Projektmedarbejdere til byrumsprojekter i Teknik- og Miljøforvaltningen

fuldtid
Projektmedarbejdere til byrumsprojekter i Teknik- og Miljøforvaltningen
  • Den Sociale Hjemmepleje - Københavns Kommune
  • Vibevej 9, 2400 København NV
Er du optaget af at bringe lokale og unikke perspektiver i spil i nye byrum i København? Drible en mangfoldighed af større og mindre projekter i mål og sikre god inddragelse og proceskommunikation. Ser du dig selv som en del af Københavns grønne omstilling, og har du mod på en faglig udfordrende hverdag? Så er har vi spændende stillinger til besættelse.

Om os
Du bliver ansat i enheden Bygningsfornyelse i Teknik- og Miljøforvaltningen, hvor vi understøtter renovering og grøn omstilling af byens ældre, private boligejendomme. Vi administrerer en række byfornyelsespuljer, udviklingen af Christiania og gennemfører sideløbende demonstrations- og udviklingsprojekter i samarbejde med borgere, byggebranchen og vidensinstitutioner. Vi arbejder for at skabe en sammenhængende og mangfoldig by, hvor boligstandarden hæves, energiforbruget sænkes, og arkitekturen bevares. Vi gør det med særligt blik for at løfte de mere udsatte dele af byen. Indsatsen er grundfinansieret af kommunale midler i samspil med p.t. 10+ aktive udviklingsprojekter finansieret via forskellige EU-programmer og danske fonde.

Vores enhed består af ca. 35 medarbejdere, som arbejder i tre forskellige teams. Vi repræsenterer en bred vifte af forskellige faglige kompetencer, som spænder fra arkitekter og ingeniører til generalister og administrative medarbejdere. Vi samarbejder om at skabe en helhedsorienteret indsats med bred kontakt til kolleger i resten af Københavns Kommune og indgår bl.a. i arbejdet med områdefornyelser i udsat by samt kommunens klimaplan.

Vi søger medarbejdere til Christianiaindsatsen samt bylivsgader og nye indsatser i byens rum.

Projektmedarbejder til indsatser under Forandringspartnerskabet med Christiania – midlertidig stilling på et år
Københavns Kommune søger en projektmedarbejder til at lede konkrete projekter og indsatser i Forandringspartnerskabet. Jobbet er meget alsidigt, og du vil få brug for mange forskellige kompetencer. Dine arbejdsopgaver vil indeholde opstart og fremdrift af Energirenoveringspuljen, hvor kommunen og Fonden Fristaden Christiania samarbejder om energirenoveringer af bygninger og boliger. Derudover vil du stå for ledelse, planlægning og facilitering af projekter og processer. Du skal sammen med lokale aktører planlægge og udføre kantzoneprojekter, hvor I sammen finder mulige løsninger, der understøtter Christianias forandring. Du skal desuden understøtte det lokale projektkontors opgaver, som er alsidig projektledelse, styring og facilitering. Det er afgørende, at du forstår stedet og kan tilpasse opgaven og navigere imellem mange forskellige aktører. Det er derfor en væsentlig forudsætning, at du kan tænke helhedsorienteret, inddragende og visionært. Du vil kunne støtte dig op ad to fagligt stærke kolleger, men det er stadig en fordel, hvis du har erfaring med at arbejde i en politisk styret organisation.

Væsentlige opgaver i stillingen

  • Planlægge energirenoveringspuljen og sikre fremdrift og målbare effekter
  • Varetage dialog og sparring med de opsøgende energimedarbejdere
  • Planlægning og facilitering af samskabelsesprocesser om kantzoner, mindre anlæg af byrum og andre indsatser
  • Varetage dialog med kolleger i egen og andre enheder i forvaltningen
Projektmedarbejder med fokus på bylivsgader – midlertidig stilling på et år
Dit arbejde vil primært være knyttet til Bylivsgadepuljens to seneste idérunder, som i ansættelsesperioden vil være i forskellige faser fra projektforslagsfase t.o.m. indvielse af udførte projekter. I Bylivsgadepuljen kan borgergrupper fra hele København ansøge om en kombination af trafikdæmpning, mere begrønning og bedre opholdsmuligheder på vejarealer, hvor kommunen faciliterer processen og udfører projekterne som bygherre. Derudover kan du indgå i udvalgte projekter om byrum, udviklingsprojekter og eventuelt deltage i tværgående projektgrupper, som er rettet mod indsatsen for en CO2-neutral og grøn storby med fokus på bygninger.

