din profil 
Vi søger en sygeplejerske med: 

• solid klinisk erfaring, gerne inden for kroniske eller autoimmune sygdomme 
• interesse for projektkoordinering, udvikling, forskning og tværfagligt samarbejde 
• du skal have akademisk interesse, og du må gerne have en kandidat/masteruddannelse eller tilsvarende kvalifikationer 
• gode organisatoriske, relationelle og kommunikative evner 
• erfaring med eller lyst til at påtage sig samarbejde med personale og koordinering 
• evne til både at arbejde selvstændigt og i tæt samarbejde med forskellige faggrupper  
   

Vi tilbyder 

• en unik mulighed for at være med til at videreudvikle et nationalt center  
• et fagligt stærkt og engageret tværfagligt miljø med et helt fantastisk team 
• varierede arbejdsopgaver med både patientkontakt, projektkoordinering, forskning og formidling 
• et spændende samarbejde med patienter, foreninger og eksterne partnere 
• et arbejdssted med fokus på innovation, udvikling og helhedsorienteret patientbehandling 
• mulighed for kurser og efteruddannelse efter aftale 

Ansættelsesvilkår 
Stillingen er organisatorisk forankret i Hud- og Kønssygdomme på Aarhus Universitetshospital. Du refererer til klinisk lærestolsprofessor Christian Vestergaard og har faglig reference til chefsygeplejerske Kirstine Leth Hjort.  
Ansættelsen er fuld tid og foreløbig frem til 30/6 2027, men kan forlænges, hvis bevillingen til centret forlænges af Sundhedsministeriet. 
Ansøgningsfrist den 14.9.2025, 
Der forventes afholdt samtaler i uge 39. 
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst. Ansættelsen er betinget af en tilfredsstillende autorisation og en tilfredsstillende børneattest.

Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.

Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.