Væsentlige opgaver i stillingen

  • Løbende dialog, planlægning og facilitering af samskabelsesprocesser med udvalgte borgergrupper
  • Planlægning og facilitering af indvielser af projekter
  • Besvare mere generelle henvendelser og håndtere aktindsigtsanmodninger
  • Løbende ajourføre puljens grafiske kommunikation, herunder færdiggøre et inspirationskatalog med en samling af puljens løsninger
  • Varetage dialog med bl.a. lokaludvalg, rådgivere, leverandører samt kolleger i egen og andre enheder i forvaltningen
  • Løbende registrering og opdatering af data og kortmateriale i QGIS og kommunens interne korttjeneste
  • Bistå i løbende evaluering af puljen
Vi søger en projektmedarbejder, der kan indgå i arbejdsfællesskaber med høj faglighed samt et stort engagement. Som vores nye kollega forventer vi, at du kan blive selvkørende med løbende sparring i de opgaver, som tilfalder dig. Du skal være udadvendt og kunne samarbejde på tværs internt i kommunen, men også eksternt med københavnere, ansøgere og de tekniske rådgivere, der skal projektere. Du skal også være en god kollega med stærke sociale kompetencer og have lyst til at hjælpe med ift. enhedens øvrige projekter, når der er behov for det.

Vi tilbyder
Alsidige stillinger i en spændende og udviklingsorienteret organisation med gode kolleger, der har forskellige faglige baggrunde. Du vil få stor indflydelse på tilrettelæggelsen af eget arbejde, mulighed for fleksible arbejdstider, have god kollegial sparring og ledelsesmæssig opbakning.

Du bliver en del af enheden Bygningsfornyelse i Afdelingen for Mobilitet, Klimatilpasning og Byvedligehold (MKB) under Teknik- og Miljøforvaltningen. Vi arbejder tværfagligt og er ca. 35 ansatte med forskellige uddannelser og kompetencer.

I MKB har vores kontorer aktivitetsbaseret indretning. Det betyder, at vores fysiske arbejdsplads er inddelt i forskellige zoner (fx aktivzoner og fokuszoner), som i højere grad understøtter opgaveløsningen i løbet af en arbejdsdag. Det giver en mere fleksibel indretning, hvor man som medarbejder aktivt, vælger de omgivelser, der passer bedst til de opgaver, man skal løse i løbet af en dag. Som medarbejder i MKB vil du få et tilhørsforhold til en hjemmezone, hvor du og dine kolleger deles om skrivebordene i stedet for at have faste skriveborde.

Ansættelsesvilkår
Der er tale om stillinger med gennemsnitlig ugentlig arbejdstid på 37 timer inkl. frokostpause. Arbejdssted er Islands Brygge 37, 2300 København S.

Stillingerne ønskes besat snarest muligt dog senest pr. 1. januar 2026.

Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst afhængig af dine kvalifikationer og efter forhandling med den forhandlingsberettigede organisation.

Yderligere oplysninger
Har du spørgsmål, er du velkommen til at kontakte enhedschef Kristine Dose Bertelsen på 51 84 30 93.

Søg via linket senest søndag den 19. oktober 2025
Vi forventer at afholde samtaler i uge 43.

Om Teknik- og Miljøforvaltningen
Teknik- og Miljøforvaltningen varetager myndighedsopgaver og servicerer borgere og erhvervsliv blandt andet inden for miljøområdet, lokalplanlægning, byfornyelse, byggesagsbehandling og trafikområdet. Desuden er det Teknik- og Miljøforvaltningen, der står for renholdelse, vedligeholdelse og udvikling af byens veje og parker, foretager parkeringskontrol og driver de københavnske kirkegårde. Vi beskæftiger ca. 2.400 medarbejdere og administrerer et bruttobudget på knap 4,1 mia. kr.

Log ind